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玉林行政商務招聘 logo

玉林行政商務招聘

桂聘提供2025年12月玉林行政商務最新招聘,玉州區(qū)4條北流市1條,平均工資約為3157元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多行政商務行政商務行政商務前臺招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
21小時前
寧耀揚
人事部經理
1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;
2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;
3、協(xié)調會議室預定,合理安排會議室的使用;
4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序;
5、完成部門經理交代的其它工作。
任職資格:
1、形象好,氣質佳,年齡在20-30歲;
2、1年以上相關工作經驗,文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;
4、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件;
5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
2025-12-04
林石華
行政主管招聘說明
一、主要職責?
1、負責公司日常行政人事管理,包括但不限于辦公環(huán)境維護、文件管理、制度監(jiān)督執(zhí)行等。
2、協(xié)調各部門之間的溝通、協(xié)作,與人員調配等,提升整體運營效率和團隊凝聚力。
3、管理員工考勤、績效考核及人事相關事務,確保合規(guī)性。
4、制定和執(zhí)行公司管理制度,優(yōu)化內部流程,提高效率。
5、協(xié)助公司重要接待、對外聯(lián)絡及公共關系維護,處理來訪客戶安排。
6、管理后勤事務,包括固定資產管理、水電保障、餐飲服務及安全保障工作等。
7、協(xié)助組織員工活動、會議安排及公司文化建設,增強組織凝聚力。
?二、任職要求?
1、教育背景:大專及以上學歷,行政管理、工商管理或相關專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經驗:通常要求3年以上工廠行政管理工作經驗,或大中型企業(yè)背景。
3、技能要求:熟悉行政管理流程、國家相關法規(guī),熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PowerPoint),具備公文寫作與商務接待能力。 素質:具備與創(chuàng)新意識。
4、能力素質:責任心強,具備良好的組織協(xié)調能力、溝通能力、執(zhí)行力和抗壓能力,能獨立處理突發(fā)事件。
三、福利待遇
薪資:月薪4K,年底優(yōu)秀獎。 福利:帶薪年假、節(jié)日假、包住包吃、明確的晉升通道。
2025-12-04
商務對接
資源整合
行政培訓
2025-12-04
黃超鑫
任職資格: 1、形象好,氣質佳,年齡在20-30歲 2、1年以上相關工作經驗,文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力
2025-11-29
羅章健
任職資格: 1、文秘、行政管理等相關專業(yè)中專以上學歷; 2、二年以上相關工作經驗; 3、一悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力,熟練運用OFFICE等辦公軟件

前臺

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人 互聯(lián)網 瀏覽:9
2025-11-25
翁利輝
任職資格: 1、形象好,氣質佳,年齡在20-30歲,; 2、1年以上相關工作經驗,文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力
約 6 個崗位
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玉林行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 21.6%
    2K
  • 41.2%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 2%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.8%
  • 高中
    1.1%
  • 大專
    1.1%
玉林行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,高中占1.1%,大專占1.1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
玉林行政專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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費用標準
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