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藤縣it培訓招聘

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梧州-藤縣 13人 人力資源 中介 瀏覽:10
  • 加班補貼
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 居家可做
  • 簡單易學
4小時前
羅經理
經理
1. 1. 1、本廠產品為計件酬勞,工錢做完就結算。
2、也可長期承包,承包者組織當地人員加工賺取差價,公司不干涉承包商產品制作工價,承包商可視當地工資待遇自行定價。(不同產品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產數量為準)
感興趣請投遞簡歷與我電話聯系!微同號也可加微信
2025-12-16
魏江華
崗位職責:
1、負責制訂項目階段性營銷策略策劃方案、營銷計劃等方案,并組織執行和監控工作;
2、負責策劃統籌、執行及項目宣傳,主要包含費效比把控、媒體信息對接、廣告投放、活動執行把控、節點鋪排計劃、推廣公司對接、現場包裝視覺把控、陣地包裝等內容;
3、負責每周對本項目競品進行調研,在充分市調周邊競品基礎上,對銷售進行分享培訓,同時根據競品情況,優化項目自身營銷動作;
4、協助營銷總監管理案場銷售團隊,完成每月銷售目標;
5、公司及領導交辦其他工作。
任職要求:
1、5年以上房地產策劃經驗,其中3年以上獨立策劃管理經驗,團隊管理能力強;
2、熟悉房地產營銷工作流程、房地產市場、建筑相關知識;
3、具有較強的執行力、領導力及溝通協調能力。
職位福利:節日福利、五險、員工福利

行政文員

4000-5000元
梧州-藤縣 1人 投遞:1人 瀏覽:25
2025-12-16
洪錦銘
崗位職責:
1、熟悉公司制度及內部工作流程,協助總經辦收集整理工作資料;
2、負責統計、整理上報政府部門的各類報表資料;
3、負責公司日常行政事務的處理和協調;
4、協助其他部門完成相關工作任務;
5、負責辦公室員工的日常考勤工作。
崗位要求:
1、中專及以上學歷,專業不限;
2、較強的溝通協調能力,有與政府部門溝通經驗優先
3、熟悉辦公軟件操作,具備良好的文字處理能力;
4、工作認真細致,具備較強的責任心和服務意識。
薪酬待遇:
1、有競爭力的薪酬:擁有在行業內具有競爭力的薪資及激勵機制;
2、職業發展:分階段為員工組織培訓,提供公平公正的職業晉升渠道。
3、節日福利:節日發放禮品或慰問金等福利
4、人文關懷:每天茶點小零食、員工生日會、嗨翻的團建活動,提供停車位、年度旅游等。

銷售代表

5000-20000元
梧州-藤縣 2人 2年以上 18-35歲 裝飾 瀏覽:7
  • 五險
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-03
謝先生
總經理
藤縣億聚裝飾,十年本土老店,深耕家裝工裝! 因業務擴展,誠邀本地英才加入!我們或許不是蕞大的公司,但我們提供: ? 清晰的晉升通道:能力決定收入,業績決定職位。 ? 公平的薪酬體系:你的每一分付出,都會在收入上體現。 ? 和諧的工作氛圍:老板親自帶隊,簡單直接,專注做事。 ? 穩定的項目來源:十年口碑積累,客戶資源持續穩定。 ________________________________________ 高薪誠聘【銷售精英】! 崗位職責: 1. 負責開發藤縣本地新房、二手房裝修客戶資源。 2. 接待上門客戶,深度挖掘裝修需求,提供專業咨詢。 3. 跟進意向客戶,促成簽單...
約 4 個崗位

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