人事崗

職位描述

工作職責：

1、依據國家法律法規和地主政策，結合集團管理制度及醫院實際情況，協助制定相關人力資源管理制度。

2、負責北流醫院的招聘培訓工作。

2、開展績效考核工作。

3、依據薪酬績效方案進行薪酬獎金核算及發放。

4、日常人事基礎事務和員工勞動關系處理。

5、落實集團及省區人力資源政策，及時報送人力資源報表，起草、收發、保管文件 。

6、醫院員工人事檔案的日常維護及數據及時更新。

7、人力資源信息化系統的操作。

8、完成上級領導安排的其他任務。

技能要求：熟悉人力資源各項工作流程、工具及相關法律法規。

熟練使用office辦公軟件（尤其是EXCEL表格）

溝通能力及計劃能力強。 

公司簡介

愛爾眼科醫院集團股份有限公司是由愛爾醫療投資管理集團及其戰略合作伙伴共同投資創辦的，專門從事連鎖眼科醫院經營與管理的新型企業。

   愛爾眼科醫院集團是國內首家IPO上市的醫療機構，是國內首家榮獲“中國馳名商標”的眼科機構，是中國最大的眼科連鎖機構。目前，愛爾眼科已經在全國24個省(市、區)建立了100余家專業眼科醫院。。

    愛爾眼科創造性提出并確立了“分級連鎖”商業模式，采取橫向擴張與縱向滲透并舉的連鎖發展策略，通過收購或新建方式穩步推進全國連鎖網絡布局，逐步完善了以中心城市-省會城市-地級城市的分級連鎖模式，并逐步向縣域市場拓展。上級醫院對下級醫院進行技術支持，下級醫院立足本位開展基本醫療服務，不僅任何一家連鎖醫院都可以依托集團的力量參與當地市場競爭，而且每一位...