陽(yáng)朔it培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年12月陽(yáng)朔it培訓(xùn)最新招聘，有五險(xiǎn)等，更多it培訓(xùn)it培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

中國(guó)移動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理

3000-8000元

上海一橙網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司桂林分公司

桂林-陽(yáng)朔縣 10人高中以上網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:58

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-12-08

王經(jīng)理

人事

1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人/集團(tuán)客戶(hù)的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷(xiāo)。
2.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。
招聘要求：
1.年齡18—45周歲
2.初中及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限
3.工作積極性高，有責(zé)任心，上進(jìn)心
4.具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
工作地點(diǎn)：陽(yáng)朔縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)

黑山羊養(yǎng)殖場(chǎng)管理員

5000-8000元

桂林牧生源連鎖超市有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 2年以上 30-55歲高中以上超市生活服務(wù) 投遞:6人瀏覽:222

五險(xiǎn)
提供住房
期權(quán)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-12-06

伍女士

人事行政主管

全面負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場(chǎng)日常管理，合理安排人員工作，保障養(yǎng)殖工作有序進(jìn)行。
任職要求：有3年以上養(yǎng)殖工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)行力強(qiáng)，熱愛(ài)養(yǎng)殖事業(yè)，退役軍人軍人優(yōu)先。
薪資福利：
1.? 薪資你有能力大膽提，高付出高回報(bào)。
2.?包食宿，買(mǎi)五險(xiǎn)。
3.?廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，參與養(yǎng)殖場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃，提升綜合能力。
如果你熱愛(ài)養(yǎng)殖行業(yè)，渴望在黑山羊養(yǎng)殖領(lǐng)域施展才華，歡迎成為我們的伙伴。
聯(lián)系電話(huà)：一三九七八三六五九六六莫總

前臺(tái)主管

4000-5000元

陽(yáng)朔玖壤酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人餐飲酒店投遞:1人瀏覽:30

2025-12-06

何佳曉

經(jīng)理

工作內(nèi)容：1.協(xié)助前臺(tái)部經(jīng)理做好日常接待工作，主持前臺(tái)班次全面工作，創(chuàng)造良好的工作氛圍。
2.參加主管例會(huì)，及時(shí)T解員工的思想動(dòng)態(tài)并報(bào)部門(mén)經(jīng)理,檢查督導(dǎo)本部門(mén)員工的儀表儀容、組織紀(jì)律、禮貌用語(yǔ)及工作效率。
3.負(fù)責(zé)編制員工工作表，合理安排下屬的工作，管理、調(diào)配本部門(mén)使用的各項(xiàng)消耗品，嚴(yán)格控制成本，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的指示。
4.掌握預(yù)訂情況和當(dāng)天客情，根據(jù)當(dāng)天到達(dá)及離店的房客名單，限度地銷(xiāo)售即時(shí)客房。
5.檢查負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全、消防工作，負(fù)責(zé)安排重點(diǎn)賓客的接待工作和重要留言的落實(shí)、檢查。
6.督導(dǎo)迎送服務(wù)，貫徹執(zhí)行服務(wù)程序,督導(dǎo)問(wèn)訊迎接服務(wù)的進(jìn)行，滿(mǎn)足客人合理的要求。
7.參與前廳接待工作，有效地解決客人投訴和本部門(mén)的有關(guān)問(wèn)題，搞好與有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)及聯(lián)系。
8.制定并組織實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，正確地評(píng)估下屬工作，做好工作日記。
9.負(fù)責(zé)對(duì)部屬員工的考核工作。
職位招聘1人

客房主管

3000-4000元

陽(yáng)朔玖壤酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人餐飲酒店瀏覽:24

2025-12-06

何佳曉

經(jīng)理

協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制定部門(mén)的培訓(xùn)計(jì)劃，并對(duì)下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高部門(mén)員工的專(zhuān)業(yè)工作技能。 12. 負(fù)責(zé)部門(mén)考勤的制作，并及時(shí)上交人力資源部。 13. 做好接班人的培養(yǎng)工作。 14.

縣城日豐管試壓

3500-5000元

廣西智喜建材科技有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣-陽(yáng)朔西街 3人 20-40歲建材創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:78

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-12-02

謝小姐

人事

龍勝、陽(yáng)朔試壓?jiǎn)T，最好是龍勝、陽(yáng)朔當(dāng)?shù)厝? 1、按公司要求上門(mén)為客戶(hù)做水管檢測(cè)，試壓等； 2、為客戶(hù)辨別水管真?zhèn)危ú橛袩o(wú)其他品牌混裝）； 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網(wǎng)； 4、沒(méi)有試壓?jiǎn)蔚臅r(shí)候要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售。

前臺(tái)管家

3000-6000元

桂林帝球村酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 9人 22-40歲中專(zhuān)以上酒店投遞:1人瀏覽:142

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
獎(jiǎng)勵(lì)
底薪加提成
享受法定節(jié)假日

2025-12-02

余女士

人事

1.微笑接待賓客，為客人辦理住店及離店手續(xù)，做好引領(lǐng)客人到房間和其他區(qū)域的介紹工作。 2.負(fù)責(zé)為客人提供咨詢(xún)服務(wù)，按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)程序?yàn)榭腿宿k理貴重物品寄存。 3.為客人提供信息咨詢(xún)，幫助處理客人各項(xiàng)服務(wù)要求和特殊需求。 4.閱讀并填寫(xiě)交班日志，認(rèn)真做好交接班。 5.保持接待柜臺(tái)干凈整潔，有條理。 6.將賓客信息有效傳遞至各相關(guān)部門(mén)，確保為客人提供周到準(zhǔn)確的服務(wù)。 7.根據(jù)客戶(hù)需要，訂票和接送安排。 8.完成上級(jí)交辦的其他事情。

足浴按摩

5400-12000元

陽(yáng)朔軒源養(yǎng)生館(個(gè)體工商戶(hù))

桂林-陽(yáng)朔縣 10人 18-40歲瀏覽:21

提供住房
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
接受畢業(yè)生
歡迎殘疾人

2025-12-02

劉飛

店長(zhǎng)

會(huì)足浴按摩手法，技術(shù)好，五官端正，年齡28-38歲以?xún)?nèi).不會(huì)可以培訓(xùn)，包吃住，報(bào)銷(xiāo)路費(fèi)

儲(chǔ)備人員

2500-3500元

陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 5人 24-45歲大專(zhuān)以上農(nóng)業(yè) 投資瀏覽:39

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐

2025-11-27

蒙女士

人事經(jīng)理

入職后進(jìn)行半年至一年的入職培訓(xùn)，隨后 1-2 年的輪崗期，輪崗結(jié)束后進(jìn)入輪訓(xùn)期，進(jìn)行管理知識(shí)等系統(tǒng)培訓(xùn)，最后根據(jù)企業(yè)需要進(jìn)入輪備期，為管理崗位做準(zhǔn)備。

陽(yáng)朔金順昌門(mén)店店員

3000元

桂林桂花公社文化傳播有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣-陽(yáng)朔西街 1人文化傳播投遞:5人瀏覽:131

加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-11-27

李女士

人事

工作內(nèi)容： 1、做好商品的陳列及補(bǔ)貨，了解商品信息、價(jià)格標(biāo)簽和各種活動(dòng)宣傳政策。 2、熟悉掌握商品信息，向顧客講解商品特點(diǎn)，促成最終交易。 3、維護(hù)好門(mén)店環(huán)境衛(wèi)生，服從店長(zhǎng)日常工作安排。福利待遇： 1、底薪+門(mén)店業(yè)績(jī)提成+單品提成+工齡+任務(wù)完成獎(jiǎng)勵(lì)+各類(lèi)補(bǔ)貼，月平均工資3800-8000元，旺季會(huì)更可觀。 2、試用期內(nèi)保底工資3000元，綜合工資超過(guò)保底工資將按最高工資發(fā)放。 3、早晚班，每個(gè)班7.5小時(shí)，月休3天，加班有加班費(fèi)。 4、優(yōu)先就近安排門(mén)店上班。其他：門(mén)店覆蓋區(qū)域：陽(yáng)朔縣城，根據(jù)需要可以靈活調(diào)整。每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。