玉林酒店酒店經理招聘
桂聘提供2025年12月玉林酒店酒店經理最新招聘，玉州區16條北流市2條，平均工資約為4303元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多酒店經理酒店經理酒店管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店店長
3000-7000元
2025-12-04
李仕玲工作內容】
1、主導酒店前期開荒籌備，制定整體計劃并推進裝修、物資采購、證照辦理等工作，確保按時開業。
2、參與硬件規劃，結合運營需求提出功能區劃分、設備配置建議。
3、制定人員編制，招聘選拔核心團隊，組織開荒期崗位培訓（制度、流程、服務標準）。
4、建立各部門運營制度、服務流程及管理體系（質量控制、成本管控等）。
5、制定并執行年度 / 月度運營目標（營收、成本、客戶滿意度），動態調整策略提升競爭力。
6、落實服務標準，處理客訴并優化服務流程，維護客戶關系，提升復購率與口碑。
7、制定營銷方案，拓展旅行社、OTA 等合作渠道，分析市場數據調整推廣策略。
8、管控人力、物資、能耗等成本，審核財務數據，確保預算執行與盈利目標達成。
9、營造協作文化，關注員工需求，增強團隊凝聚力與歸屬感。
10、建立安全制度與應急預案，定期檢查消防、設備、食品等安全隱患并整改。
11、制定服務質量標準，通過巡檢、客評等持續優化服務與環境質量。
12、維護政府、行業協會等外部關系，處理突發事件（安全事故、客訴等），完成上級交辦任務。
【任職要求】
1、年齡 35歲以上，身體健康，具備良好的職業形象與職業素養。
2、大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理等相關專業優先。
3、至少 3 年以上中端酒店全面運營管理經驗，熟悉酒店籌備開荒全流程。
4、有獨立帶隊完成新酒店從籌備到開業的實戰經驗者優先。
技能要求
1、精通酒店前廳、客房、餐飲等核心部門運營流程，具備成本管控與數據分析能力。
2、熟悉 OTA 平臺運營、會員體系搭建及市場營銷策略，能快速提升酒店營收與口碑。
3、具備較強的團隊管理能力、溝通協調能力與突發事件處理能力。
4、抗壓能力強，能適應高強度工作節奏，具備創新思維與市場敏銳度。
面試過程中，應聘者提交的各類面試資料將不予退還，且我公司承諾對所有資料嚴格保密，不會對外泄露。若應聘者所提交的方案、計劃等內容與其他面試者存在相似之處，屬獨立構思結果，與本公司無關，亦不視為本公司承擔任何責任的依據。
同時，面試期間由我公司提供的所有設計文案、圖紙、方案等資料，均屬于保密信息，應聘者不得以任何形式復制、傳播或泄露。如發生泄密行為，本公司將依法追究其相應責任。 -
酒店店長
6000-11000元
2025-12-04
關權酒店店長的崗位職責和工作內容是：
1、執行公司各項決議，主持酒店全面工作；
2、安排、落實酒店各部門工作；
3、確保酒店日常工作正常運轉；
4、確保酒店安全無隱患，負責酒店社會公共關系協調工作；
5、定期向公司匯報工作，策劃、落實酒店經營計劃及成本控制工作；
6、保證酒店標準化、流程化、制度化管理的貫徹實施。
酒店店長的任職要求是：
1、具有豐富全面的酒店實際管理經驗；
2、具有較強的協調溝通、管理和團隊建設能力；
3、有較強的執行力，富有激情。
4、熟悉OTA各大網絡運營。
加分項
有以下行業經驗：酒店/民宿 -
酒店客房部經理
3000-4000元
2025-12-04
關權【崗位職責】
作為客房副經理，您將負責監督并優化日常客房運營，確保高標準的服務質量。您的主要任務包括制定清潔計劃，指導員工執行，處理客戶投訴與建議，并協助解決各類突發情況。同時，您需要有效組織團隊協作，提升工作效率。
【任職要求】
1. 擁有至少3年的酒店或相關行業工作經驗，其中至少一年擔任過客房主管角色。
2. 酒店管理或相關專業本科及以上學歷，持有酒店管理從業資格證書者優先。
3. 出色的溝通交流能力和客戶服務技巧，能妥善處理客人的需求及疑慮。
4. 具備優秀的組織協調能力和團隊管理經驗，能夠激勵團隊達成目標。
5. 強大的解決問題能力，能在壓力下迅速作出決策。
【福利待遇】
我們提供具有競爭力的薪酬，包括基礎工資加績效獎金；享受年度健康體檢；舒適的住宿條件（如適用）以及持續的職業發展培訓機會。工作時間靈活，享有合理的工作生活平衡。 -
酒店pa保潔
2000-3000元
2025-12-04
關權工作內容 - 執行酒店的清潔標準和程序 - 維護酒店環境的整潔與衛生 任職要求 - 具備良好的團隊合作精神 - 能夠按照要求完成保潔任務 - 對工作細致認真，有較強的責任心 -
酒店值班經理
4000-6000元
2025-12-04
董旭立工作職責 1、落實領導的任務目標 2、前臺人員的管理培訓 3、抖音朋友圈的營銷 4、起到好評、會員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長進行工作 任職要求 1.大專以上學歷，優秀者可放寬條件；崗位工作經驗1-3年以上優先。 2.熟悉酒店前廳的經營管理工作，具有較強的工作責任感和敬業精神。 3.督導前廳員工服務質量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監管 4.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。 5.思路新穎，了解酒店業變化趨勢，及OTA渠道好評維護經驗，有強烈的晉升意愿立即溝通。 -
酒店經理
4000-5000元
2025-12-04
韋紅吉1、酒店前臺人員的培訓，跟進他們任務的進程。 2、客房人員的工作安排，培訓 3、酒店員工日常工作安排，倉庫的管理 4、酒店管家的維護、抖音的宣發 5、組織員工地推 6、房間緊急的話需要與店長幫忙做房 7、落實老板下發的工作安排 -
見習酒店經理
3000-5000元
2025-12-04
韋紅吉1、落實領導的任務目標 2、前臺人員的管理培訓 3、抖音朋友圈的營銷 4、起到好評、會員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長進行工作 7、相當于店長助理、儲備店長的崗位 -
連鎖酒店店長
8000-15000元
2025-12-04
倪玉龍一、崗位職責 1. **全面管理運營**：主持酒店日常工作，包括各部門工作安排、安全管控、公共關系協調，確保標準化、流程化管理實施。 2. **經營目標達成**：制定并落實經營計劃，控制成本，完成公司下達的利潤指標，實現資產保值增值。 3. **市場與銷售管理**：組織市場調研，調整房價及營銷策略，維護客戶關系并提升品牌聲譽。 4. **團隊建設與培訓**：負責人員調配、培訓及績效考核，提升服務質量和員工素質。 5. **突發事件處理**：具備快速響應和解決突發事件的能力，如安全風險、客戶投訴等。 二、任職要求 1. 學歷與經驗 - 學歷：大專及以上。 - 經驗：... -
酒店店長
7000-10000元
2025-12-04
董旭立優秀者可放寬條件； 2、具有拓展精神，有賺錢欲望，個性自信、開朗；敬業，有責任心；過往工作無違反財務規范、職業道德等不良記錄； 3、有良好的溝通能力、營銷能力、團隊建設與管理能力； 4、有3年以上品牌酒店經理工作管理工作經驗優先 -
酒店經理
3000-5000元
2025-12-04
李仕玲酒店運營管理，酒店營銷，酒店內務管理
約 10 個崗位
玉林相關熱門崗位
玉林酒店酒店經理招聘最新投遞
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林小姐投遞了 廣西玉林里程壹玖陸玖酒店有限公司 的 酒店經理 職位2025-12-05
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玉林酒店經理招聘工資
￥
4303
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 8K，最多人拿：3K
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11.3%2K
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15.1%3K
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13.2%4K
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9.4%5K
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3.8%6K-8K
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9.4%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林酒店經理招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
玉林酒店經理招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。
相關企業
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一般項目：酒店管理;企業管理;物業管理;商業綜合體管理服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：住宿服務;餐飲服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：食品生產；食品銷售；餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食用農產品零售；食用農產品初加工；總質量4.5噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸（除網絡貨運和危險貨物）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：餐飲管理；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；會議及展覽服務；停車場服務；小微型客車租賃經營服務；住房租賃；園林綠化工程施工；農副產品銷售；酒店管理（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：餐飲服務；食品銷售；住宿服務；房地產開發經營；酒類經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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中藥材、中藥飲片的批發；醫療用毒性藥品、預包裝食品、農副產品、香辛料、保健食品、化妝品、五金產品、建筑材料、日用百貨的批發兼零售；谷物分裝；原生中草藥、農作物的收購、種植及技術推廣；普通貨物和技術的進出口；道路普通貨運輸。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：食品經營；食品經營（銷售散裝食品）；食品互聯網銷售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品經營（僅銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售（銷售預包裝食品）；日用品銷售；廚具衛具及日用雜品批發；商業、飲食、服務專用設備銷售；食品用塑料包裝容器工具制品銷售；餐飲管理；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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預包裝食品（不含冷藏冷凍食品，含酒類）、散裝食品（不含冷藏冷凍食品）的銷售；保健食品、熱食類食品、冷食類食品、生食類食品、糕點類食品（含裱花蛋糕）、自制飲品（不含使用壓力容器制作飲品）的制售；旅館業；歌舞娛樂；卷煙及雪茄煙、罰沒煙草制品的零售；服裝、鞋帽、首飾、工藝品（除象牙及象牙制品）的零售；停車服務。
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一般項目:餐飲管理;酒店管理;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;會議及展覽服務;市場營銷策劃;企業形象策劃;農副產品銷售（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目:住宅室內裝飾裝修;食品經營（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：面料紡織加工；針織或鉤針編織物及其制品制造；家用紡織制成品制造；面料印染加工；紡紗加工；產業用紡織制成品生產；醫用包裝材料制造；服裝制造；服飾制造；毛皮制品加工；皮革制品制造；服裝服飾批發；針紡織品及原料銷售；棉、麻銷售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；太陽能發電技術服務；污水處理及其再生利用；服裝輔料銷售；針紡織品銷售；棉花加工（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：房地產開發經營；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：化妝品批發；化妝品零售；個人衛生用品銷售；日用品銷售；日用品批發；母嬰用品銷售；服裝服飾批發；服裝服飾零售；箱包銷售；鞋帽零售；鞋帽批發；軟件銷售；軟件開發；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售（銷售預包裝食品）；保健食品銷售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：藥品零售；藥品互聯網信息服務；第三類醫療器械經營；醫療器械互聯網信息服務；食品互聯網銷售；酒類經營；中藥飲片代煎服務；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：第一類醫療器械銷售；第二類醫療器械銷售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）；保健食品（預包裝）銷售；嬰幼兒配方乳粉及其他嬰幼兒配方食品銷售；特殊醫學用途配方食品銷售；母嬰用品銷售；成人情趣用品銷售（不含藥品、醫療器械）；消毒劑銷售（不含危險化學品）；衛生用品和一次性使用醫療用品銷售；化妝品零售；醫用口罩零售；醫護人員防護用品零售；日用品銷售；日用雜品銷售；玩具銷售；體育用品及器材零售；電子產品銷售；針紡織品銷售；鞋帽零售；辦公用品銷售；農副產品銷售；食用農產品零售；家用電器銷售；家居用品銷售；日用化學產品銷售；地產中草藥(不含中藥飲片）購銷；食品添加劑銷售；中醫養生保健服務（非醫療）；健康咨詢服務（不含診療服務）；養生保健服務（非醫療）；信息技術咨詢服務；企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；眼鏡銷售（不含隱形眼鏡）；市場營銷策劃；品牌管理；票務代理服務；會議及展覽服務；廣告設計、代理（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
