陽朔其他旅游職位招聘

桂聘提供2025年12月陽朔其他旅游職位最新招聘，平均工資約為3632元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險等，更多其他旅游職位其他旅游職位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

樂園游樂項(xiàng)目設(shè)計(jì)

5000-7000元

陽朔心悅愛琴海旅游服務(wù)有限公司

桂林-陽朔縣 1人 4年以上大專以上瀏覽:22

五險
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-08

關(guān)小姐

人事專員

1、負(fù)責(zé)樂園項(xiàng)目的概念、方案設(shè)計(jì)。
2、主導(dǎo)與控制設(shè)計(jì)作品質(zhì)量以及藝術(shù)審核。
3、負(fù)責(zé)樂園的落實(shí)過程中設(shè)計(jì)與技術(shù)問題的解決。
4、制定成長加游樂品類市場拓展戰(zhàn)略及目標(biāo)(包括但不限于親子游、親子夏冬令營、親子活動等等)。
5、游樂類商品或服務(wù)產(chǎn)品的開發(fā)。
6、尋找、挖掘有利于公司的.游樂品類合作資源，拓展新合作渠道，探索并推廣新的合作模式，通過合作為公司持續(xù)帶來優(yōu)質(zhì)的服務(wù)及商品資源。
7、與有意向及優(yōu)質(zhì)商戶洽談、溝通、權(quán)衡比較并選擇合作對象。
8、負(fù)責(zé)品類拓展人員的管理，制定拓展人員行動計(jì)劃，并予以檢查控制，同時對拓展人員市場渠道的維護(hù)予以管理，適時回訪商家和潛在合作對象。
任職要求：
有負(fù)責(zé)樂園的新項(xiàng)目、新網(wǎng)紅打卡點(diǎn)等設(shè)計(jì)、策劃、拓展的工作能力。

民宿店長

5000-7000元

陽朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

桂林-陽朔縣 1人 3年以上 30-45歲中專以上農(nóng)業(yè) 投資瀏覽:7

五險
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎

2025-12-07

蒙女士

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理，制定酒店發(fā)展戰(zhàn)略；
2.負(fù)責(zé)酒店的全面運(yùn)營管理，其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的銷售等工作計(jì)劃；
3.制定年度經(jīng)營目標(biāo)，組織制定、修改、實(shí)施所轄各門店年度經(jīng)營計(jì)劃；
4.對酒店內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動進(jìn)行實(shí)施，并對酒店內(nèi)各項(xiàng)活動及相關(guān)酒店的產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計(jì)與實(shí)施；
5.定期向總經(jīng)理提供所轄區(qū)域的酒店市場經(jīng)營狀況信息，編制較準(zhǔn)確的供需計(jì)劃，為總經(jīng)理的總體經(jīng)營布置提供可靠的依據(jù)；
6.定期向總經(jīng)理匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜；
7.負(fù)責(zé)建立酒店的高素質(zhì)管理團(tuán)隊(duì)。
職位要求：
1.酒店管理或旅游相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷；
2.五年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗(yàn)，有連鎖品牌酒店整體運(yùn)營管理工作經(jīng)歷；
3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對市場的敏銳力；
4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力，有良好的團(tuán)隊(duì)意識和領(lǐng)導(dǎo)能力。