職位描述
工作職責:
1、按照公司規定對項目和施工現場的水電、給排水、通風空調、消防工程等進行施工管理和維護;
2、按時完成上級領導分派的工作任務;
3、積極配合公司各部門的工作;
任職資格:
1、全日制大專以上學歷,相關水電暖通專業畢業,有至少3年及以上相關水電、消防的工作經驗,有甲方現場經驗者優先考慮;
2、持有專業從業資格證書;
3、溝通能力良好,有責任心和較強的工作使命感,有團隊建設意識。
公司簡介
房地產開發經營,物理管理。(依法須批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動)
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智能化管理員3000-4000元梧州-萬秀區1.負責街區監控系統,包括:廣播、閉路電視、保安監控、停車收費、客流、商戶水電計費系統以及街區自動化等系統設備進行經常性保養、維修、確保系統處于最佳狀態。 2.負責對街區內電話系統線路以及辦公室自動化設備進行經常性保養,確保其處于最佳狀態。 3.負責網絡及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網絡日常的正常運作。 4.負責公司內部的軟硬件和信息系統的日常維護。 5.完成上級領導或公司臨時安排的其它工作。2025-12-06
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弱電項目經理—非銷售3000-6000元梧州梧州市輝遠科技有限公司計算機硬件▲大專以上學歷,1年以上崗位經驗; ▲對信息化、智能化、弱電系統集成行業有較深的了解,熟悉系統集成公司運作,具備系統集成類型項目實施經驗,能夠獨立快速完成方案制作,有一定的行業經驗與資源; 崗位要求描述: 1、 配合業務人員負責項目的售前講解,根據客戶需求設計制作詳細解決方案及方案宣講、產品演示等; 2、 與客戶相關人員溝通,分析用戶需求,制定相應的解決方案;維護客戶關系,及時與客戶溝通項目進度; 3、薪金待遇:2200 元基本工資、項目提成(視個人能力與勤勞有關)、繳納社會保險、每周雙休、享受國家法定節假日、年底獎金;晉升資深項目經理基本工資3200;晉升項目總監基本工資4000。 4、福利:不定期舉辦各種娛樂、聚會活動。科學的績效考核和崗位晉升機制,為員工提供公平公正的崗位晉升與薪資晉升機會; 5、招2到4人,年齡不限。2025-12-03
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弱電項目經理—非銷售(長期)3000-6000元梧州梧州市輝遠科技有限公司計算機硬件▲大專以上學歷,1年以上崗位經驗; ▲對信息化、智能化、弱電系統集成行業有較深的了解,熟悉系統集成公司運作,具備系統集成類型項目實施經驗,能夠獨立快速完成方案制作,有一定的行業經驗與資源; 崗位要求描述: 1、 配合業務人員負責項目的售前講解,根據客戶需求設計制作詳細解決方案及方案宣講、產品演示等; 2、 與客戶相關人員溝通,分析用戶需求,制定相應的解決方案;維護客戶關系,及時與客戶溝通項目進度; 3、薪金待遇:2200 元基本工資、項目提成(視個人能力與勤勞有關)、繳納社會保險、每周雙休、享受國家法定節假日、年底獎金;晉升資深項目經理基本工資3200;晉升項目總監基本工資4000。 4、福利:不定期舉辦各種娛樂、聚會活動。科學的績效考核和崗位晉升機制,為員工提供公平公正的崗位晉升與薪資晉升機會; 5、招2到4人,年齡不限。2025-12-03
- 梧州市名湖房地產開發有限公司
- 所在行業 房地產/房地產開發
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- 企業性質 有限責任
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