梧州員工招聘
桂聘提供2025年12月梧州員工最新招聘，長洲區62條萬秀區41條，平均工資約為4081元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多員工員工員工培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電工
3000-4000元
2025-12-07
婁生崗位職責：
1、負責酒店內各類設施設備的日常維護與緊急修理，確保酒店運營順暢；
2、定期檢查酒店水電氣系統、空調、電梯等關鍵設施，預防故障發生；
3、執行酒店裝修或改造項目的工程跟進，保障施工期間的安全與質量；
4、響應并解決住客及員工提出的維修需求，提升客戶滿意度；
5、管理維修物資庫存，合理采購，控制成本。
任職要求：
1、具備扎實的電工、管道工、空調維修等相關技能；
2、持有有效的電工操作證，有酒店維修經驗者優先；
3、良好的溝通能力和服務意識，能夠處理突發事件；
4、責任心強，能吃苦耐勞，具備團隊合作精神；
5、身體健康，能適應輪班工作。 -
渠道銷售
4000-9000元
2025-12-07
肖劍峰梧州市裕凱電氣是——廣西區域匯川技術核心代理商，專業從事工業自動化領域的產品銷售
與技術服務。我們深耕梧州、賀州及周邊地區市場。
業務涵蓋：
1、 核心代理產品：匯川技術全系列產品（變頻器、PLC、伺服驅動器等），以及三菱、ABB、施耐
德、西門子等國際一線品牌。
2、 技術服務：自動化工程方案設計與咨詢、設備電氣自動化改造升級、工業自動化控制柜/箱/臺
的成套設計、制作、安裝與調試。
我們致力于為本地工業企業提供高效、可靠的自動化解決方案，助力產業升級。現因業務發展
需要，誠邀機電相關專業的優秀應屆畢業生或年輕人才加入我們的團隊！
招聘職位：銷售工程師 (技術型銷售方向)
工作地點：廣西梧州市 (主要)，需覆蓋賀州及周邊地區客戶。
招聘對象：機電一體化、電氣工程及其自動化、自動化、機械電子工程等相關專業，應屆畢業生或
畢業 1-3 年，對工業自動化領域充滿熱情。
崗位職責：
1. 市場開發與銷售：負責匯川技術變頻器、PLC、伺服等核心產品及公司其他品牌產品在梧州、
賀州及周邊工業企業的推廣、銷售工作，開發新客戶，維護老客戶關系。
2. 技術支持：為客戶提供售前技術咨詢、產品選型建議、簡單方案設計支持；協助解決客戶在產
品應用過程中的技術問題。
3. 售后服務：進行產品安裝指導、基礎調試、故障排查及維護服務，提升客戶滿意度。
4. 客戶關系維護：定期拜訪客戶，了解需求，傳遞產品及技術信息，建立長期穩定的合作關系。
5. 團隊協作：與內部技術、工程團隊緊密合作，共同完成項目目標。
任職要求：
1. 教育背景：機電類相關專業大專及以上學歷。
2. 知識基礎：扎實的電氣工程、自動化控制、機電一體化等專業基礎知識。
3. 核心能力：學習能力與潛力：公司看重應屆畢業生的可塑性和快速學習能力！入職后將提供系
統的匯川技術產品知識、銷售技巧及行業應用培訓。
技術熱情：對工業自動化產品（尤其是變頻器、PLC）有濃厚興趣，愿意深入學習和鉆研。
溝通表達：良好的語言表達和溝通協調能力，能夠清晰地向客戶介紹產品和技術方案。
客戶服務意識：積極主動，具備良好的服務意識和團隊合作精神。
解決問題能力：具備一定的動手能力和邏輯思維，能分析并解決基礎技術問題。
4. 加分項：
提前了解過匯川技術產品線（官網、手冊、基礎視頻）。
有相關實習經歷、課程設計或畢業設計涉及工控產品應用。
持有 C1 駕照，能適應梧州、賀州及周邊地區的出差。
薪資待遇：
績效、業績提成：上不封頂！根據銷售業績和個人貢獻獲得豐厚提成，收入與努力直接掛鉤。
綜合收入：勤奮努力的員工，綜合收入潛力巨大。
福利保障：
完善的入職培訓與技能提升計劃（重點：匯川產品技術、行業應用、銷售技巧）
廣闊的職業發展空間（技術專家路線/銷售管理路線）
繳納社會保險（五險）
節日福利、團隊活動等
帶薪年假(可根據公司實際情況補充：如通訊補貼、交通補貼、午餐補貼等)
加入我們，你將獲得：
行業龍頭平臺：直接接觸并推廣國內工控領導品牌“匯川技術”的核心產品。
快速成長：系統的培訓體系，從技術小白成長為懂技術、會銷售的復合型人才。
實戰歷練：深入工業一線，直接服務客戶，快速積累寶貴的行業經驗和人脈資源。
收入潛力：“底薪+高提成”模式，付出與回報成正比，收入無上限！
區域深耕：專注于梧州、賀州及周邊市場，建立穩定的客戶基礎和職業發展根據地。
聯系人：肖先生
梧州裕凱電氣，期待與有志于工業自動化領域的機電英才攜手，共創未來！ -
外貿業務員
2000-5000元
2025-12-07
崗位職責：
1、主要負責國際市場客戶的開發與管理，通過展會、網絡及外貿商務平臺等渠道開拓海外市場，實現新客戶的挖掘；
2、負責阿里巴巴國際站維護，詢盤回復報價等；
3、負責客戶維護，執行與管理銷售流程，包括報價、下單、發貨的及時跟進，以及突發情況的及時處理；
4、公司安排的其他相應工作。
崗位要求：
1、有相關的工作經驗為佳；
2、具有良好的英文聽、說、讀、寫能力，能熟練地與國外客戶溝通交流并可以使用英語；
3、熟悉電子商務，能夠利用B2B有效開發客戶，熟練應用Office 辦公軟件；
5、具有較強的學習能力，積極主動，富有激情
6、有良好的溝通能力和團隊意識，踏實敬業，有耐心，責任心強；
7、有夢想，有團隊合作精神和獨立處事能力，勇于開拓和創新。
● 公司為員工提供高效的國際外貿平臺和便捷的貿易網絡及信息。
● 公司定期為員工進行職業技能培訓，幫助員工不斷進步。
● 還有多年經驗的外貿高手手把手教你做外貿，帶你進入外貿的殿堂。
● 公司提供底薪+獎金+提成+晉升機會等良好待遇。 -
外貿銷售
2000-5000元
2025-12-07
● 公司為員工提供高效的國際外貿平臺和便捷的貿易網絡及信息。 ● 公司定期為員工進行職業技能培訓，幫助員工不斷進步。 ● 還有多年經驗的外貿高手手把手教你做外貿，帶你進入外貿的殿堂。 -
電話銷售
5000-10000元
2025-12-07
朱芙榮正式員工享有年假、婚假、產假、節假日福利等員工福利； 5、成熟完善的培訓體系，全方位的培訓內容； 6、豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節年會等。 -
團隊經理
5000-10000元
2025-12-07
朱芙榮福利待遇： 1、基本薪資：底薪3200-4200+團隊提成+季度提成+績效提成； 2、上班時間早九晚六，中午12點-14點休息 周末雙休，國家法定節假日正常放假 正式員工享有婚假 …… 、產假、生日福利、節假日福利等員工福利； 3、成熟完善的培訓體系，全方位的培訓內容； 4、豐富多彩的員工團建活動、下午茶、部門聚餐活動及員工生日會、春節年會等 -
銷售經理
6000-11000元
2025-12-07
朱芙榮正式員工享有婚假、產假、生日福利、節假日福利等員工福利； 2、豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節年會等； -
縣份總經理-龍圩、藤縣、岑溪、蒙山、蒼梧
8000-12000元
2025-12-07
朱芙榮+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休，國家法定節假日帶薪休假； 3、一經錄用簽訂勞動合同； 4、法定帶薪節假日、婚假等假期； 5、良好的員工關懷體系 …… ，生日驚喜，員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 6、提拔晉升空間大，為員工營造龐大的發展平臺。 -
商務主管
8000-10000元
2025-12-07
朱芙榮1、基本薪資：無責底薪3000-3500+高額個人提成+團隊績效提成+季度獎金； 2、上班時間早九晚六，中午12點-14點休息 周末雙休，國家法定節假日正常放假 正式員工享有婚假 …… 、成熟完善的培訓體系，全方位的培訓內容； 4、豐富多彩的員工團建活動、下午茶、部門聚餐活動及員工生日會、春節年會等。 5、商務主管—初級經理—中級經理—高級經理—營銷總監 -
銷售主管
6000-11000元
2025-12-07
朱芙榮有車會開車優先考慮 福利待遇： 1、基本薪資：無責底薪3000+團隊績效提成+季度獎金； 2、上班時間早九晚六，中午12點-14點休息 周末雙休，國家法定節假日正常放假 正式員工享有婚假 …… 、成熟完善的培訓體系，全方位的培訓內容； 4、豐富多彩的員工團建活動、下午茶、部門聚餐活動及員工生日會、春節年會等。 5、商務主管—初級經理—中級經理—高級經理—營銷總監 -
縣份總經理-昭平、鐘山、富川
8000-13000元
2025-12-07
朱芙榮+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休，國家法定節假日帶薪休假； 3、一經錄用簽訂勞動合同； 4、法定帶薪節假日、婚假等假期； 5、良好的員工關懷體系 …… ，生日驚喜，員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 6、提拔晉升空間大，為員工營造龐大的發展平臺。 -
縣份總經理
10000-15000元
2025-12-07
朱芙榮+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休，國家法定節假日帶薪休假； 3、一經錄用簽訂勞動合同； 4、法定帶薪節假日、婚假等假期； 5、良好的員工關懷體系 …… ，生日驚喜，員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 6、提拔晉升空間大，為員工營造龐大的發展平臺。 -
門店店長
6000-8000元
2025-12-07
朱芙榮對員工進行業績指導和日常激勵，促進個人和團隊成長。 5. 管理門店資金和設備，確保固定資產的安全。 任職要求： 1. 具備良好的團隊管理能力和領導力。 2. …… 能夠有效地進行業績考核和員工激勵。 3. 有能力制定和執行銷售計劃，達成銷售目標。 4. 對門店運營和管理有深入理解，能夠處理相關問題。 5. 能夠獨立處理和解決門店運營過程中遇到的各種挑戰。 -
人事主管
3000-5000元
2025-12-07
制定年度培訓計劃，以提高員工技能和職業素養。 4. 設計和實施績效管理體系，以激勵員工達成工作目標。 5、薪酬設計、員工制度等，完成上級領導安排的其他工作和任務。 任職要求： 1. -
領班
3000-4000元
2025-12-07
謝立恩1:做好區域衛生及人員管理 2:員工班前培訓 3:滿18歲以上、有工作經驗優先
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梧州普工/操作工招聘工資
￥
4081
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 6K，最多人拿：4K
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10.7%2K
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19.6%3K
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23.2%4K
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19.6%5K
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12.5%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷100%
梧州普工/操作工招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
梧州普工/操作工招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。
相關企業
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一般項目：珠寶首飾制造；珠寶首飾批發；珠寶首飾零售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；貨物進出口；技術進出口；進出口代理（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目：住宿服務；餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；會議及展覽服務；家政服務；專業保潔、清洗、消毒服務；日用品銷售；針紡織品銷售；日用百貨銷售；日用化學產品銷售；辦公用品銷售；住房租賃；非居住房地產租賃（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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酒店管理；住宿服務；餐飲服務；清潔服務；日用品、預包裝食品、農產品（谷物、種子除外）批發與零售；房屋租賃服務；休閑健身場所服務；歌舞廳娛樂服務；對酒店業的投資；室內外裝飾裝修工程設計、施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）；保健食品（預包裝）銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目：餐飲服務；酒類經營；食品經營；煙草制品零售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲管理服務；餐飲配送服務；蔬菜、肉、禽、蛋、奶、酒、飲料、茶葉、糕點、糧油、水產品批發兼零售；貿易代理。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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食品加工、生產、銷售；餐飲管理；餐飲服務；廚房設備銷售及安裝；農產品、蔬菜、水果、日用品銷售；城市廢棄食用油處理服務；城市配送；普通貨物道路運輸；餐飲店加盟連鎖、管理、咨詢服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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珠寶首飾、首飾配件批發、零售；自營和代理各類商品和技術進出口（國家限定公司經營或禁止進出口的商品和技術除外）。
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一般項目：珠寶首飾批發；珠寶首飾制造；珠寶首飾零售；珠寶首飾回收修理服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：進出口代理（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：橡膠制品制造；橡膠制品銷售；塑料制品制造；塑料制品銷售；新材料技術研發；化工產品生產（不含許可類化工產品）；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；專用化學產品制造（不含危險化學品）；專用化學產品銷售（不含危險化學品）；新型催化材料及助劑銷售；電子專用材料研發；電子專用材料制造；電子專用材料銷售；技術進出口；貨物進出口。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
