職位描述
崗位職責:
1、負責協助銷售經理完成公司產品銷售任務;
2、負責協助銷售經理做好與合作單位的溝通和協調;
3、負責銷售經理制定的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發新客戶;
4、負責及時向銷售經理匯報工作進展、跟進方案,征詢意見和建議;
5、負責收集客戶的相關信息如當地市場政策、客戶信息等,并進行匯總、分析,反饋給銷售經理;
6、負責客戶的訂單跟蹤,及時向相關部門反饋客戶信息;
7、負責協助銷售內勤工作。
崗位要求:
1、性格開朗、溝通表達能力強;
2、熟練運用Excel、Word等辦公軟件;
3、工作細心、有責任心;
4、有銷售相關經驗者優先。
公司簡介
廣西梧州通達國際物流有限公司(以下簡稱:梧州通達物流)成立于2005年.是一家經國家海關總署批準在廣西海關備案登記.專業的進出口貨物運輸代理公司.公司擁有資質:國際貨代備案00****08.海關注冊證號45****0010.無船承運資格證號NVOCC MOC-NV05545.廣西報關協會副會長單位.阿里巴巴一達通合作伙伴554003.國際船舶代理協會會員.
梧州通達物流專門從事貨代行業13年.與國際上的大船公司建立了緊密合作關系.已建立了海運業務全球性網絡體系.梧州通達物流代理的船東有:太平船務PIL.建華船務KANWAY.興亞海運HEUNG-A.高麗海運KMTC.南星海運NAMSUNG.海豐國際SITC.天敬海運CK LINE.梧州通達物流長期合作的船東有:中遠海COSCO.赫伯羅特HPL.達飛輪船CMA.馬士基MSK.穆勒MCC.東方海外OOCL.地中海航運MSC.ONE航運等.
梧州通達物流竭誠為廣大客戶提供專業.高效.安全.誠信.專業的服務.2017年梧州通達物流代理進出口柜量.報關報檢票數在梧州口岸中排名第三.代理進出口主要貨物:鈦礦.廢五金.廢棉紗線.西麥.柏木原木.機械設備.大理石板材.花崗巖制品.家具.農副產品.大宗商品等等.
公司成立多年來一直與柳州鋼鐵集團有限公司.廣西三威林產工業有限公司.廣西中信化工.廣西賀州市科隆粉體有限公司.廣西利升石業有限公司.廣西賀州市桂東電子科技有限責任公司.賀州西麥公司等等長期合作.為客戶提供優質的物流服務得到客戶肯定與信任.
通達物流公司經過十多年的發展與積淀.憑借著良好的誠信度.專業的服務.可靠的運輸質量和較強的綜合管理能力.樹立了良好的品牌形象.在廣西貨代協會.廣西報關協會等多個行業協會評比中多次獲得先進會員稱號.
上班地點
工作地址:
西江三路鴛江麗港7號樓~國際公館~1單元305室 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
2025-12-07
唐海蘭 -
2025-12-07
何添慧 -
2025-12-07
韋瑞芬 -
2025-12-07
楊女士 -
2025-12-03
朱木佳 -
銷售助理(實習生)2000-6000元梧州-萬秀區-梧州學院負責公司以及旗下門店業務銷售以及推廣。 崗位職責: 1、協助銷售團隊處理日常銷售事務,包括客戶資料整理、信息錄入與維護; 2、跟進訂單流程,確保準確無誤,包括下單、發貨、物流跟蹤及售后服務; 3、維護客戶關系,及時響應客戶需求,提升客戶滿意度; 4、參與銷售會議,整理會議記錄,跟進會議決定事項的落實情況。 任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷、商務管理等相關專業優先; 2、具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠高效協調內外部資源; 3、熟練使用Office辦公軟件,有ERP系統操作經驗者優先; 4、具有較強的責任心和執行力,能夠適應快節奏的工作環境。2025-12-03
周承有 -
銷售助理3000-8000元梧州-長洲區廣西創夢信息技術有限公司互聯網/電子商務本公司是富友支付旗下富掌柜saas收銀系統服務商,系統服務于各類餐飲、美業、商圈、等行業。 工作要求: 1.上班時間自由、免打卡,工作時間由自己規劃。 2.每月按公司要求完成任務與計劃。 3.每周1、周五下午三點進行會議總結。 4.無需懂系統技術,公司有專業運維人員輔助。 5. 工作內容: 1.開發新客戶 2.收集尋找新開張或經營中的店面進行合作洽談。2025-12-03
李女士 -
2025-11-29
宋照祥 -
銷售助理2000-5000元梧州-岑溪市柳州捷翊汽車租賃有限責任公司岑溪分公司汽車及零配件(1)、內勤工作:1、銷售資料的整理、搜集、歸檔; 2、銷售數據和訂單的錄入、歸檔; 3、協助銷售人員綜合協調日常銷售事務; 4、訂單的跟蹤; (2)、銷售工作:1、輔助銷售人員工作; 2、跟蹤訂單,聯系客戶; 3、通過與客戶溝通了解客戶需求, 尋求銷售機會; 4、開發新客戶,建立和維護客戶檔案; 5、收集和分析市場數據,并定期反饋最新信息。2025-11-29
馬明奎 -
2025-11-29
潘鳳顏
梧州相關熱門崗位
- 廣西梧州通達國際物流有限公司
- 所在行業 物流/運輸
- 成立時間 20年(2005年2月28日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 30-50人