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百色材料采購招聘

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22小時前
韓立鋒
工作職責:
一、 人力資源:1.招聘2.培訓3.績效考核4.員工關系5.外部關系維系。
1. 根據公司發展規劃,定期收集負責地區的人力資源政策,擬定公司人力資源制度及年度人力資源工作目標和計劃,并負責組織落實。
2. 負責公司激勵約束機制,組織工作分析,擬定部門職責和崗位說明書,定崗編制工作。
3. 協助完成公司組織基礎信息的收集及制定,包含不限于各部門崗位職責的收集梳理及制定,配合完成職位說明書、員工手冊的制定及更新;協調各部門人事員工關系。
4. 考核管理工作,協助負責員工試用期、調崗、輪崗、晉級以及離職等人事調整工作的手續辦理,合同的續簽等。
5. 負責公司員工社保及公積金的繳納及有關業務的咨詢辦理。
6. 負責公司培訓管理工作簡歷健全公司培訓體系,制定培訓課程,管理實施考察學習,評估培訓效果。
7. 配合政企有關政府職能部門的溝通,建議好的信任關系,負責對外公函,新聞通稿,包括不限于政府匯報材料編寫,協助政企關系處交辦的工作事項。
8. 新員工及人員培訓,考核,獎懲工作,崗位分析,工作責任權利,義務,協助任免調配工作。
9. 負責企業文化策劃、新聞通稿和組織實施工作。
10. 協助公司高層對公司的整體安全管理、內部事務計劃與督辦、外部單位對接等事務進行協調。
11. 協助場館副總、政企處對接新區外聯業務事宜,配合活動方案撰寫。
12. 協助政企關系主任,處理工商,消防,公安,執法大隊,安監等部門外聯工作。
13. 負責重大外事活動的安排,必要時和政企關系主任配合,來賓接待,重要領導來公司活動安排和對接工作。
14. 策劃組織公司團建活動,精神面貌提升,增強團隊凝聚力。
15. 上情下達,下情上傳。完成上級交辦的其它相關工作。
二、行政:1.基礎環境保障2.業務流程保障3.行為制度建設4.綜合事務管理
1. 負責管理及落實公司日常行政事務,建立并完善行政管理制度以及行政體系。監督并執行獎懲辦法,招聘信息的發布和執行,負責制訂并組織實施公司年度行政辦公目標計劃和預算。
2. 企業形象,員工形象,出勤在崗情況,儀容儀表規范。
3. 公司文件、會議文件、檔案、資料整理,分類,歸檔,記錄,快遞收發。
4. 協調配合各部門工作,階段性提出整改意見,會議通知、紀要發布,搜集各部門反饋信息匯總資料匯報上級領導。
5. 協助常務副總工作,起草信息,郵件,渠道信息,行程機票酒店預定,發票統計報銷。
6. 保密工作(公司內部信息,資料,文件,認識,檔案,會議,計算機等)。
7. 負責辦公用品,飲用水,員工工服,節日福利,禮品,計劃、采購、發放與日常管理,名片采購與管理成本控制。
8. 負責公司日常證件的管理及活動證件的分配及分發,以及公司印章(公章、合同章)、證照的保管及使用管理,責公司文書,圖書角,資料、合同檔案管理。
9. 負責入職人員工位辦公用品安排,釘釘信息錄入,流程管理等。
10. 辦公用品及設備的采購與管理、固定資產管理、印鑒及合同文檔管理、車輛管理等。
11. 及時、公正、誠實地提供考勤數據:負責各部門的考勤統計并每月5號前準確及時匯總統計考勤數據,經員工確認,領導審批后提交至財務部。
12. 合理組織會議工作安排并統籌執行,項目復盤,為公司層面會議的召開提供及時、全面的保障。
13. 完成上級領導交辦的文件起草,制文,發文以及臨時安排工作。
14. 保障辦公室的安全,舒適,整潔,美觀,檢查電器電源,門窗關閉情況,全天維護。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,企業管理、行政管理、人力資源、心理學等相關專業優先。
2. 5年以上的企業行政、人力資源管理工作經驗。
3. 精通企業人力資源、行政管理知識等。
4. 善于溝通;有責任心。
5. 具有較強的抗壓能力;團隊協作能力。
6. 工作規劃能力較強,善于時間管理。
7. 為人有耐心,親和力較強。
8. 做事結果導向,分析力和執行力較強。
9. 性格樂觀、積極。
10. 具有成本預算控制能力。
2025-12-05
邢松
主管崗位:
一、崗位職責:
1.負責材料部部門團隊管理,包括人員分工、培訓、考核等,提高團隊整體工作效率和專業水平。
2.制定并執行裝修材料下單計劃流程,統籌安排各類裝修下單,確保項目施工順利進行
3.審核材料商對賬單、工費等
4.把控采購成本、質量和交貨期等關鍵環節。
5.建立和完善供應商評估和管理體系,定期對供應商進行評估和考核
6.與設計、施工團隊、項目管理團隊等保持密切溝通,協調材料供應與項目進度的匹配,及時解決材料供應過程的問題和客訴處理。
7.收集、整理和分析材料采購等數據,為公司管理層提供決策支持,提出改進建議和措施。
二、任職要求
1.大專以上學歷,2-3年裝修公司材料管理經驗者優先,其中至少1年以上材料主管工作經驗。
2.沒有裝修公司材料管理經驗,但有管理團隊經驗,并且敢于挑戰該崗位的人,同樣有計劃獲得面試資格。
三、其他各項任職要求:
1.熟悉材料市場行情、性能、質量標準和價格體系;具備采購管理、供應商管理、成本控制等相關工作知識。
2.具備較強的團隊管理能力,能有效激勵和引導團隊成員;有良好的組織協調能力,能合理安排工作任務,確保各項工作有序進行。
3.具備優秀的溝通能力和談判能力,能夠與供應商、內部團隊進行有效溝通和談判,維護公司利益。
4.具備良好的職業道德和保密意識,廉潔奉公,嚴謹負責。
2025-12-04
邢松
主要工作
1、材料備貨
2、材料發貨
3、材料商對賬及付款
4、內部結算

采購員

6000-8000元
2025-12-04
覃女士
1、大專以上學歷(物流、市場營銷、會計、財務管理、機械制造等相關專業) 2、掌握合同法、民法、稅法等法律知識,熟悉五金類、電氣類(至少其中一項)產品規格型號、質量標準、技術要求特征及采購渠道,具備一定的談判技巧 …… 3、具備采購崗位3年及以上工作經驗,無不良從業經歷,有外企、國企、大型民企從業經歷者優先考慮 4、負責公司物資采購渠道的建立與實施,根據集團總部公司的各項制度和要求,嚴格按照采購計劃采購,合理降低采購成本 …… ,負責公司物資采購與管理工作,負責采購物資訂單管理工作 工作素養: 1、具有良好的溝通能力和職業操守 2、責任心強,工作認真細致 3、熟練使用日常辦公軟件,有一定的數據處理與分析基礎 4、能接受一定程度的加班

精英采購

5000-8000元
百色-田陽區 1人 瀏覽:3
2025-12-04
李永慶
有超市采購經驗,商超、快消品、大型賣場商品采購,具有采購策略,數據分析能力,抗壓能力強,適應出差

材料核算專員

3000-5000元
百色-平果市 2人 瀏覽:3
2025-12-03
一、崗位職責: 1、參與材料供應商(材料合同)盡調、合同洽談、合同擬訂等工作,登記材料合同臺賬; 2、參與(跟蹤)材料驗收入庫、領用發出工作; 3、整理材料送貨單、發票并報賬與請付款; 4、根據材料驗收單 …… 、領料單編制材料出入庫單,并登記錄入進銷存系統; 5、每月編制報送材料收發存報表,關注和報告材料入庫出庫異常情況; 6、每月與材料供應商進行對賬并參與材料盤點工作,對材料庫存管理現狀做出評估和建議。
約 6 個崗位

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