武宣薪酬管理招聘
桂聘提供2025年12月武宣薪酬管理最新招聘,平均工資約為5181元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多薪酬管理薪酬管理薪酬管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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窯操
6000-8000元2025-12-02
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)窯設(shè)備的啟停、監(jiān)控工作,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,謹(jǐn)慎操作,密切觀察設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況;
2.參與工藝參數(shù)、物料成分的調(diào)整,確保設(shè)備穩(wěn)定高效運(yùn)行、正常安全生產(chǎn);
3.保持與現(xiàn)場人員的聯(lián)絡(luò)通暢,出現(xiàn)異常情況及時聯(lián)絡(luò)通知現(xiàn)場人員,采取有效措施保護(hù)設(shè)備和現(xiàn)場人員的人身安全。
任職要求:
1.45歲以下;
2.有水泥廠窯操實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3.吃苦耐勞、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)進(jìn)取精神;
4.能適應(yīng)三班兩倒工作制。
薪酬、福利:
1、集團(tuán)式管理企業(yè),抗風(fēng)險能力強(qiáng),每月按時發(fā)薪,晉升空間大。
2、入職即繳納社保,享受國家法定假日、帶薪年假、外省人員探親假;
3、免費(fèi)食堂,酒店經(jīng)驗主廚;單人、雙人公寓;戶內(nèi)外娛樂場所;員工超市。
工作地點:來賓市武宣縣金雞鄉(xiāng)賴山村 -
電商運(yùn)營專員
3000-6000元2025-12-02
陸家超跨境電商運(yùn)營
必須全職到崗,兼職免擾。
職位描述:
1. 負(fù)責(zé)店鋪的精細(xì)化管理與維護(hù),產(chǎn)品上新及維護(hù)、關(guān)鍵詞分析與優(yōu)化、產(chǎn)品頁面優(yōu)化和測評等相關(guān)工作。
2. 負(fù)責(zé)收集、分析市場情報,制定推廣計劃(推廣時效、廣告投放、產(chǎn)銷平衡)。
3. 對所涉及產(chǎn)品和店鋪,按平臺規(guī)則和公司運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn),保證上架產(chǎn)品合規(guī)、穩(wěn)健有序。
4. 負(fù)責(zé)店鋪日常促銷活動、合理利用各種站內(nèi)外營銷技巧,提高產(chǎn)品曝光展現(xiàn),從而提升轉(zhuǎn)化率。
5. 分析訪客流向數(shù)據(jù),針對性對店鋪頁面、產(chǎn)品描述提供調(diào)優(yōu)化方案或改版策劃演說、執(zhí)行。
6. 獨立完成新品上新時運(yùn)輸渠道規(guī)劃,合理定價,控制銷售成本等。
7. 有運(yùn)營有獨到見解或市場大盤選品有經(jīng)驗的有限選用。
任職資格:
*公司跨境電商涉及多平臺運(yùn)作,有過相關(guān)平臺經(jīng)驗可以應(yīng)聘對應(yīng)平臺工作*
1.需半年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,助理崗位需半年以上經(jīng)驗
2. 熟悉平臺規(guī)則、推廣、轉(zhuǎn)化等玩法;思維敏捷,工作積極主動,有責(zé)任心和上進(jìn)心;不內(nèi)耗、積極搞事業(yè)、搞錢。
3. 大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、國際貿(mào)易、商務(wù)英語、等經(jīng)管類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生。
4. 熟練操作office辦公軟軟、具備PPT工作演說能力。
5. 自我約束:事事有過程,事事有結(jié)果。
福利待遇:
1. 公司電商團(tuán)隊,實行單休運(yùn)作(上班時間早點九點,中午休息一個小時,晚上6六下班),工作加班情況自己定,結(jié)果導(dǎo)向。
2. 薪酬體系:以多勞多得為前提,底薪+業(yè)績提成(多維度)進(jìn)步通道完善。
3. 職業(yè)發(fā)展:不定期資深運(yùn)營進(jìn)行系統(tǒng)講解、相互分享,提升修為。
公司介紹:
超百億是一家工貿(mào)一體的化的創(chuàng)業(yè)型公司,所涉及行業(yè)內(nèi)容:仿真花,仿真植物,擁有國際、國內(nèi)自主品牌;自有工廠和產(chǎn)品線、體系完善、產(chǎn)品供應(yīng)及時。銷售網(wǎng)絡(luò)多元化,OEM、ODM并行,以精品路線為主線,市場走量產(chǎn)品為基礎(chǔ),貼近生活,與時俱進(jìn),合作共贏。 -
禽料銷售員
8000-10000元2025-12-02
代夢婷一、崗位要求:
1、22—32歲,中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、性格開朗,熱愛銷售工作。具有較強(qiáng)溝通能力;
3、吃苦耐勞,能適應(yīng)經(jīng)常出差工作;
4、有駕駛證和交通工具者優(yōu)先考慮;
5、有禽料銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
二、崗位職責(zé):
1、市場開發(fā):組建營銷網(wǎng)絡(luò),開發(fā)新的客戶,完成所在區(qū)域銷售目標(biāo);
2、經(jīng)銷商和養(yǎng)殖戶管理:協(xié)調(diào)管理臨近區(qū)域經(jīng)銷商的銷售保證銷售渠道管理的穩(wěn)定和有序;
3、客戶服務(wù)和客戶關(guān)系管理:為客戶提供飼料使用指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù),組織、舉辦養(yǎng)殖技術(shù)講座等;
4、市場調(diào)查:收集、調(diào)查、分析所屬區(qū)域的市場信息(價格、策略、網(wǎng)絡(luò)、客戶等);
5、標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖推廣:推廣科學(xué)養(yǎng)殖和飼料應(yīng)用,對比不同養(yǎng)殖技術(shù)的料肉比率等。
三、薪酬待遇(8000—20000元/月):
提供有競爭力的薪酬待遇,完善的“五險一金”,享受高額的商業(yè)保險
每年為員工提供免費(fèi)體檢福利
免費(fèi)住宿
每年一定比例調(diào)薪
春節(jié)、中秋過節(jié)福利費(fèi)
每月績效獎金
年終獎金
帶薪年假……
四、工作地點:廣西區(qū)(來賓市、貴港市、玉林市、梧州市) -
后勤專員
2000-4000元2025-12-02
陸家超負(fù)責(zé)店鋪的精細(xì)化管理與維護(hù),產(chǎn)品上新及維護(hù)、關(guān)鍵詞分析與優(yōu)化 2. 負(fù)責(zé)倉庫日常打包發(fā)貨,通知快遞員取件。 …… 薪酬體系:以多勞多得為前提,底薪+業(yè)績提成(多維度)進(jìn)步通道完善。 3. 職業(yè)發(fā)展:不定期資深運(yùn)營進(jìn)行系統(tǒng)講解、相互分享,提升修為。 -
銷售服務(wù)代表
8000-12000元2025-12-02
代夢婷二、崗位職責(zé):1、市場開發(fā):組建營銷網(wǎng)絡(luò),開發(fā)新的客戶,完成所在區(qū)域銷售目標(biāo);2、經(jīng)銷商和養(yǎng)殖戶管理:協(xié)調(diào)管理臨近區(qū)域經(jīng)銷商的銷售保證銷售渠道管理的穩(wěn)定和有序;3、客戶服務(wù)和客戶關(guān)系管理:為客戶提供飼料使用指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù) …… 三、薪酬待遇(7000—15000元/月):提供有競爭力的薪酬待遇,完善的“五險一金”,享受高額的商業(yè)保險 每年為員工提供免費(fèi)體檢福利 免費(fèi)住宿 每年一定比例調(diào)薪 春節(jié)、中秋過節(jié)福利費(fèi) -
預(yù)混料銷售員
8000-10000元2025-12-02
代夢婷二、崗位職責(zé): 1、市場開發(fā):組建營銷網(wǎng)絡(luò),開發(fā)新的客戶,完成所在區(qū)域銷售目標(biāo); 2、經(jīng)銷商和養(yǎng)殖戶管理:協(xié)調(diào)管理臨近區(qū)域經(jīng)銷商的銷售保證銷售渠道管理的穩(wěn)定和有序; 3、客戶服務(wù)和客戶關(guān)系管理:為客戶提供飼料使用指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù) …… 三、薪酬待遇(8000—20000元/月): 提供有競爭力的薪酬待遇,完善的“五險一金”,享受高額的商業(yè)保險 每年為員工提供免費(fèi)體檢福利 免費(fèi)住宿 每年一定比例調(diào)薪
約 6 個崗位
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來賓薪酬績效招聘工資
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5181
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
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4.3%2K
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21.7%3K
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13%4K
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13%5K
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30.4%6K-8K
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8.7%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
來賓薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
來賓薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。