電工班長

陶瓷l生產車間值班電工

住宿福利：為距離公司較遠的員工提供住宿。

酒店現急招[勾引][勾引]工程維修工1名，要求50歲以下，期待您的加入[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引]待遇底薪2500至3000元，月休6天，報名熱線:[勾引][勾引][勾引]***********。

崗位職責： 1、負責酒店內各類設施設備的日常維護與緊急修理，確保酒店運營順暢； 2、定期檢查酒店水電氣系統、空調、電梯等關鍵設施，預防故障發生； 3、執行酒店裝修或改造項目的工程跟進，保障施工期間的安全與質量； 4、響應并解決住客及員工提出的維修需求，提升客戶滿意度； 5、管理維修物資庫存，合理采購，控制成本。 任職要求： 1、具備扎實的電工、管道工、空調維修等相關技能； 2、持有有效的電工操作證，有酒店維修經驗者優先； 3、良好的溝通能力和服務意識，能夠處理突發事件； 4、責任心強，能吃苦耐勞，具備團隊合作精神； 5、身體健康，能適應輪班工作。

1、負責維護場內設備高壓電 2、負責場內所有用電設備安裝接線 3、服從領導安排

負責維修維護工廠生產設備。

負責項目內機房、暖通、消防水系統、水泵設施維護等； 具有電工基礎，懂得日常設備的維修維護，也要具備一定的暖通知識 具備低壓或高壓電工證； 3年同崗位工作經驗。

公司簡介： 桂寶園是位于再生園區的核心工業園區，環境優越，交通便利，致力于為入駐企業提供一流的運營服務和保障。我們擁有完善的設施和專業的團隊，正處于蓬勃發展期?，F因業務擴展需要，誠邀以下崗位精英加入我們，共同打造更美好的園區環境！ 維修電工 (兼職) (1名) 崗位職責： 負責工業園區內公共區域（如配電房、路燈、公共設施等）的電力線路、電氣設備日常巡檢、維護及簡單故障排除； 處理園區租戶報修的簡單電路問題（需明確范圍和界限）； 協助完成其他設施設備的應急維修工作； 確保用電安全，做好相關記錄。 任職要求： 持有有效的 電工操作證（低壓/高壓，根據實際需要明確）； 具備扎實的電工知識和動手能力，能獨立處理常見電路故障； 責任心強，安全意識高，工作細致認真； 能適應 兼職工作性質，主要在 [說明大致工作時間要求，如：工作日白天需要響應、或周末集中處理、或按需到崗等]； 有工廠、物業或工業園區電工經驗者優先。

本公司因因業務發展需要，招聘電器綜合維修人員2名 年齡：25-35歲 1.電器綜合維修人員，持有電工上崗證，相關工作經驗兩年或以上 2.熟悉的機械原理及結構，熟悉各種安全規范 3.工作認真負責，嚴謹細致，具有良好的團隊精神及溝通能力 4.有銷售經驗，C1駕照者優先 5.公司購買社保 工作時間：周一到周六，上午8：30~12:00，下午14：00~18：00，周日休息，節假日休息

驛公里智能科技有限公司成立于2013年12月，是“智能無人洗車領跑者”。 公司自2017年7月正式推出驛公里智能洗車機器人，已得到了市場的充分認可和青睞。驛公里在全國已經布局3000多家門店，遍布全國各個省市。合作伙伴包括中國石化、中國石油、中國海油、中化、殼牌石油、BP石油、中國電網等大型能源企業，以及碧桂園、保利地產、綠地集團等大型房企。 伴隨著全國業務快速發展，驛公里組建遍布全國各地的售后服務團隊，驛公里希望與您攜手，通過提高售后服務質量來給用戶提供更好的體驗。 崗位職責： 1.地區售后保養、維修工作，負責公司落成站點的搶修 2.地區客戶方要求的技術培訓、指導服務 任職基本條件： 1.持有電工證，駕駛證，熟練運用手機軟件 2.具備機電設備維修、水電工作經驗，持有焊工證優先 3.自備車輛（轎車、面包車均可），自備標準化維修工具 4.好學上進，客戶服務意識強，有一定的溝通能力 5.身體健康，吃苦耐勞，適應公司委派區域的跑動型、高強度、機動型搶修工作 6. 有一定管理意識或基礎，能夠管理高效、強有力的維保團隊。 培訓考核過程： 1.通過驛公里組織的常識培訓、技術培訓、服務培訓、管理培訓的相關考核 2.通過進網電工操作證 工作地點及薪資待遇： 1.保底不低于2500-4000 2.工作地點 岑溪6臺設備，目前該地區已有洗車機設備2臺，每月還在不斷增加。 公司資源： 1、提供專業的遠程技術咨詢和技術指導，幫助維保人員解決現場疑難故障。 2、提供24小時在線監控平臺及客服服務，實時監控全國洗車機運行狀態，異常告警立即觸達全國各地維保團隊。 3、提供智能售后運維系統，智能派發搶修工單、保養工單，維保人員根據工單，合理規劃時間和路線，提高維保效率。 4、提供完善的備件供應鏈體系，智能監控各地備件需求及庫存，動態調整庫存，確保備件供應。 5、提供強大的技術研發團隊，持續進行技術改進與升級，確保后臺服務器和現場設備的穩定性。