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梧州數(shù)據(jù)安全運營招聘 logo

梧州數(shù)據(jù)安全運營招聘

桂聘提供2025年12月梧州數(shù)據(jù)安全運營最新招聘,萬秀區(qū)27條長洲區(qū)23條,更多數(shù)據(jù)安全運營數(shù)據(jù)安全運營數(shù)據(jù)安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-03
白新華
崗位職責(zé)要求:
1、負責(zé)速賣通后臺的管理工作及優(yōu)化排名,以及產(chǎn)品的上下架和布局;
2、負責(zé)速賣通平臺搜索排名和產(chǎn)品優(yōu)化曝光,精通操作速賣通運營國際站推廣,產(chǎn)品及關(guān)鍵詞優(yōu)化;
3、負責(zé)公司速賣通店鋪的整體運營,規(guī)劃,推廣工作,提高產(chǎn)品的曝光率與點擊率,增加詢盤;
4、進行數(shù)據(jù)分析、評估關(guān)鍵詞質(zhì)量度、提出關(guān)鍵詞的優(yōu)化方案;
5、靈活實施推廣力度,增加點擊和詢單量。
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.一年以上跨境電商店鋪運營工作經(jīng)驗,熟練掌握跨境電商平臺產(chǎn)品上傳規(guī)則、技巧、交易流程
3.有良好的英語聽、說、讀、寫能力
4.喜歡學(xué)習(xí),接受能力強,愿意了解新事物
5.良好的統(tǒng)籌、邏輯思維、溝通能力,執(zhí)行力和抗壓力強,具備團隊合作精神。
2025-12-03
何建華
熟悉運營流程。選品、標(biāo)題關(guān)鍵詞優(yōu)化、數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品上下架等等
2025-12-03
馮女士
行政
一、崗位職責(zé)?
1、獨立制定新媒體年度 / 季度運營計劃,涵蓋內(nèi)容、活動、投放、渠道等全維度策略,驅(qū)動品牌認知度與銷售目標(biāo)雙提升。?
2、統(tǒng)籌微信、抖音、視頻號等平臺運營,定制差異化打法,實現(xiàn)粉絲增長、內(nèi)容傳播、流量轉(zhuǎn)化等核心指標(biāo)突破。?
3、圍繞大米產(chǎn)品核心優(yōu)勢,策劃并落地烹飪教程、產(chǎn)地溯源、品牌故事等優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,塑造 “原生態(tài)、信賴感” 品牌形象。?
4、管理主播、中控等團隊成員,制定考核標(biāo)準(zhǔn),開展培訓(xùn)指導(dǎo),打造高效能新媒體運營團隊。?
5、對接 MCN 機構(gòu)、KOL 達人等外部資源,拓展品牌傳播邊界,提升市場影響力。?
6、負責(zé)公司小程序商城的運營和維護,優(yōu)化推廣策略。
7、完善微信會員群運營體系,策劃專屬活動,提升用戶粘性與復(fù)購率,沉淀高價值私域流量。?
二、任職要求?
1、2年以上新媒體運營經(jīng)驗,有案例者優(yōu)先。?
2、精通短視頻腳本策劃、微信私域運營、抖音算法,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具;具備拍攝剪輯、直播策劃、社群運營能力者更佳。?
3、擅長文案撰寫,擁有敏銳的市場洞察力與創(chuàng)新思維,能將農(nóng)產(chǎn)品故事化表達。?
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,可高效推動跨部門合作,保障項目順利落地。?
5、年齡25-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、新聞傳播、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
梧州-萬秀區(qū)-梧州學(xué)院 1人 瀏覽:6
2025-12-03
周承有
電商類、英語類專業(yè)優(yōu)先 崗位職責(zé): 1、協(xié)助團隊執(zhí)行電商平臺日常運營任務(wù),確保流程順暢; 2、負責(zé)商品信息的整理與更新,保證信息的準(zhǔn)確性和時效性; 3、跟蹤銷售數(shù)據(jù),分析銷售趨勢,為團隊決策提供數(shù)據(jù)支持 …… 任職要求: 1、對電商行業(yè)有一定了解,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力; 3、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,責(zé)任心強; 4、細心、耐心,有較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力

主播

3000-8000元
2025-12-03
潘佳妮
3、維護直播間粉絲,吸引新客戶,與粉絲保持實時互動,引導(dǎo)粉絲購買,活躍直播間氣氛; 4、不斷優(yōu)化直播技巧,促成銷售轉(zhuǎn)化,積累直播間人氣并吸引粉絲參與度、提高賬號粉絲數(shù)及用戶粘性; 5、跟蹤平臺數(shù)據(jù)整理分析 …… 3.有電商主播經(jīng)驗及短視頻賬號運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 4.會市場調(diào)研,資源整合優(yōu)先 5.有網(wǎng)絡(luò)直播相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 6.主動自學(xué)的優(yōu)先,公司提供良好的工作環(huán)境 7.活潑開朗,口齒伶俐,思維敏捷,較強的記憶力和應(yīng)變能力
負責(zé)電商平臺的店鋪日常運營管理,包括但不限于產(chǎn)品上下架、訂單處理以及客戶服務(wù)。 2. 優(yōu)化店鋪展示效果,提升用戶體驗和產(chǎn)品銷售轉(zhuǎn)化率。 3. …… 監(jiān)控和分析電商平臺的營銷活動,提出運營策略和改進建議。 4. 與團隊合作,確保店鋪運營活動符合電商平臺規(guī)則和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1. …… 對電商行業(yè)有一定的了解,能夠快速適應(yīng)電商平臺的運營環(huán)境。 3. 有較強的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持工作效率。 4. …… 對數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運營策略,優(yōu)化產(chǎn)品展示和推廣活動。
2025-11-29
粟合歡
崗位職責(zé): 1、制定并執(zhí)行公司新媒體運營策略,提升品牌影響力和用戶粘性; 2、管理并指導(dǎo)新媒體團隊,確保內(nèi)容質(zhì)量和發(fā)布頻率,增強用戶互動; 3、分析新媒體數(shù)據(jù),優(yōu)化運營效果,及時調(diào)整推廣策略; …… 任職要求: 1、具有豐富的新媒體運營經(jīng)驗,熟悉各大社交媒體平臺運作機制; 2、具備出色的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵團隊成員達成目標(biāo); 3、對數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)內(nèi)容創(chuàng)作與運營決策; 4、創(chuàng)新思維強 …… ,能夠快速響應(yīng)市場變化并轉(zhuǎn)化為運營策略。
2025-11-29
廖勁松
負責(zé)新媒體平臺日常運營,完成直播場次要求包括內(nèi)容策劃、編輯、發(fā)布; - 跟蹤分析平臺運營數(shù)據(jù),總結(jié)經(jīng)驗,提升平臺運營效果; - 參與公司線上活動策劃,負責(zé)宣傳文案撰寫,及其他市場營銷活動。 …… - 了解微信、微博、抖音等新媒體平臺運營規(guī)律,有一定的成功經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-11-29
張志恒
崗位職責(zé) 團隊管理與目標(biāo)達成 負責(zé)門店銷售團隊日常管理,輔助店長完成月度/季度銷售目標(biāo)? 獨立制定小組銷售計劃,通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率(如試駕率、成交率)? 定期組織團隊復(fù)盤,針對性輔導(dǎo)組員提升銷售能力 …… ,培養(yǎng)儲備干部? 客戶服務(wù)與市場拓展 統(tǒng)籌展廳運營及外展活動執(zhí)行,提升品牌曝光率與潛在客戶轉(zhuǎn)化? 主導(dǎo)客戶異議處理(涉及金融方案、充電服務(wù)、產(chǎn)品技術(shù)等),提供創(chuàng)新解決方案? 維護高價值客戶關(guān)系, …… 推動老客戶轉(zhuǎn)介紹及復(fù)購? 業(yè)務(wù)流程與資源協(xié)調(diào) 優(yōu)化門店銷售流程標(biāo)準(zhǔn),協(xié)調(diào)跨部門資源確保車輛交付與服務(wù)滿意度? 管控門店運營成本,包括人員配置、庫存管理及營銷費用? 任職要求 大專及以上學(xué)歷, …… 適應(yīng)新零售工作模式(如周末/節(jié)假日排班)? 福利待遇 薪資結(jié)構(gòu):底薪(3K-6K)+ 高額提成 + 績效獎金 + 年終獎? 福利保障:五險、餐補/交通補、帶薪年假、節(jié)日福利? 發(fā)展通道:銷售團隊管理崗/區(qū)域運營崗晉升機會

新媒體運營專員

3000-8000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-11-29
陸麗芬
負責(zé)公司新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營管理 2. 通過新媒體渠道提升品牌影響力,增強客戶互動和滿意度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化新媒體運營策略,提高內(nèi)容傳播效率 任職要求: 1.
2025-11-29
粟合歡
計劃并檢查維修車間的設(shè)備,所用資源及工具,確保員工遵守工作安全事故預(yù)防規(guī)定; 6) 調(diào)節(jié)客戶投訴,提供技術(shù)支持,對嚴(yán)重的投訴事件,向總經(jīng)理或廠家匯報; 7) 組織、監(jiān)督并評估經(jīng)銷店內(nèi)部服務(wù)的關(guān)鍵數(shù)據(jù) …… 、指標(biāo); 8) 委托供應(yīng)商提供外部服務(wù),并監(jiān)督進度和質(zhì)量情況; 9) 制定工作進度表和休假時間表,在服務(wù)部門內(nèi)協(xié)助人事部與工作成績掛鉤的獎金體系; 10)控制維修部日常運營費用,包括工具及設(shè)備;
約 71 個崗位

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