陽(yáng)朔運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘（有五險(xiǎn)）

桂聘提供2025年12月陽(yáng)朔運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管最新招聘，平均工資約為5461元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位

ota運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

8000-10000元

陽(yáng)朔心悅愛(ài)琴海旅游服務(wù)有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 30歲以上大專(zhuān)以上投遞:1人瀏覽:141

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-10

關(guān)小姐

人事專(zhuān)員

1.制定和執(zhí)行運(yùn)營(yíng)策略:根據(jù)公司目標(biāo)和市場(chǎng)需求，制定和執(zhí)行OTA平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略，確保平臺(tái)的長(zhǎng)期發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)力。
2.管理團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)和管理團(tuán)隊(duì)成員，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。
3.監(jiān)控并優(yōu)化平臺(tái)運(yùn)營(yíng):通過(guò)數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)研究，監(jiān)控平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)狀況，并針對(duì)性地優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)，提升用戶(hù)體驗(yàn)和平臺(tái)的用戶(hù)留存率。
4.管理供應(yīng)鏈:與酒店、航空公司、旅行社等供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，協(xié)商和簽署合同，并確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定和有競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格。
5.管理營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng):負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，包括在線(xiàn)廣告、促銷(xiāo)活動(dòng)、聯(lián)盟營(yíng)銷(xiāo)等，增加平臺(tái)的曝光度和用戶(hù)獲取。
6.處理客戶(hù)投訴和糾紛:處理客戶(hù)的投訴和糾紛，確保客戶(hù)的問(wèn)題得到及時(shí)解決，維護(hù)客戶(hù)的滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。
7.跟進(jìn)行業(yè)動(dòng)態(tài):密切關(guān)注在線(xiàn)旅游行業(yè)的動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，保持平臺(tái)的競(jìng)爭(zhēng)力。
8.分析和報(bào)告:定期分析和報(bào)告平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和業(yè)績(jī)，向管理層匯報(bào)工作進(jìn)展和問(wèn)題，提出改進(jìn)建議。
任職要求：
有整體負(fù)責(zé)線(xiàn)上渠道運(yùn)營(yíng)等工作經(jīng)驗(yàn)。