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玉林玉州區(qū)培訓(xùn)招聘 logo

玉林玉州區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年12月玉林玉州區(qū)培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為5133元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-04
譚芳
1、全面負責客房部工作,向總經(jīng)理負責
2、根據(jù)酒店年度預(yù)算規(guī)定的目標和任務(wù),制定客房部的經(jīng)營決策計劃
3、負責本部門員工的聘用,培訓(xùn)及工作評估
4、對客房物資、設(shè)備進行管理和控制
5、制定房務(wù)預(yù)算,控制房務(wù)支出
6、對客房服務(wù)質(zhì)量進行管理和控制
7、保持與其他部門的聯(lián)絡(luò)和合作
8、不斷改進和提高客房管理水平
2025-12-04
譚芳
1、為酒店客人辦理入住登記手續(xù),安排房間;
2、檢查、核查當日及次日抵達酒店的預(yù)定信息,做好預(yù)定準備工作;
3、及時按酒店要求的標準進行預(yù)定變更、取消等數(shù)據(jù)處理;
4、處理銷售部及其他部門發(fā)來的預(yù)訂單;
5、為客人辦理加床、續(xù)住等手續(xù);
6、負責保管、發(fā)放和制作客房房卡;
7、負責處理客人提出的異議及投訴;
8、根據(jù)希爾頓歡朋酒店標準做好前臺接待的標準培訓(xùn)及檢核;
9、負責前臺的所有管理工作;
10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

電商帶貨主播

8000-9000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2025-12-04
黃玉勝
從廣州上海回來玉林的團隊,抖音電商帶貨,有服飾零食等,招募帶貨主播,不懂也可以教。有主播經(jīng)驗者優(yōu)先。?(現(xiàn)在已經(jīng)在播,多個直播間選擇,每日總GMV已經(jīng)超過100000+)?要求:?1.端莊大體,形象不能太差。?2.口齒伶俐,普通話正常。?3.對直播帶貨有一定的認知。?4.積極向上。???工作時間:根據(jù)直播時間而定,初期為下午直播,日常需要練習(xí)話術(shù)和主播狀態(tài)調(diào)整。??休息:調(diào)休,一月休4天?薪資:目前我們80%的主播當月薪資都超過10000+??薪資說明:??有經(jīng)驗:5000無責底薪,每天5小時(2.5+2.5),排班制,超出的時間有加班費用。月休4天。提成為GMV1%??無經(jīng)驗:新手培養(yǎng)教學(xué)期一個月,底薪3000,月休4天。提成按轉(zhuǎn)正主播計算。當月個人uv值(成交率)達到直播間平均值,即可轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正后底薪5000。新手學(xué)習(xí)培訓(xùn)期,無加班費計時。??說明:我們是網(wǎng)紅直播間,各方面制度流程都非常成熟,流量非常大,公司環(huán)境和氛圍非常好,歡迎有實力的主播、和學(xué)習(xí)能力比較強新主播加入我們。
2025-12-04
趙明路
3、門店銷售拉升,產(chǎn)品培訓(xùn)等支撐。 4、體驗店新增拓展。
2025-12-04
蘇鋒華
4、無需工作經(jīng)驗(免費培訓(xùn)兩三天即可上手)、工作環(huán)境氛圍感好、小伙伴之間很好相處。 5、招良性合作團隊,提供精準客戶!!!
2025-12-04
陳軍新
確保醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量與效率; 2、負責患者病情記錄與溝通,提供基本的患者咨詢與指導(dǎo); 3、參與中醫(yī)診療方案的制定與執(zhí)行,跟進患者的治療進展; 4、協(xié)助藥房管理,確保藥品的正確使用與存儲; 5、參與中醫(yī)知識培訓(xùn)
2025-12-04
行政部
崗位職責: 1.針對性對保險潛在客戶進行聯(lián)系,并促成客戶續(xù)保完成; 2.店內(nèi)客戶保險單的出據(jù)及結(jié)算; 3.負責接受保險業(yè)務(wù)相關(guān)的培訓(xùn)并進行內(nèi)部培訓(xùn)及轉(zhuǎn)訓(xùn); 4.組織汽車保險業(yè)務(wù)信息匯總與報送工作
2025-12-04
謝荏
薪資4000+(未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600)+住宿補貼200+全勤100+獎金(無上限) 接受小白入職有系統(tǒng)培訓(xùn) 崗位職責: 1.負責通過各類新媒體平臺發(fā)布內(nèi)容,有效地吸引和維護客戶。
2025-12-04
謝荏
薪資4000+(未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600)+住宿補貼200+全勤100+獎金(無上限) 朝九晚六,中午休息一個小時,月休四天自由調(diào)休 接受小白入職有系統(tǒng)培訓(xùn),有整套的培訓(xùn)流程 崗位職責: 1
2025-12-04
謝荏
接受小白入職有系統(tǒng)培訓(xùn),有整套的培訓(xùn)流程 薪資福利:底薪+全勤+住房補貼+績效獎金 綜合月入4000+ 底薪:未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600 轉(zhuǎn)正后:住宿補貼200 全勤:100 績效獎金:
2025-12-04
謝荏
接受小白入職,有系統(tǒng)培訓(xùn)流程,聽話照做 薪資福利:底薪+全勤+住房補貼+績效獎金 綜合月入4000+ 底薪:未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600 入職滿30天:住宿補貼200(補貼三個月) 全勤:
2025-12-04
謝荏
接受小白入職,有系統(tǒng)培訓(xùn)流程,聽話照做 薪資福利:2600+200+100+獎金(無上限) 綜合月入4000+ 底薪:未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600 入職滿30天:住宿補貼200(補貼三個月) …… 任職要求: 接受新手小白,有系統(tǒng)培訓(xùn)流程。聽話照做!
2025-12-04
謝荏
接受小白入職有系統(tǒng)培訓(xùn),有整套的培訓(xùn)流程 薪資福利:底薪+全勤+住房補貼+績效獎金 綜合月入4000+ 底薪:未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600 轉(zhuǎn)正后:住宿補貼200 全勤:100 績效獎金:
2025-12-04
黃中師
第一、我們是跨境電子商務(wù)公司,做的是網(wǎng)絡(luò)銷售,關(guān)注電商的人都知道,電商在未來的空間有多大; 第二、公司具有市面上很多公司所不具備的高提成; 第三、公司具有完整的培訓(xùn)機制,從新員工入職培訓(xùn),到師帶徒手把手教 …… ,到每個月不定時的提升培訓(xùn),到各種能力的提升培訓(xùn)等等,能讓你在最短時間內(nèi)全面提升; 第四、前景:我們培養(yǎng)的是事業(yè)合伙人,全國1600多家分公司,都是由我們員工成長后獨自開的公司。 …… 【晉升、培訓(xùn)、薪酬】 1、公司具有完善的晉升機制:基礎(chǔ)員工 儲備組長 組長 儲備主管 主管 培訓(xùn)主管或事業(yè)合伙人。無論你以后想在公司做高管,或者創(chuàng)業(yè)做老板,在我們這里都能實現(xiàn)。 …… 2、公司擁有完善的培訓(xùn)機制,即使你沒有任何經(jīng)驗,也能讓你快速上手;同時不同階層都有針對性培訓(xùn),助你快速成長、全面成長。

管培生

2000-3000元
2025-12-04
陳冠佃
培訓(xùn)規(guī)劃 第一階段:入職培訓(xùn)(1周) 公司文化及價值觀培訓(xùn)。 行業(yè)知識及市場分析。 基礎(chǔ)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)(如飲品制作、客戶服務(wù)等)。 …… 第三階段:定崗培訓(xùn)(1個月) 根據(jù)輪崗表現(xiàn)和個人興趣,確定具體管理崗位。 進行針對性的管理技能培訓(xùn),如團隊管理、財務(wù)管理、市場營銷等。 參與實際管理工作,由資深管理人員進行指導(dǎo)。
約 211 個崗位

玉林玉州區(qū)培訓(xùn)招聘最新投遞

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玉林玉州區(qū)培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
  • 13.3%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 20%
    5K
  • 26.7%
    6K-8K
  • 13.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林玉州區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林玉州區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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費用標準
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