職位描述
職位要求:
1、負責公司招標文件的制作及日常文件的編制;
2、負責公司常規性行政類工作,根據公司規定完成行政事務工作及公司日常事務工作;
3、完成公司領導交辦的其他臨時性工作任務。
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、性格開朗大方,溝通交流無障礙,工作態度積極,細致耐心,具有一定的協調能力,能獨立完成本職工作;
3、熟練辦公軟件,如:word、Excel等,要有一定的寫作整合能力;
4、有會計知識以及工作經驗者優先。
公司簡介
浙江華一教學設備有限公司是一家專業從事,智慧科技教育教裝產品集設計制造、銷售、售后于一體的系統服務商。公司成立于2016年,公司大力發展精品基礎教育裝備、信息化教育裝備、智慧型校園、等多個業務領域,并擁有系統完整的解決方案。
公司近年來獲得的榮譽有:中國校園健康優秀綠色環保產品、中國教育裝備行業推薦產品、政府采購優秀供應商、全國質量、信譽、服務AAA級示范單位等。
公司始終堅持:以品質為基礎,以服務贏未來,堅持從產品品質、技術實施、售后服務著手,實事求是,精益求精,真正為用戶提供稱心、滿意的產品及服務。
公司提供的福利待遇:1、購買社保五險;2、項目獎勵提成及其他補助等;4、按國家規定法定節假日帶薪休假;5.定期體檢。
上班地點
工作地址:
玉林市玉州區萬昌·東方巴黎水岸 查看上班路線
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行政人事主管8000-10000元玉林-福綿區廣西分之管漂染有限公司批發/零售1.28—38周歲,在制造業800人以上企業同等職位,3年以上工作經驗。 2.對普工招聘、技術人員、管理人員招聘、面試有成功經驗。 3.執行監督力強,數據分析能力強,懂得新員工給培訓需求分析、培訓實施、培訓考試。 4.溝通能力強,人際關系能力強,員工關系處理能力強,能妥善應對解決各種員工關系事宜。14小時前
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人力行政經理(別克品牌)5000-6000元玉林-玉州區玉林益江汽車貿易有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、組織制定本部門的年度人力、行政預算、分解指標、工作計劃和實施步驟; 2、組織制定公司人力資源發展的長、中期規劃和年度計劃; 3、制定公司人力資源招聘計劃,組織實施,并對人員招聘的進度和質量進行監控; 4、結合公司經營發展狀況制定適合公司的薪酬、福利體系; 5、根據公司經營發展目標,組織制定公司員工績效考核制度,監督考核落地執行并開展績效面談; 6、根據公司經營發展目標,組織制定公司員工培訓管理制; 7、協調、管理公司各部門之間員工關系、處理勞動爭議; 8、執行公司有關行政日常相關管理制度,對安全衛生、資產、資質證件、費用管控全方位管控。 任職要求: 1、大專以上學歷,具有3年以上人事行政管理工作經驗; 2、熟悉國家有關人事、勞動方面的政策和知識; 3、有良好的職業操守,較強的溝通能力、協調能力。2025-12-12
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行政經理/主管4000-5000元玉林-玉州區廣西玉林市尚澤文化傳播有限責任公司計算機軟件一、崗位職責: 1、參與完善公司人力資源管理體系,監查并確保公司人力資源管理制度的有效執行; 2、參與協調和管控公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓、勞動關系等方面的工作; 3、建立與完善是部門人力資源制度與程序; 4、參與起草公司管理制度與規范流程,并跟進落實。 二、任職資格: 1、有人力資源管理工作5年以上工作經驗; 2、 熟悉勞動相關法律法規,熟悉人力資源、行政后勤事務管理,能獨立開展工作; 3、 熟悉人力資源各模塊工作,擅長培訓模塊者優先考慮; 4、 性格開朗,有耐心、責任心,不浮躁,保密意識、服務意識強; 5、 有團隊合作精神及良好的應變能力。 其他福利: 辦公環境新且好,臨近大潤發商圈(雅宏商務大廈),交通便利,每個月公司免費課程學習(企業管理和口才演講,家庭教育等),下午茶,不定期團建,每月生日派對,免費拓展旅游,節假日放假,婚假,產假,陪產假,喪假等等。 工作時間:周一至周五,上午08:30至12:00,下午14:00-18:30,雙休2025-12-12
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綜合部經理5000-8000元玉林-玉州區-玉柴工業園廣西品頌機械設備有限公司機械/設備/重工崗位職責: 1、負責公司綜合部的全面管理工作,確保部門運作高效有序; 2、制定并實施部門工作計劃,優化內部管理流程,提升團隊效能; 3、協調各部門間的工作關系,促進信息流通與資源整合; 4、參與公司戰略決策,為公司提供管理層面的建議和支持; 5、監督并推進公司企業文化建設,增強員工凝聚力和歸屬感。 任職要求: 1、本科及以上學歷,管理類相關專業優先; 2、5年以上企業管理工作經驗,有綜合管理部門領導經驗者優先; 3、具備出色的團隊領導能力和溝通協調能力,能夠處理復雜問題; 4、熟悉國家相關法律法規,具有較強的風險意識和合規意識; 5、具有創新思維,能夠推動組織變革和持續改進。2025-12-12
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- 浙江華一教學設備有限公司
- 所在行業 安防/電子/家具
- 成立時間 9年(2016年5月26日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --