職位描述
1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程；
2、分析公司人力資源需求，參與制定招聘計劃并組織實施
3、進行工作分析，完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等
4、公司行政制度規定，監督，執行，培訓；
5、固定資產、辦公用品采購、調配，控制行政成本，做好預算；
6、活動組織管理，各類會議安排，協調各部門組織公司重大活動；
7、建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實施人力資源管理制度(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等);
8、規范完善公司行政管理系統，制訂并完善公司各項行政制度，提供各項行政后勤支持
公司簡介
廣西建坤工程咨詢有限公司賀州分公司于2013年3月4日成立，接受隸屬公司委托開展以下經營活動：工程造價甲級咨詢、工程招標代理機構乙級、政府采購代理乙級、建設項目管理、咨詢乙級資質的相關服務。
公司成立以來，堅持秉承“誠信第一、質量第一、服務第一”的經營宗旨，遵守“公平、公正、規范、求實”的職業道德，先后為區、市政府部門及企業事業單位提供了專業的咨詢服務，包括在八步區財政局、八步區審計局、昭平縣財政局、鐘山縣財政局、鐘山縣審計局、富瑤族自治縣財政局、富川瑤族自治縣審計局、賀州市財政投資預決算評審中心的財政投資項目評審業務、結算審計業務、及房地產公司的工程預結算等。
公司擁有專業的技術團隊，涉及的專業有市政、房建、裝修、水利、公路等。公司始終把社會效益和社會責任放在工作首位，堅持誠信務實的經營理念，構建“運作規范、活力高效、科學嚴謹”的管理機制，憑借有效的質量控制體系，全面提升執業水平，時刻準備以一流的專業團隊、扎實的專業知識和豐富的執業經驗，打造專業、高效、社會信賴、管理規范、服務一流的優秀咨詢公司，一如既往的為廣大客戶提供優質、高效、多方位、全過程的專業咨詢服務。
我公司擁有舒適的工作環境、先進的辦公設施、人性化的管理模式、優厚的薪酬福利和激勵計劃，和極具挑戰性的工作任務。 因業務發展需要，現向社會廣納良才，真誠邀請有志向發展的各類人才攜手共繪美好藍圖！
上班地點
工作地址：
廣西賀州市八步區太興街146號 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
行政專員/助理3000-4000元賀州-鐘山縣崗位職責：主要工作文職崗，文員類。 1、負責公司日常行政事務的處理； 2、負責公司來訪人員的接待工作； 3、負責公司文件的起草、審核、編號、歸檔和保管工作，確保文件的完整性和可追溯性。同時，負責文件的收發、傳閱和歸檔，及時將文件傳達給相關人員，并跟蹤文件的處理進度； 4、根據公司領導的要求，完成其他與行政工作相關的任務； 5、更新公司各大官方平臺的圖文/視頻宣傳，回復訪客信息； 工作時間早八晚六，中午休息2小時，上六休一。 任職要求： 1、具備一年以上的相關工作經驗，及良好的組織協調能力和溝通能力； 2、熟練使用辦公軟件，有一定的文件處理能力； 3、年齡28歲及以上。 崗位福利: 公司在鐘山燕塘，可提供食宿，宿舍兩人一間，有飯堂阿姨做飯。2025-12-07
湯企云 -
2025-12-07
曾博發
-
辦公室中層正職級干部15000-20000元賀州-鐘山縣中國有色集團(廣西)平桂飛碟股份有限公司采掘業/冶煉崗位職責： 1.負責牽頭部門相關職能的體系建設。 2.負責綜合協調工作、督辦管理、外事管理、保密管理、接待管理、信訪維穩、黨辦工作等相關工作。 3.統籌安排部門范圍內各項工作，保證公司的部門工作有序開展。 任職資格： 1.中共正式黨員。 2.取得相關職稱或資格證書的優先，具有累計10年以上企業工作經歷。 3.在同層級/同規模國有企業或其他所有制企業具有同等職級或者下一職級崗位2年以上任職經歷。 4.具有較高的政治覺悟和政策理論水平，能夠深刻理解并堅決貫徹黨的路線、方針、政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩。清正廉潔，作風正派，責任心強，具備高度的保密意識和奉獻精神。熟悉國有企業監管法規及企業行政管理理論、行政管理法律法規。掌握行政管理、會務接待等專業知識，具有較強的文字寫作能力。能夠高效協調內外部關系，妥善處理各種復雜事務和應急事件。 5.50周歲以下（特別優秀的可適當放寬要求）。2025-12-06
黃芳
-
客服文員3000-5000元賀州-八步區崗位職責： 1、接聽客戶來電，解答咨詢，記錄客戶反饋，確保服務質量； 2、處理客戶訂單，跟進訂單狀態，協調內部資源以滿足客戶需求； 3、維護客戶檔案，定期更新客戶信息，提升客戶滿意度； 4、協助處理客戶投訴，及時反饋給相關部門并跟進解決進度； 5、參與客戶服務流程的優化，提出改進建議。 任職要求： 1、具備良好的溝通能力和服務意識，能夠耐心細致地處理客戶問題； 2、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等，能夠高效完成文檔處理工作； 3、具有較強的團隊合作精神，能夠與團隊成員有效協作； 4、有責任心，能夠在壓力下保持積極的工作態度； 5、有汽車行業客服經驗者優先考慮。2025-12-03
王仕杰 -
行政接待專員3000-6000元賀州-八步區-安和園一、工作職責： 1、負責辦公室日常行政接待。 2、服從領導安排，按照工作程序與標準做好各項開餐的準備工作、餐飲接待。 3、了解熟悉各種會議的布置與臺型設計，掌握各種會議及宴會服務的程序。 4、完成上級領導指派的其它工作。 二、任職要求： 1、22-35歲，大專以上學歷 ； 2、形象端莊大方，聲音字正腔圓，性格外向、積極樂觀，氣質佳，心態好，有親和力，富有正能量； 3、善于溝通，學習，會議現場應變能力強，敢于迎接挑戰； 4、具備優秀的溝通能力、協調能力，有處理突發事務的經驗，重視團隊合作，個人感染力較強； 5、具備良好的職業道德及操守，強烈的敬業精神與責任感，工作原則性強；2025-12-03
劉思浩
-
人事/行政專員3000-4000元賀州-八步區-賀州遠東城賀州拓夢電子商務有限公司互聯網/電子商務沒有人事經驗勿擾！需要人員服務精神以及謙卑心態 /職業化人員/責任心【這些都沒有的話麻煩不要投遞哈節約你我的時間】 崗位職責： 1、負責人事板塊日常手續辦理【日常入職手續、入離職辦理】 2、固資盤點管理；公司辦公環境管理 3、日常采購工作【無需墊付有備用金】 4、公司數據統計，分析 5、人事行政工作占比較少；因為本崗位需要學習公司退款或者客服在線工作內容，往BP 方面學習 。介意者勿擾！ 崗位要求： 1、必須要有1-2年人事行政經驗 2、眼力見，文本電腦操作能力【這里不需要小白】 3、飽和度較小，空閑可根據個人或上級安排進行業務知識學習或配合制作視頻話術，對電商感興趣的小伙伴可以看一下哈~聽從上級領導臨時安排的事務 4、親和力強，有自己的表達溝通能力以及理解能力；抗壓性強 ，工作及時閉環 ，職業化，有基礎的職業道德 崗位待遇： 休息：月休4天，不加班【要求加班有加班費】 上班：9:00-12:00；13:00-18:00；試用期1個月！第一個月根據經驗面試定薪3K2-3K5；轉正3K6-4K 環境：不定時下午茶；部門團建；生日會；經城大廈寫字樓環境辦公2025-12-03
劉夢娜
-
行政專員3000-5000元賀州-鐘山縣賀州市工惠購供應鏈管理有限公司計算機軟件崗位職責： 1.負責公司來訪人員的接待工作，展現良好的形象和服務態度； 2.協助處理各類文件、資料的整理和歸檔工作； 3.完成相關文字材料的撰寫、編輯和整理工作； 4.協助辦公室日常事務的處理。 任職要求： 1.性格開朗！具備良好的溝通和接待能力，形象氣質佳； 2.有一定的文字功底，能夠熟練操作辦公軟件進行文字處理； 3.工作認真細致、有責任心，具備良好的團隊協作精神； 4.有相關工作經驗者優先考慮。 崗位福利: （重點） 1無責任底薪3000 2半年到一年定期普調 3跟單補貼績效1‰ 4鼓勵參與業務，開發和追單另+業務流水7-8‰。 5中等偏上預期提成可以達到年20萬，具體可以面談。 6渠道公司已開發好，業務工作就是負責按名單跑通客戶，追單跟單2025-12-03
黃偉光
-
行政專員/助理3000-5000元賀州-富川縣日常辦公事務管理： 包括日常事務的計劃安排、組織實施、信息溝通、協調控制、檢查總結以及獎勵懲罰等方面的管理工作。 辦公物品管理： 涉及辦公物品的發放、使用、保管及采購，以及相應制度的制定。 文書資料管理： 包括印信管理、公文管理、檔案管理、書刊管理等。 會議管理： 包括會前準備、會中服務、會后工作。 其他事務： 根據各公司具體情況而定，可能包括環境衛生、安全保衛、食堂供餐、證照年檢、設備管理等。 行政崗位的工作職責還包括加強與內外部的溝通，提供服務功能以保障工作的正常運轉。2025-12-03
李忠
-
行政專員/助理2000-3000元賀州-鐘山縣鐘山縣騰翔廣告中心廣告1、負責公司財務收支管理； 2、負責公司各項制度起草、修改、公布； 3、負責公司人員管理； 4、負責公司合同管理； 5、負責公司各種公章、財務章、合同章管理監督； 6、負責公司人員的薪資、提成核算； 7、負責對接各銀行的業務工作； 8、負責總經理召開的各項會議工作，并跟進會議安排工作進展情況； 9、負責協助公司總經理安排的各項工作。2025-12-03
李玟繽
-
人事行政專員2000-4000元賀州-八步區賀州市新宜家房地產咨詢服務有限公司專業服務/咨詢1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面 試。 2、員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理。 公司內部員工檔案的建立與管理。 3、負責與其他部門的協調工作，做好信息的上傳下達。 4、負責公司各部門的行政后勤類相關工作。 5、負責考勤及工資績效的核算。 6、負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作。 7、負責制定、監督及執行企業管理規章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度。 8、負責組織企業文化建設工作，包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等。 9、協助上級制定各部門崗位職責說明書，報批后監督并執行。 10、協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計判。 11、負責對新員工進行企業制度與文化的培訓工作，建立企業形象。 12、負責協助各部門進行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等。 13、制定崗位晉升、下調策略，報批通過后加以監督執行。 14、制定薪酬上調、下調策略，報批通過后加以監督執行。 15、負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等 16、負責管理勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔。 17、協助各部門做好節假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關閉電源電腦等工作。2025-12-03
周訓敏
八步區相關熱門崗位
相關企業
-
計算機軟硬件銷售及技術開發、技術服務、技術轉讓；計算機維修及維護、網絡綜合布線、計算機系統集成服務；安全防范技術工程設計、施工；樓宇對講系統、弱電系統、建筑智能化系統設計、施工、維修服務；電子產品、開關面板、強弱電設備、安防產品、建筑材料、裝飾材料、化肥、農副產品、機械設備的銷售。 -
房地產投資咨詢服務，不動產信息咨詢服務，房地產經紀營銷策劃，房地產銷售，房地產代理。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：法律咨詢（不含依法須律師事務所執業許可的業務）;軟件開發;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;廣告設計、代理;企業管理咨詢;商務代理代辦服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
一般項目：建筑裝飾材料銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
接受隸屬公司委托開展以下經營活動：房屋建筑工程設計服務；建筑物空調設備、通風設備系統安裝服務；建筑物電力系統安裝；模型設計服務；風景園林工程設計服務；建筑物排水系統安裝服務；其他工程設計服務；防雷工程專業設計服務；智能化安裝工程服務；室內裝飾、設計；工程勘察設計；工程總承包服務；工程技術咨詢服務；建筑消防設施檢測服務；電力工程設計服務；工程項目管理服務；建筑鋼結構、預制構件工程安裝服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
一般項目：建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；輕質建筑材料銷售；合成材料銷售；建筑防水卷材產品銷售；電線、電纜經營；建筑用鋼筋產品銷售；建筑陶瓷制品銷售；砼結構構件銷售；生態環境材料銷售；地板銷售；建筑砌塊銷售；建筑用木料及木材組件加工；建筑用石加工；建筑陶瓷制品加工制造；鋼壓延加工；金屬結構銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
-
對交通、公路、能源、碼頭、橋梁、旅游設施、建筑業、房地產、倉儲運輸的投資；房地產開發經營；項目投資管理、策劃；投資咨詢、資產管理、投資管理的咨詢服務；房地產營銷策劃、房地產信息咨詢；機械設備、機電設備、建筑材料、金屬材料、汽車配件、燃料油、潤滑油、礦產品的購銷代理。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
許可項目：各類工程建設活動；房屋建筑和市政基礎設施項目工程總承包；施工專業作業；建筑勞務分包；專利代理；特種設備安裝改造修理；建設工程設計；建設工程勘察（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：普通機械設備安裝服務；建筑材料銷售；輕質建筑材料銷售；機械設備銷售；電氣機械設備銷售；工程管理服務；招投標代理服務；規劃設計管理；工業設計服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
機械設備、機電設備、高低壓配電設備、電線電纜、軸承及配件、勞保用品、五金交電、制冷設備、家用電器、電腦及配件、金屬材料、電子產品、電子原器材、通訊設備及相關產品、木材、鋼材、建筑材料、照明設備、儀器儀表、閥門、管道配件、橡膠制品、潤滑油制品、化工產品的批發及零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
建筑工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、機電工程施工總承包、電力工程施工總承包、公路工程施工總承包、水利水電工程施工總承包、城市及道路照明工程專業承包、鋼結構工程專業承包、地基與基礎工程專業承包、土石方工程專業承包、環保工程專業承包、園林綠化養護、物業管理；電力設備、儀器儀表、水暖器材、電線電纜、機械設備、建筑裝飾材料的銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
- 廣西建坤工程咨詢有限公司賀州分公司
- 所在行業 建筑/咨詢
- 成立時間 12年（2013年3月4日）
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 10-30人
