八步區業務運營招聘

為氧孚活氧洗滌第五代洗護產品
2025精英招募
新零售招商總監/經理（全國布局）
——執掌千億健康洗護賽道，共建活氧洗滌產業生態**
你正在尋找這樣的戰場嗎？
有無厭倦傳統行業增長瓶頸，渴望加入顛覆性技術賽道
有無手握區域渠道資源卻缺乏爆發性產品加持
有無追求高成長性事業平臺與價值共享機制
有無志在操盤從0到億級市場的系統性戰役
若答案為YES，氧孚第五代活氧洗滌的招商權杖，正為你而握！
為什么是氧孚第五代？—— 你的核武器級產品矩陣
一， 技術革命壁壘
? 28項國家專利活氧催化技術
? 唯一通過SGS無毒殘留認證的洗滌設備
? 第五代納米級微泡發生系統，潔凈力超國標300%
二， 市場爆發窗口
1健康洗護細分賽道年復合增長率23.6%（智研咨詢2025）
2政策強驅動：金科日化和會說話的湯姆貓，雙上市公司聯合支持（發放五百萬資金支持市場）
3 用戶痛點明確：85后家庭愿意溢價35%購買健康洗滌方案
加入氧孚招商軍團，解鎖三重戰略勢能
① 全域招商支持系統
智能招商云圖：實時區域消費力/競品/空白市場熱力圖
全維度資源包：從品牌發布會到體驗店動線設計的標準化作戰工具
國家級品背書：20項權威背書素材
② 超額收益杠桿模型
基礎收益：招商傭金（單項目最高達兩千萬）
超額激勵：區域年度回款階梯返點，和落地包裹費
③ 職業裂變式成長
總裁梯隊計劃：門店招商晉升區縣代理并進入合伙人
行業權威認證：頒發新零售招商專家證書
我們需要這樣的商業特種兵
一硬實力門檻
3年+家電/快消品渠道拓展經驗，獨立操盤過5000萬+區域市場
熟悉新零售渠道（社群/直播/體驗店）的復合打法
具備區域經銷商會銷/路演能力（需提供案例視頻）
二軟實力基因
1對數據敏感：能精準拆解招商漏斗各環節轉化率
2資源整合力：政府/商協會/異業聯盟資源為重要加分項
3戰狼精神：目標執行力超強，擅打攻堅戰
進攻時間表——三步登頂行業制高點
Phase 1閃電破局（1-3月） 啟動總部特訓營 → 鎖定首批20家區縣合伙人 → 建立區域樣板市場 Phase 2 縱深收割（4-6月） 復制裂變100+koc網紅合作點 → 打通商超/物業/家政異業通道 → 月度招商額破百萬
Phase 3 生態統治（7-12月） 組建省級運營中心 → 主導區域產品升級策略 → 進入新業務單元核心決策層
【我們不僅招募員工，更在選拔未來的產業諸侯】
以第五代活氧科技為矛，以千億健康市場為盾——這一戰，寫你的封神榜！

一、崗位亮點?
在這里，你將成為賀州城市商業地標的核心操盤手！我們不設學歷門檻，只看重你的實力與經驗，3 年以上商業運營實戰經歷就是你的通行證。更有2 年內直通運營總監的黃金晉升通道，讓你的職業發展快人一步，與麒麟廣場共同成長為城市商業的標桿力量！?
二、你將負責的核心工作?
（一）招商與商戶管理：打造商業繁榮生態?
1.主導制定精準招商策略，憑借對市場的敏銳嗅覺，挖掘并引入符合廣場定位的優質商戶，確保出租率與租金收益雙達標，讓每一寸商業空間都迸發價值。?
2.化身商戶伙伴的 “貼心管家”，定期深度溝通經營需求，快速協調解決運營難題，用專業服務提升商戶滿意度與續約率，共建共贏生態。?
規范商戶經營行為，維護廣場統一品牌形象與有序經營秩序，讓麒麟廣場成為消費者心中的放心消費目的地。?
（二）運營策劃與執行：點燃城市消費熱情?
1.量身定制廣場整體運營方案，從市場推廣到品牌建設全鏈路把控，通過創意營銷讓麒麟廣場成為全城矚目的商業焦點，持續吸引客流增長。?
2.策劃并落地超人氣主題活動，無論是節日狂歡、品牌首發還是潮流市集，用精彩創意點燃消費熱情，帶動商戶銷售節節攀升。?
3.深耕市場調研，實時追蹤競爭對手動態與消費者偏好變化，用數據驅動運營策略優化，讓每一次決策都精準踩中市場脈搏。?
（三）團隊管理與培訓：打造精英作戰團隊?
1.組建并帶領充滿活力的運營團隊，明確目標、細化分工，通過科學的績效考核激發團隊潛能，讓每個人都能在崗位上發光發熱。?
2.搭建系統化培訓體系，從業務技能到管理能力全方位賦能，幫助團隊成員快速成長，共同提升團隊戰斗力。?
3.營造積極協作的團隊氛圍，讓溝通更順暢、協作更高效，打造一支能打硬仗、敢創佳績的精英隊伍。?
（四）客戶服務與投訴處理：守護極致消費體驗?
1.構建完善的客戶服務體系，用標準化流程與暖心服務讓每一位顧客感受賓至如歸的體驗，不斷提升顧客滿意度與復購率。?
2.快速響應并妥善處理顧客反饋，將問題轉化為提升服務的契機，讓麒麟廣場的服務口碑持續升溫。?
（五）數據分析與報告：用數據指引增長方向?
1.全面監測客流量、銷售額、出租率等核心數據，通過深度分析形成專業報告，為運營優化提供清晰方向。?
2.從數據中洞察商機與潛在問題，提出切實可行的改進方案，讓廣場運營效益持續提升，實現商業價值最大化。?
三、我們為你準備的誠意福利?
薪資待遇：9-15K / 月高薪，你的能力決定你的回報，***時讓實力說話！?
社會保障：五險為你的職場之路保駕護航，無后顧之憂。?
餐飲福利：專屬員工飯堂，每餐僅需 10 元即可享受健康美味，省錢又省心。?
作息安排：實行大小周休息制度，工作生活張弛有度，讓你有更多時間陪伴家人或自我提升。?
成長加速：2 年內直指運營總監崗位，完善的培訓體系與晉升通道，讓你的職業夢想在這里照進現實。?
四、我們期待這樣的你?
經驗要求：3 年以上商業廣場或大型購物中心運營管理實戰經驗，熟悉招商、商戶管理、活動策劃全流程。?
能力素養：具備敏銳的市場洞察力、出色的營銷策劃能力、高效的團隊管理能力與優秀的溝通協調能力。?
職業品質：擁有強烈的責任心與客戶服務意識，具備成本控制思維，能從容應對工作壓力，富有團隊合作精神。?
加入麒麟廣場，你不僅能收獲有競爭力的薪資福利，更能在充滿機遇的平臺上實現職業躍遷，與我們一起定義賀州商業的新高度！