梧州移動端招聘

桂聘提供2025年12月梧州移動端最新招聘，萬秀區6條長洲區5條，更多移動端android安卓開發android安卓工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關崗位相關企業

國內電商運營

4000-7000元

梧州市龍圩區星琇珠寶有限公司

梧州-萬秀區 1人瀏覽:4

2025-12-07

盧金麗

**招聘啟事：1688平臺運營專員**
**崗位職責：**
1. 負責人工寶石品類在1688平臺的店鋪搭建與運營；
2. 精準定位并開發大B端客戶資源，制定客戶拓展策略；
3. 優化產品頁面（需基礎PS能力），提升店鋪轉化率與品牌曝光。
**任職要求：**
1. 大專及以上學歷，2年以上1688平臺運營經驗；
2. 熟悉梧州人工寶石產業鏈及市場特性，有相關銷售背景；
3. 具備大客戶開發能力，數據敏感度高；
4. 熟練PS基礎操作者優先。
**我們提供：**
- 90后年輕團隊，扁平化管理，結果導向；
- 薪資結構：底薪+提成+目標達成獎金；
- 工作時間：9:00-18:00（大小周），目標達成即可雙休加額外獎勵
**期待你：**
目標清晰、執行力強，與團隊共同沖刺業績，拒絕安于現狀者。
**公司理念：用數據說話，以成果論英雄。**

值班經理

3000-5000元

梧州市來往酒店管理有限公司

梧州-萬秀區 1人酒店瀏覽:6

2025-12-07

岑火文

職責：
1·對店長直接負責，及時制定當月的銷售計劃，努力完成和超完成預算目標。
2．對于酒店的發展和營業額的提高提出可行性操作的建議，以最大可能提高酒店贏利。
3·詳細了解酒店的服務項目、內容和服務時間。
4．清楚了解客房狀態、客房類型以及包價產品和折扣規定等方面的知識。
5·監督做好管理會員卡資料、協議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。
6·做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔，迅速、高效、禮貌地解決客戶的問題。
7·參與解決一切引起賓客不滿事件，爭取在飯店政策范圍內使賓客重新獲得滿意感。
8·有效地做好預定處日常工作管理和每日預定流量的控制、即時房態的控制。
9·對于超預定造成客人的外送，及時做好客人接送工作安排和客人安撫、回防工作。
10·根據酒店的預算目標，做好每日和每月酒店的平均房價的控制。
11·透徹了解信用和支票兌現方面的知識，知道如何操作并能嚴格遵照執行，及時、有效地做好協議公司的應收款項的收回工作。
12·及時做好協議客戶和同到期的續簽工作。
13·根據公司營運部要求按時報送《會員卡資料匯總》、《協議客戶資料匯總》、《周銷售計劃》、《銷售周報》，同時抄送酒店總經理。
14·起草部門培訓工作，按時參加酒店的各種會議和培訓。
15·保持酒店熱情待客的服務水準。
16·遵守國家政策法律，遵守梧州市來往酒店管理有限公司的規章制度。
任職要求：
1、23歲以上，大專以上學歷；
2、2年以上連鎖酒店經理工作經驗或者星級酒店運營管理經驗，有中端連鎖酒店工作經驗者優先；
3、人品端正，有良好的溝通能力、學習能力、組織能力，有較強的抗壓能力，具備高度的責任心；
4、能接受外派工作者優先。
經理職業發展通道：值班經理-店長-區域經理-集團職能部門高管
酒店店長培訓：15-45天的培訓及店長資格認證
店長外派；店長需接受1-2年的外派工作，外派地點可盡量接近工作意向地，外派1-2年后根據分店業績，可安排回工作意向地。

市場推廣

3000-6000元

廣西梧州聚謙盈科技有限公司

梧州-長洲區 1人企業管理租賃瀏覽:5

2025-12-07

農長發

1，針對我公司代理的產品設備開展線下商戶/個人推廣，點位鋪設。
2，負責對已經簽約商戶/個人上門安裝設備調試，對商戶端培訓。
3，維護已安裝的設備，處理售后問題。
4，薪資待遇，底薪3.5K＋補貼+提成+五險一金綜合工資7k-15k。
5，不定期組織團建活動。法定節假日休息。
培養計劃
1.90天一個晉升階段
2.由專業培訓導師指導學習專業知識