梧州總經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年12月梧州總經(jīng)理最新招聘，長(zhǎng)洲區(qū)13條萬(wàn)秀區(qū)10條，平均工資約為15523元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多總經(jīng)理總經(jīng)理公司總經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

值班經(jīng)理

3000-5000元

梧州市來(lái)往酒店管理有限公司

梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人酒店瀏覽:7

2025-12-16

岑火文

職責(zé)：
1·對(duì)店長(zhǎng)直接負(fù)責(zé)，及時(shí)制定當(dāng)月的銷售計(jì)劃，努力完成和超完成預(yù)算目標(biāo)。
2．對(duì)于酒店的發(fā)展和營(yíng)業(yè)額的提高提出可行性操作的建議，以最大可能提高酒店贏利。
3·詳細(xì)了解酒店的服務(wù)項(xiàng)目、內(nèi)容和服務(wù)時(shí)間。
4．清楚了解客房狀態(tài)、客房類型以及包價(jià)產(chǎn)品和折扣規(guī)定等方面的知識(shí)。
5·監(jiān)督做好管理會(huì)員卡資料、協(xié)議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。
6·做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔，迅速、高效、禮貌地解決客戶的問(wèn)題。
7·參與解決一切引起賓客不滿事件，爭(zhēng)取在飯店政策范圍內(nèi)使賓客重新獲得滿意感。
8·有效地做好預(yù)定處日常工作管理和每日預(yù)定流量的控制、即時(shí)房態(tài)的控制。
9·對(duì)于超預(yù)定造成客人的外送，及時(shí)做好客人接送工作安排和客人安撫、回防工作。
10·根據(jù)酒店的預(yù)算目標(biāo)，做好每日和每月酒店的平均房?jī)r(jià)的控制。
11·透徹了解信用和支票兌現(xiàn)方面的知識(shí)，知道如何操作并能嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行，及時(shí)、有效地做好協(xié)議公司的應(yīng)收款項(xiàng)的收回工作。
12·及時(shí)做好協(xié)議客戶和同到期的續(xù)簽工作。
13·根據(jù)公司營(yíng)運(yùn)部要求按時(shí)報(bào)送《會(huì)員卡資料匯總》、《協(xié)議客戶資料匯總》、《周銷售計(jì)劃》、《銷售周報(bào)》，同時(shí)抄送酒店總經(jīng)理。
14·起草部門培訓(xùn)工作，按時(shí)參加酒店的各種會(huì)議和培訓(xùn)。
15·保持酒店熱情待客的服務(wù)水準(zhǔn)。
16·遵守國(guó)家政策法律，遵守梧州市來(lái)往酒店管理有限公司的規(guī)章制度。
任職要求：
1、23歲以上，大專以上學(xué)歷；
2、2年以上連鎖酒店經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)或者星級(jí)酒店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有中端連鎖酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、人品端正，有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、組織能力，有較強(qiáng)的抗壓能力，具備高度的責(zé)任心；
4、能接受外派工作者優(yōu)先。
經(jīng)理職業(yè)發(fā)展通道：值班經(jīng)理-店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理-集團(tuán)職能部門高管
酒店店長(zhǎng)培訓(xùn)：15-45天的培訓(xùn)及店長(zhǎng)資格認(rèn)證
店長(zhǎng)外派；店長(zhǎng)需接受1-2年的外派工作，外派地點(diǎn)可盡量接近工作意向地，外派1-2年后根據(jù)分店業(yè)績(jī)，可安排回工作意向地。

會(huì)計(jì)兼行政人事

4000-6000元

廣西成美智慧家具有限公司

梧州-蒼梧縣 1人家具建筑瀏覽:10

2025-12-16

冼女士

【工作職責(zé)】
完成報(bào)銷、付款、合同等各類原始單據(jù)的審核；
完成月度資金計(jì)劃編制，日常收支管理；
完成日常平臺(tái)數(shù)據(jù)審核，憑證制單，確保憑證入賬；
協(xié)助完成公司財(cái)務(wù)年報(bào)的編制；
根據(jù)上級(jí)安排，完成相關(guān)各項(xiàng)財(cái)務(wù)稅務(wù)工作；
能夠?qū)I(yè)高效的與相關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通，做好日常工作的財(cái)務(wù)支持；
日常憑證裝訂，合同及財(cái)務(wù)檔案管理；
負(fù)責(zé)與稅務(wù)、工商、銀行等部門的接洽、溝通與協(xié)調(diào)。
協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動(dòng)人事政策，負(fù)責(zé)研究貫徹執(zhí)行公司勞動(dòng)人事諸方面的方針、政策、指令、決議；
負(fù)責(zé)公司的招聘、錄用、晉升、培訓(xùn)、考績(jī)、培訓(xùn)、懲罰意見，并提交總經(jīng)理決定。
【任職要求】
年齡35-45歲，本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
有制造企業(yè)5年以上獨(dú)立會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
熟練運(yùn)用各種辦公軟件；
具備一定數(shù)據(jù)分析能力和文字表達(dá)能力；
具備良好的溝通表達(dá)能力，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力高。

總經(jīng)理助理

3000-6000元

梧州市上膳餐飲管理服務(wù)有限公司

梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人餐飲瀏覽:2

2025-12-16

余長(zhǎng)明

1：協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行落實(shí)事項(xiàng)，
2：協(xié)助總經(jīng)理作會(huì)議記錄，
3：文檔及資料

行政專員/助理

3000-5000元

梧州市百科餐飲連鎖管理有限公司

梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人餐飲投遞:1人瀏覽:5

2025-12-16

趙百科

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力做好總經(jīng)理的助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。 …… 3、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。 4、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

酒店前臺(tái)接待

3000-5000元

梧州天呈酒店管理有限公司

梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人酒店瀏覽:38

2025-12-16

陳明航

5，晉升空間：前臺(tái)接待—前臺(tái)主管—前廳經(jīng)理—店長(zhǎng)助理—店長(zhǎng)（駐店總經(jīng)理）一般2-3年可晉升到店長(zhǎng)，具體看個(gè)人能力而定。 6，詳細(xì)請(qǐng)來(lái)電咨詢了解。（工作原因沒(méi)有時(shí)間上平臺(tái)看簡(jiǎn)歷)。

梧州制藥副總經(jīng)理（法務(wù)合規(guī)方向）

35000-55000元

廣西梧州中恒集團(tuán)股份有限公司

梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人醫(yī)藥健康上市公司瀏覽:5

2025-12-12

覃經(jīng)理

公證機(jī)構(gòu)等相關(guān)單位的良好溝通關(guān)系，為公司法務(wù)合規(guī)工作爭(zhēng)取有利外部環(huán)境；關(guān)注行業(yè)法務(wù)合規(guī)最新動(dòng)態(tài)、法律法規(guī)及監(jiān)管政策變化，組織開展行業(yè)交流與學(xué)習(xí)，將前沿合規(guī)理念與實(shí)踐引入公司，提升公司法務(wù)合規(guī)管理水平； 7.定期向公司總經(jīng)理

總經(jīng)理助理

4000-9000元

梧州市萊德麗珠寶有限公司

梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人進(jìn)出口批發(fā) 珠寶瀏覽:3

2025-12-11

梁女士

業(yè)務(wù)經(jīng)理

提供專業(yè)的服務(wù)以達(dá)成訂單 3 .性格開朗，溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神 4 .熟悉阿里巴巴平臺(tái)操作者優(yōu)先 5.能獨(dú)立完成工作，有較強(qiáng)的抗壓能力 6.一年以上經(jīng)驗(yàn)者可放寬要求工作內(nèi)容：協(xié)助總經(jīng)理完成訂單

外貿(mào)經(jīng)理/外貿(mào)主管

5000-10000元

梧州市長(zhǎng)洲區(qū)峰鉆珠寶店

梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人首飾珠寶瀏覽:5

2025-12-11

聶正

4、解決重要客戶銷售過(guò)程中，客戶的投訴以及異議的處理； 5、負(fù)責(zé)重要客戶的定期跟蹤回訪以及整體方案的制定；定期向總經(jīng)理提交銷售業(yè)務(wù)分析報(bào)告和下階段工作計(jì)劃； 1、大專以上學(xué)歷，英語(yǔ)類或國(guó)際貿(mào)易類等相關(guān)專業(yè)

財(cái)務(wù)

3000-5000元

廣西梧州志佳電器貿(mào)易有限公司

梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人電器瀏覽:11

2025-12-11

陳志權(quán)

6.核對(duì)確認(rèn)每次各個(gè)環(huán)節(jié)產(chǎn)生的費(fèi)用，是否真實(shí)有效，符合實(shí)際情況，必須有總經(jīng)理或經(jīng)理簽字，鈺以報(bào)賬。 7.統(tǒng)計(jì)好各項(xiàng)庫(kù)存，和倉(cāng)庫(kù)每周核對(duì)庫(kù)存盤庫(kù)，保證出庫(kù)入庫(kù)準(zhǔn)確無(wú)誤。 8.對(duì)接各種外部調(diào)貨。

總經(jīng)理助理

3000-4000元

廣西行知教育科技有限公司

梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人會(huì)展家政教育瀏覽:3

2025-12-11

張老師

主要負(fù)責(zé)：1、公司各種會(huì)議、培訓(xùn)的準(zhǔn)備、組織、記錄、存檔等工作；2、公司日常工作時(shí)間安排；3、傳達(dá)總經(jīng)理各項(xiàng)工作要求；4、協(xié)助做好公司外聯(lián)工作。

商務(wù)公關(guān)助理

5000-8000元

廣西行知教育科技有限公司

梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人會(huì)展家政教育瀏覽:6

2025-12-11

張老師

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)接和維護(hù)各級(jí)地市政府關(guān)系，開發(fā)潛在客戶，進(jìn)行項(xiàng)目洽談； 2.協(xié)助總經(jīng)理處理公司公關(guān)關(guān)系和外聯(lián)事物，做好企業(yè)外部形象塑造，提升企業(yè)知名度； 3.協(xié)助總經(jīng)理做好市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)，跟進(jìn)落實(shí)協(xié)議條款 …… 4.協(xié)助總經(jīng)理處理公司公共關(guān)系和外聯(lián)事物，負(fù)責(zé)公司的會(huì)務(wù)、商務(wù)接待工作。

人事主管

4000-6000元

云浮市創(chuàng)靚裝飾材料有限公司

梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人瀏覽:6

2025-12-11

曾育周

員工薪酬異常溝通解決； 4、月綜合費(fèi)用管控，辦公用品、活動(dòng)物資采購(gòu)；賣場(chǎng)5S監(jiān)督，環(huán)境、安全、清潔維護(hù)等； 5、對(duì)接總部人力資源中心及其他中心的政策、管理、監(jiān)督及相關(guān)事務(wù)的配合、執(zhí)行； 6、協(xié)助完成店總經(jīng)理安排的其他工作

售后總監(jiān)

5000-10000元

廣西梧州瑞辰汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人汽車汽車銷售瀏覽:3

2025-12-11

粟合歡

崗位職責(zé) 1) 定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作，制定維修服務(wù)的年度預(yù)算規(guī)劃； 2) 統(tǒng)領(lǐng)、管理、培訓(xùn)、激勵(lì)員工完成銷售目標(biāo)到達(dá)預(yù)定規(guī)劃； 3) 執(zhí)行并完成廠家的服務(wù)目標(biāo)，這些目標(biāo)包括服務(wù)忠誠(chéng)度，維修車間銷售額以及不斷提高的客戶關(guān)懷質(zhì)量 …… ； 4) 安排維修部員工培訓(xùn)，提高員工工作技能； 5) 計(jì)劃并檢查維修車間的設(shè)備，所用資源及工具，確保員工遵守工作安全事故預(yù)防規(guī)定； 6) 調(diào)節(jié)客戶投訴，提供技術(shù)支持，對(duì)嚴(yán)重的投訴事件，向總經(jīng)理或廠家匯報(bào)