梧州員工培訓招聘
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人事專員
3000-4000元2025-12-07
江先生崗位職責:
1、負責公司職員的招聘、錄用(安排面試、上崗、企業文化),職員人事檔案的建立、保存、更新,人才庫建立與人才挖掘、引進工作等;
2、負責人事手續辦理,包括員工錄用、入職、離職手續辦理;
3、負責人事表單收集, 包括考勤表、請假條、放行條等;
4、協助完善人事資源管理體系、制定和完善人事資源管理制度;
5、協助各部門完成基礎績效管理工作;
6、協助職員入職培訓及培訓考核。
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、1年以上人力資源或行政經驗;
3、性格積極主動,溝通技巧良好;
4、為人有擔當,做事有交代;
5、具備助理人力資源管理師資格證 。
福利待遇:
1、富有競爭力的薪酬;
2、購買社保商保
3、食堂名廚主理
4、宿舍大樓新建
5、超現代辦公大樓
6、職業晉升機會多
7、培訓定期邀請名師
8、公司文化活動豐富 -
倉庫主管/經理
8000-10000元2025-12-07
江先生崗位職責:
1、負責倉庫整體日常工作的安排,合理調配倉庫人員。
2、 負責制定、修訂、完善倉庫工作流程及日常工作管理辦法,使倉庫日常工作更加有序、迅捷。
3、負責倉庫人員的操作培訓工作,不斷提高倉管員、配送員操作標準,提高倉庫組整體的服務質量。
4、負責倉庫成員的工作進行監督、糾正,保證配送貨物的及時入庫、根據要貨單及時安排出庫。根據公司的要求,定期對每個成員的工作進行考核評估。
5、負責與其他工作組工作銜接的協調及配合工作。
6、負責根據日常倉庫收發貨工作,定期總結倉庫主要情況及需改進方法。
7、負責向倉庫成員傳達公司或部門的重要會議內容或其他工作制度。
8、負責倉庫內部盤點,保證賬物一致性;
9、負責按公司信息管理系統要求,檢查下屬員工的工作符合性。
10、 認真完成上級交代的其他各項工作任務。
崗位要求:
1、大專畢業及以上學歷,熟練掌握辦公軟件;
2、2年以上的倉庫主管工作經驗,熟悉倉庫收貨、庫位存貯安排、發貨安排的各環節工作程序;
3、執行能力強,具備一定的團隊管理經驗;
4、態度嚴謹、品行端正、工作認真負責。 -
人力資源專員/助理
3000-4000元2025-12-07
董瑞福負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續,建立人事檔案 -
行政文員
4000-5000元2025-12-07
洪錦銘熟悉公司制度及內部工作流程,協助總經辦收集整理工作資料; 2、負責統計、整理上報政府部門的各類報表資料; 3、負責公司日常行政事務的處理和協調; 4、協助其他部門完成相關工作任務; 5、負責辦公室員工的日??记诠ぷ?…… 薪酬待遇: 1、有競爭力的薪酬:擁有在行業內具有競爭力的薪資及激勵機制; 2、職業發展:分階段為員工組織培訓,提供公平公正的職業晉升渠道。 …… 3、節日福利:節日發放禮品或慰問金等福利 4、人文關懷:每天茶點小零食、員工生日會、嗨翻的團建活動,提供停車位、年度旅游等。 -
餐飲營運督導(廣西區內)
7000-12000元2025-12-06
戴文青如:單店或區域促銷活動計劃與行動方案; 4、監督門店食品安全及品質管理按標準執行,提出改善建議,排除安全隱患,確保食品安全; 5、指導門店定期排查安全隱患,組織安全管理培訓,確保門店人身、資產、信息 …… 6、統計所轄門店日、周、月銷售報表并進行匯總,分析銷售數據,分析業績異常的原因并制定相應措施; 7、定期/不定期巡查區域門店,追蹤上次巡查確認的整改事項完成情況; 8、根據巡店標準進行管轄門店的員工操作規范 …… 、定位擺放、服務標準、清潔衛生等檢查; 9、對所管轄門店進行合理人員配置,指導店長進行員工招聘、入職、保留、離職等工作; 10、根據公司開店規劃,組織新店開業的相關人員招聘、崗位培訓、設備安裝檢測、 -
營運督導(廣西區內)
10000-14000元2025-12-06
戴文青如:單店或區域促銷活動計劃與行動方案; 4、監督門店食品安全及品質管理按標準執行,提出改善建議,排除安全隱患,確保食品安全; 5、指導門店定期排查安全隱患,組織安全管理培訓,確保門店人身、資產、信息 …… 6、統計所轄門店日、周、月銷售報表并進行匯總,分析銷售數據,分析業績異常的原因并制定相應措施; 7、定期/不定期巡查區域門店,追蹤上次巡查確認的整改事項完成情況; 8、根據巡店標準進行管轄門店的員工操作規范 …… 、定位擺放、服務標準、清潔衛生等檢查; 9、對所管轄門店進行合理人員配置,指導店長進行員工招聘、入職、保留、離職等工作; 10、根據公司開店規劃,組織新店開業的相關人員招聘、崗位培訓、設備安裝檢測、 -
營運督導(廣西區內
7000-12000元2025-12-06
戴文青如:單店或區域促銷活動計劃與行動方案; 4、監督門店食品安全及品質管理按標準執行,提出改善建議,排除安全隱患,確保食品安全; 5、指導門店定期排查安全隱患,組織安全管理培訓,確保門店人身、資產、信息 …… 6、統計所轄門店日、周、月銷售報表并進行匯總,分析銷售數據,分析業績異常的原因并制定相應措施; 7、定期/不定期巡查區域門店,追蹤上次巡查確認的整改事項完成情況; 8、根據巡店標準進行管轄門店的員工操作規范 …… 、定位擺放、服務標準、清潔衛生等檢查; 9、對所管轄門店進行合理人員配置,指導店長進行員工招聘、入職、保留、離職等工作; 10、根據公司開店規劃,組織新店開業的相關人員招聘、崗位培訓、設備安裝檢測、 -
行政人事經理
8000-10000元2025-12-06
徐志謙2、負責制定、執行、監督公司人力資源管理制度,對公司的招聘計劃、薪酬福利制度、績效管理、培訓、員工關系等方面進行統籌管理; 3、根據公司業務發展需要,制定合理人才招聘及儲備方案以滿足公司業務發展的業務 …… 定期收集及對比市場人才水平,提高企業人才競爭力; 6、組織開展企業文化建設活動,促進企業優秀文化的形成; 7、適應公司快速發展的需求,及時調整工作計劃,做好人事行政工作的服務功能; 8、負責員工關系的維護,包括員工合同管理 …… 福利待遇: 1.我司為你提供舒適開放的辦公環境、輕松和諧的工作氛圍、幽默親和的團隊伙伴; 2.五險一金:公司為正式員工購買養老、醫療、失業、工傷、生育保險、重大醫療補助和住房公積金; 3.全勤獎: …… 當月全勤即可享有150元全勤獎勵; 4.晉升機制:清晰的晉升通道,中高層人才內部提拔,給您廣闊的個人發展空間,憑能力可快速晉升; 5.公司給予員工生活關懷,提供食宿,單人住宿! -
EHS工程師
8000-9000元2025-12-03
鄧曉生負責對新員工進行公司級安全培訓,并監督二三級安全培訓落實情況,確保合格方可上崗; 5.制定年度安全培訓計劃,對在職員工進行培訓、考核; 6.組織開展各項宣傳活動(安全生產月、消防日、各班組早會等), …… 協助組織開展公司級應急演練,并指導、監督各單位進行專項應急處置; 8.處理公司內突發事件(工傷、化學品泄漏、火災事故等)的應急處置,參與事故調查,撰寫事故報告并跟進糾正預防措施的落實情況; 9.負責員工工傷事故上報與勞動能力鑒定的跟進 -
EHS主管
8000-9000元2025-12-03
鄧曉生負責對新員工進行公司級安全培訓,并監督二三級安全培訓落實情況,確保合格方可上崗; 5.制定年度安全培訓計劃,對在職員工進行培訓、考核; 6.組織開展各項宣傳活動(安全生產月、消防日、各班組早會等), …… 協助組織開展公司級應急演練,并指導、監督各單位進行專項應急處置; 8.處理公司內突發事件(工傷、化學品泄漏、火災事故等)的應急處置,參與事故調查,撰寫事故報告并跟進糾正預防措施的落實情況; 9.負責員工工傷事故上報與勞動能力鑒定的跟進 -
連鎖藥店店長
5000-6000元2025-12-03
鐘麗珊負責藥店員工的招聘、培訓和管理,提高員工的工作效率和服務質量; 5. 維護藥店的形象和品牌,提高顧客的滿意度和忠誠度。 任職要求: 1. …… 具備良好的溝通能力和團隊協作精神,能夠有效地管理和激勵員工; 4. 具有較強的市場分析和營銷策劃能力,能夠制定有效的銷售計劃和營銷策略; 5. -
人事主管
5000-6000元2025-12-03
張老師做好公司組織架構并相應的崗位說明書; 4、制定招聘計劃、招聘程序,進行初步的面試和篩選; 5、制定公司薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審; 6、制定公司各項福利政策,辦理社保福利; 7、制定并實施公司培訓體系 …… 、培訓制度、培訓計劃,不斷提升員工各項技能; 8、關注員工狀態,與員工積極溝通,維護員工關系。 -
銷售顧問
4000元2025-12-03
麥茵棋人事專員職級獎金 + 提成 + 疊加獎金 綜合月薪:(4000-6000)上不封頂 2、購買六險、提供帶薪年休假、話費補貼、餐飲補貼、交通補貼,享有婚假、產假、節假日福利等員工福利; 2、入職安排0基礎培訓 …… ,培訓內容:會計業務基礎知識、業務流程、技巧; 3、公平的晉升空間 :商務顧問 - 商務主管 - 商務經理- 商務總監 - 分公司經理 - 無限可能; 4、上班時間早九晚六,9:00-12:00 …… ;14:00-18:00 周末雙休,國家法定節假日正常放假 5、成熟完善的管理體系,全方位的培訓內容; 6、豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動等。 -
噴油機修主任
6000-8000元2025-12-03
鄧曉生1、制訂及完善噴油機修組管理制度、工作流程和工作標準,監督、檢查執行情況; 2、負責噴油機修組管理及調配,員工工作的合理安排、指導、培訓和考核 3、負責生產夾具計劃安排,生產現場管理,協調內外資源、 -
噴涂/移印生產組長
4000-5000元2025-12-03
鄧曉生崗位職責: 1、負責車間現場員工的工作安排; 2、負責控制各項生產消耗、杜絕浪費、充分調動和發揮班組員工的積極性,不斷降低成本和提高勞動效率; 3、遵守各項安全操作規程和安全消防管理制度,不違章指揮 …… 并及時向上級領導如實匯報; 5、負責車間產品統計; 5.維護正常的生產秩序及環境秩序,聽從領導正確的指揮,服從管理,嚴格遵守管理規范的要 求 7、掌握各崗位工序操作技能和技巧并對各崗位新員工和轉崗員工進行崗位職責 …… 、操作技能、作業規范的培訓;
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朱小姐投遞了 佛山市恒再環保新材料科技有限公司 的 行政文員 職位2025-12-04
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