職位描述
工作職責(zé):
1、銷售管理:具有較強(qiáng)的組織能力,能夠分解銷售任務(wù),制定銷售方案;不定期對(duì) 銷售毛利進(jìn)行分析,并提出整改方案;創(chuàng)立跨越部門組織界限的項(xiàng)目的戰(zhàn)略計(jì)劃,確保后備計(jì)劃適于將意外問題帶來的影響最小化。
2、經(jīng)營(yíng)分析:能夠結(jié)合門店的整體經(jīng)營(yíng)狀況、外部市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行分析,找到機(jī)會(huì)點(diǎn),制定中長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,并促成目標(biāo)達(dá)成。
3、資源整合:能夠根據(jù)門店的經(jīng)營(yíng)狀況,提出資源的需求,并通過不同方式、渠道獲取資源,整合內(nèi)外部資源,提高門店整體競(jìng)爭(zhēng)力。
4、會(huì)員管理:能夠通過創(chuàng)新的方法,以不斷引進(jìn)新的會(huì)員;能夠?qū)?huì)員數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析,給會(huì)員提供差異化服務(wù)和精準(zhǔn)營(yíng)銷,提高復(fù)購率。
5、人員管理:有著培養(yǎng)他人的強(qiáng)烈意愿和傾向,能夠鼓勵(lì)員工與企業(yè)一起成長(zhǎng);關(guān)注員工的潛質(zhì)與可塑性,能結(jié)合員工不同的性格特點(diǎn)及特長(zhǎng)安排培訓(xùn)。
6、服務(wù)管理:規(guī)范門店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),保證員工落地執(zhí)行。
任職要求:
1、有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng),能夠認(rèn)同公司的企業(yè)文化和價(jià)值觀;
2、有母嬰、商超或百貨類門店店長(zhǎng)崗位任職經(jīng)歷, 母嬰行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)和觸覺,能有效促進(jìn)店鋪銷售及提供高標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù);
4、吃苦耐勞,能承受較大的壓力。
上班地點(diǎn)
工作地址:
梧州市龍圩區(qū)龍圩鎮(zhèn)龍湖一路66、67、68號(hào)(龍湖國(guó)際商業(yè)城)第一層B棟 查看上班路線
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店長(zhǎng)5000-6000元梧州-長(zhǎng)洲區(qū)梧州市格發(fā)商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容 九牧衛(wèi)浴店長(zhǎng)、導(dǎo)購 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn) - 維護(hù)店鋪整潔與商品陳列 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神 - 能夠有效管理門店運(yùn)營(yíng),確保服務(wù)質(zhì)量 - 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受工作壓力19小時(shí)前
鄧愛平 -
門店店長(zhǎng)8000-13000元梧州-龍圩區(qū)-南寧百貨崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌門店日常運(yùn)營(yíng)管理,確保門店運(yùn)營(yíng)順暢; 2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)和業(yè)績(jī); 3.負(fù)責(zé)門店貨品管理,包括貨品規(guī)劃和進(jìn)貨管理; 4.監(jiān)督和管理門店員工,包括招聘、培訓(xùn)和員工發(fā)展; 5.處理顧客投訴和解決問題,確保顧客滿意度。 任職要求: 1.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2.具備優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能有效處理客戶關(guān)系; 3.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心,能在壓力下工作; 4.具有良好的問題解決能力,能迅速應(yīng)對(duì)和處理突發(fā)事件; 5.具備一定的業(yè)務(wù)知識(shí)和市場(chǎng)分析能力。19小時(shí)前
盧海枚 -
酒店店長(zhǎng)助理4000-5000元梧州-長(zhǎng)洲區(qū)梧州市品呈酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé):一.協(xié)助酒店店長(zhǎng)管理酒店的日常營(yíng)運(yùn)工作。 二.協(xié)調(diào)各部門人員管理.物料管理.設(shè)備管理.清潔管理工作。三.酒店人員.財(cái)務(wù).物料.設(shè)備.清潔的安全操作管理。 四.對(duì)突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防.處理負(fù)責(zé)。五.對(duì)酒店良好的整體衛(wèi)生形象負(fù)責(zé)。六.對(duì)外場(chǎng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)及指導(dǎo)。 七.對(duì)內(nèi)場(chǎng)良好出品質(zhì)量負(fù)責(zé)。八.對(duì)酒店員工的個(gè)人成長(zhǎng)培訓(xùn)與關(guān)懷負(fù)責(zé)。九.對(duì)公司的工作內(nèi)容下達(dá)與安排。任職資格:1.中專以上文化程度;2.熟悉酒店管理和服務(wù)方面的知識(shí),具有熟練的服務(wù)技能;3.有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力;4.熱愛服務(wù)工作,工作踏實(shí).認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;19小時(shí)前
黎良 -
超市店長(zhǎng)或部門主管。3000-6000元梧州-長(zhǎng)洲區(qū)廣西梧州市新福家生活超市有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)超市日常運(yùn)營(yíng)管理,確保店內(nèi)商品陳列整齊,庫存管理準(zhǔn)確無誤。 2.監(jiān)督并提升員工服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度。 3.制定并執(zhí)行營(yíng)銷策略,提高超市知名度和客流量。 任職要求: 1.具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)。 2.具有較強(qiáng)的溝通技巧,能夠與顧客建立良好關(guān)系。 3.對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。19小時(shí)前
羅暉懷 -
超市店長(zhǎng)和超市主管5000-10000元梧州-長(zhǎng)洲區(qū)廣西梧州市新福家生活超市有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)超市店長(zhǎng)和超市主管的日常管理工作,確保超市運(yùn)營(yíng)順暢。 2. 監(jiān)督和指導(dǎo)超市員工,提升員工工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 3. 分析和解決超市運(yùn)營(yíng)中的問題,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)員工工作。 2. 具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和問題解決能力,能夠應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。 3. 具備良好的商業(yè)意識(shí)和學(xué)習(xí)能力,能夠不斷提升超市管理水平。19小時(shí)前
羅暉懷 -
超市店長(zhǎng)和部門主管。5000-10000元梧州-長(zhǎng)洲區(qū)廣西梧州市新福家生活超市有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)超市日常運(yùn)營(yíng)管理,確保商品銷售和服務(wù)質(zhì)量 2. 組織實(shí)施營(yíng)銷活動(dòng),提升超市品牌影響力 3. 監(jiān)督管理超市各部門,保證運(yùn)營(yíng)效率和團(tuán)隊(duì)協(xié)作 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力 2. 能夠有效管理超市各部門,確保運(yùn)營(yíng)順暢 3. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和商業(yè)敏感度19小時(shí)前
羅暉懷 -
生鮮超市店長(zhǎng)和主管3000-5000元梧州-長(zhǎng)洲區(qū)廣西梧州市新福家生活超市有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)生鮮超市的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作 2. 監(jiān)督和確保商品的質(zhì)量與新鮮度 3. 指導(dǎo)和提升團(tuán)隊(duì)成員的工作效率和顧客服務(wù)水平 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效管理店鋪運(yùn)營(yíng),確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成 3. 對(duì)工作充滿熱情,有持續(xù)改進(jìn)和學(xué)習(xí)新知識(shí)的意愿19小時(shí)前
羅暉懷 -
店長(zhǎng)助理3000-4000元梧州-萬秀區(qū)廣西意點(diǎn)餐飲管理有限公司餐飲業(yè)負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)工作,管理人員,培訓(xùn)新入職員工19小時(shí)前
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蘇鼎記豬肚雞創(chuàng)新雞煲店長(zhǎng)3000-4000元梧州-萬秀區(qū)梧州市賢圣餐飲管理有限公司餐飲業(yè)負(fù)責(zé)門店全面管理,做好員工培訓(xùn)工作,制定營(yíng)銷方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升門店業(yè)績(jī),考核員工,控制門店成本。19小時(shí)前
蘇永德 -
店長(zhǎng)3000-5000元梧州-萬秀區(qū)梧州市萬秀區(qū)遠(yuǎn)鋒家居建材經(jīng)營(yíng)部家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材店面管理,客戶接待,工作溝通對(duì)接19小時(shí)前
鄧小建
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- 梧州市龍圩區(qū)發(fā)財(cái)貓商貿(mào)店
- 所在行業(yè)
- 成立時(shí)間 2年(2023年4月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --