陽朔內容招聘
桂聘提供2025年12月陽朔內容最新招聘，平均工資約為4164元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多內容內容視頻內容策劃招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政總廚/廚師長
6100-10000元
1小時內
關小姐人事專員負責餐廳后廚的整體管理運營，設計和組織制作安全衛生的菜品，控制食品成本的管理人員。
工作內容
1組織和指揮商房工作，監智食品制售，按規成生廣優質的菜品。
2 協調中，西廚房及廚房與其他部門的關系，根據劇師的業務能力和技術特長，決于家付愛樣的人高調動。
3 研究食品行業趨勢，按照經營目標和原料的季節性特點，組織生產菜品，核算成本，不斷研發新菜品，豐富菜品品種。
4 檢查菜品的出品質量，改進生產工藝，收集食客對食品質量的意見，善處理相關投訴。
5 督導各廚房管理人員，科學管理廚房設備、用具、食品原料等，更換、添廚房設備及用具。
6 審定廚房各部門工作和培訓計劃、規章制度、崗位工作程序及其標準。 -
酒店總經理
12000元
1小時前
關小姐人事專員工作內容：
1 .全面負責酒店的經營管理，優化客戶體驗，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標。
2 .根據市場變化和發展，制定切實可行的市場營銷策略，并組織實施。
3 .建立、培養和管理酒店團隊，提高服務質量和員工素質。
4 .圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經營成本和各種費用開支。
5 .全面負責安全管理，抓好食品衛生，治安安全等工作，確保客人和員工的人身財產安全。
6 .維護酒店的公共關系，接待重要客戶，塑造良好的內外部形象。
任職要求：
酒店管理相關專業畢業或有管理過200間房以上酒店相關工作經驗。 -
客服前臺（陽朔）
3400元
2025-12-17
潘女士人事主管崗位職責：
（1）負責小區業主來訪接待、咨詢回復、電話接聽、報事記錄；
（2）辦理收房、裝修業務等；
（3）整理前臺資料，負責數據統計，做好相關臺賬表格；
（4）領導安排其他工作；
工作要求：
1.大專以上學歷，前臺經驗者優先，年齡26-35歲，電腦能力強、長相甜美。
2.入職前體檢
福利待遇：
轉正3400元，社保，餐補，6天休。
上班時間：行政班8：30-18:30（中午2小時休息）、中班12:30-20：30
工作地點：桂林市陽朔縣彰泰·十里春風
★★★★【重點提示】
1-找工作前請自己先了解求職崗位的工作內容！
2-有意向請投簡歷或者電話咨詢，不要消息留言沒時間看，用BOSS軟件比較多，如長時間沒聯系可以BOSS找我！
3-如果長時間沒有聯系就是招到了，或者你簡歷上所在的城區不招人了。 -
陽朔金順昌門店店員
3000元
2025-12-17
李女士人事工作內容： 1、做好商品的陳列及補貨，了解商品信息、價格標簽和各種活動宣傳政策。 2、熟悉掌握商品信息，向顧客講解商品特點，促成最終交易。 3、維護好門店環境衛生，服從店長日常工作安排。 -
攝影師（陽朔）
3000-5000元
2025-12-16
余女士人事工作內容： 1、根據指定的任務進行拍攝工作和剪輯工作； 2、負責酒店住店客人酒店區域內的照片拍攝; 3、根據拍攝內容進行場景布置、燈光布置等前期工作； 4、對拍攝素材進行后期修圖。 -
酒店主播
4000-15000元
2025-12-16
余女士人事工作內容： 1. 負責通過直播平臺（抖音、快手、微信視頻號等）推廣并銷售酒店產品，包括但不限于客房套餐（房券）、餐飲券、周邊服務等。 2. …… 策劃直播內容，結合酒店特色（如設施、服務、本地旅游資源等）設計吸引消費者的賣點和話術。 3. 與粉絲互動，解答關于酒店服務、價格、使用規則等問題，引導下單并提升轉化率。 4. -
前臺主管
4000-5000元
2025-12-16
何佳曉經理工作內容：1.協助前臺部經理做好日常接待工作，主持前臺班次全面工作，創造良好的工作氛圍。 -
押運員
2200-2800元
2025-12-12
劉經理經理1.工作內容：負責銀行款箱接送庫、上門接送款、自助設備加鈔運維工作等。 2.工作地點：桂林市陽朔縣高田鎮 3.年齡要求:年齡在20至38歲之間。 4.學歷要求:高中及以上學歷。 -
景區講解接待員
3000-4000元
2025-12-09
蒙女士人事經理- 根據游客需求調整講解內容和節奏（如團隊、散客或特殊群體）。 2. 接待引導 - 負責游客接待、咨詢解答，協助購票、路線指引等服務工作。
約 9 個崗位
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桂林內容運營招聘工資
￥
4164
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 8K，最多人拿：4K
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13.3%2K
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20%3K
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40%4K
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6.7%5K
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6.7%6K-8K
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6.7%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷42.9%
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初中7.1%
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高中7.1%
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中專7.1%
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大專21.4%
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本科14.3%
桂林內容運營招聘需要什么學歷？不限學歷占42.9%，初中占7.1%，高中占7.1%，中專占7.1%，大專占21.4%，本科占14.3%。
經驗要求分析
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不限經驗64.3%
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應屆畢業生7.1%
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1-3年21.4%
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3-5年7.1%
桂林內容運營招聘需要什么經驗？不限經驗占64.3%，應屆畢業生占7.1%，1-3年占21.4%，3-5年占7.1%。
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