職位描述
【崗位要求】:本科及以上學(xué)歷,生物工程、中藥學(xué)、天然產(chǎn)物等相關(guān)專(zhuān)業(yè),無(wú)嗅覺(jué)、味覺(jué)缺陷,熟悉產(chǎn)品研發(fā)流程,有良好的英語(yǔ)閱讀能力。
【薪酬福利】:社保五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、學(xué)歷津貼、司齡津貼、交通補(bǔ)貼、國(guó)家節(jié)假日休、包吃(三餐)包住、培訓(xùn)提升。
【工作時(shí)間】:周末雙休 8:30--17:30
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 (工作崗位在蘇橋)
公司簡(jiǎn)介
? ? ? ?桂林經(jīng)開(kāi)區(qū)人才服務(wù)中心成立于2020年,是桂林經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的二層機(jī)構(gòu)。實(shí)行“兩塊牌子,一套班子”運(yùn)作。承擔(dān)桂林經(jīng)開(kāi)區(qū)高層次人才引進(jìn)、人才培訓(xùn)、企業(yè)基層員工招聘、應(yīng)聘者就業(yè)一站服務(wù)等工作。 桂林經(jīng)開(kāi)區(qū)人才服務(wù)中心現(xiàn)有經(jīng)開(kāi)區(qū)自主開(kāi)發(fā)的產(chǎn)業(yè)工人招聘平臺(tái)、“經(jīng)開(kāi)人才”微信公眾號(hào)、“經(jīng)開(kāi)人才”官方微信等對(duì)外信息發(fā)布平臺(tái)。為各類(lèi)人才和用人企業(yè)提供高效、專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)?!?桂林經(jīng)開(kāi)區(qū)人才服務(wù)中心充分發(fā)揮在人力資源配置中的基礎(chǔ)性作用,本年度為深科技、優(yōu)尼康通、福達(dá)、新桂輪等45家經(jīng)開(kāi)區(qū)園區(qū)企業(yè)解決7000人以上的用工問(wèn)題。未來(lái)會(huì)形成了面向園區(qū)、輻射大桂林的市場(chǎng)格局,每年為企業(yè)、高層次人才、應(yīng)屆畢業(yè)生、應(yīng)聘者提供了全方位、高效率的人才服務(wù)。 讓更多優(yōu)秀人才“有夢(mèng)想、留桂林、一起創(chuàng)”。
上班地點(diǎn)
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64 研發(fā)工程師12000-15000元桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 本科以上 2年以上 24-40歲桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心非盈利機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的所有技術(shù)與樣品制作事項(xiàng),確保新產(chǎn)品的制程能力能夠滿足以后正常生產(chǎn) 的需求 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。2025-09-09戴先生HR
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04 研發(fā)工程師5000-10000元桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 本科以上 22-40歲桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心非盈利機(jī)構(gòu)1、半導(dǎo)體陶瓷新材料配方開(kāi)發(fā)與持續(xù)改善; 2、功率型NTC新型產(chǎn)品、新應(yīng)用開(kāi)發(fā) 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)度。2025-09-01戴先生HR
永福相關(guān)熱門(mén)崗位

- 桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心
- 所在行業(yè) 人力資源
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 黨政機(jī)關(guān)
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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47 幫廚
¥2800-3000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1年以上 -
47 羅蘭機(jī)長(zhǎng)
¥9000-11000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 高中以上 2年以上 18-48歲 -
36 車(chē)縫員(接受生手)
¥2800-3500元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 初中以上 18-43歲 -
148 普通操作工
¥4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 初中以上 20-45歲 -
15 保潔
¥2500元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 30-50歲 - 更多崗位