百色員工關系專員招聘
桂聘提供2025年12月百色員工關系專員最新招聘，右江區10條田東縣1條，更多員工關系專員員工關系專員人事員工關系專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事專員
3000-5000元
2025-12-13
邢松工作內容：
1.組織制定、執行、監督公司人事管理制度；
2.人員招聘，包括內部招聘和外部招聘；
3.公司各項信息及時錄入，并定期整理數據，向上級出具數據分析結果；
4.負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作；
5.維護更新人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；
6.勞動合同管理，新員工合同簽訂和老員工合同續簽；勞動關系梳理；解除勞動關系等；
7.負責考勤管理及人事各項表格，保證數據準確
8.協助活動會場布置、組織、主持等工作
9.協助上級完成其它臨時事項
任職要求：
1.大專及以上學歷
2.擅長招聘，從事人力資源工作1年以上，具備基礎HR知識
3.具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務意識，溝通領悟能力強
4.熟練使用常用辦公軟件及相關人事表格制作
5.工作細致，熟悉各項人事政策及勞動法規
上班時間：早上8：30—12：00，下午14：00—18：00，上六休一
薪資待遇包括：
【基本薪資】底薪3k起+績效+年終獎
【綜合福利】傳統節日禮品、生日Patty專屬禮物、省內外旅游、法定節假日
【帶薪年假】超長14天年假，還有帶薪年假哦
【全勤獎】額外的全勤獎也是對工作基礎的認可
【工作環境】位于市中心，明亮開闊、環境優美 -
人力資源專員/助理
4000-6000元
2025-12-13
黃鳳娟崗位職責:
1. 負責人力資源相關工作，包括但不限于員工關系、招聘流程等
2. 協助管理層優化人力資源管理體系
3. 參與處理人力資源相關的行政事務
任職要求：
1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神
2. 能夠高效執行人力資源相關任務
3. 具有較強的組織和協調能力 -
人事
30000-40000元
2025-12-12
何女士1.職責:負責人員招聘、培訓；完成總經理交辦的事情
2.要求:人力資源專業或從事人事工作一年以上。 -
行政人事
2000-3000元
2025-12-12
史楨1.根據領導安排，完成本日工作。 2.接待前來應聘的人員，安排入職等 3.根據公司需要，進行招聘工作。 4.要求會使用電腦，word、Excel等辦公工具 -
人事助理崗位
4000-5000元
2025-12-08
陳少凡一、崗位職責? 1.協助處理入離職、考勤核算等日常人事事務，保障流程順暢? 2.參與團隊協作，配合完成招聘、員工關系、培訓等團隊任務? 3.優化工作方法，提升人事工作效率? 二、任職要求? 1.有人事相關經驗，熟悉人事核心流程? 2.溝通能力強，能高效對接團隊成員；執行力強，按時完成上級任務? 3.具備團隊合作精神，快速適應團隊環境? 4.熟練使用 Office，canva等 辦公軟件，能建立流程文檔；有流水線思維，善梳理工作流程 -
電商人事專員
3000-5000元
2025-12-08
陳少凡1.招聘工作：依據公司部門電商業務發展需求，負責崗位招聘管理工作，撰寫崗位職責并發布至各大招聘平臺、邀約面試、復試、完成人員配置。 2.培訓工作：協助領導梳理員工培訓制度，負責公司的入職培訓，內容包含：公司介紹、企業文化介紹、考勤制度講解等，年度入職培訓超過20+場。 3.員工關系：定期關注員工狀態，保持與各部門的緊密交流，主動發現員工存在的問題及時安排溝通交流，組織各種員工活動。 4.手續辦理：負責員工入職、離職、轉正、升職、異動等手續辦理。 5.考勤管理：負責每月考勤工作，包括員工請假、調休、外出工作的安排和登記工作。 -
居家人事專員 電商經驗
3000-5000元
2025-12-08
陳少凡1.招聘工作：依據公司部門業務發展需求，負責崗位招聘管理工作，撰寫崗位職責并發布至各大招聘平臺、邀約面試、復試、完成人員配置。 2.培訓工作：協助領導梳理員工培訓制度，負責公司的入職培訓，內容包含：公司介紹、企業文化介紹、考勤制度講解等，年度入職培訓超過20+場。 3.員工關系：定期關注員工狀態，保持與各部門的緊密交流，主動發現員工存在的問題及時安排溝通交流，組織各種員工活動。 4.手續辦理：負責員工入職、離職、轉正、升職、異動等手續辦理。 5.考勤管理：負責每月考勤工作，包括員工請假、調休、外出工作的安排和登記工作。 -
人事專員 線上辦公
5000-7000元
2025-12-08
陳少凡1.招聘工作：依據公司部門電商業務發展需求，負責崗位招聘管理工作，撰寫崗位職責并發布至各大招聘平臺、邀約面試、復試、完成人員配置。 2.培訓工作：協助領導梳理員工培訓制度，負責公司的入職培訓，內容包含：公司介紹、企業文化介紹、考勤制度講解等，年度入職培訓超過20+場。 3.員工關系：定期關注員工狀態，保持與各部門的緊密交流，主動發現員工存在的問題及時安排溝通交流，組織各種員工活動。 4.手續辦理：負責員工入職、離職、轉正、升職、異動等手續辦理。 5.考勤管理：負責每月考勤工作，包括員工請假、調休、外出工作的安排和登記工作。 -
人事行政總監
8000-13000元
2025-12-08
韓立鋒工作職責: 一、 人力資源：1.招聘2.培訓3.績效考核4.員工關系5.外部關系維系。 1. 根據公司發展規劃，定期收集負責地區的人力資源政策，擬定公司人力資源制度及年度人力資源工作目標和計劃，并負責組織落實。 2. 負責公司激勵約束機制，組織工作分析，擬定部門職責和崗位說明書，定崗編制工作。 3. 協助完成公司組織基礎信息的收集及制定，包含不限于各部門崗位職責的收集梳理及制定，配合完成職位說明書、員工手冊的制定及更新；協調各部門人事員工關系。 4. 考核管理工作，協助負責員工試用期、調崗、輪崗、晉級以及離職等人事調整工作的手續辦理，合同的續簽等。 5. 負責公司員工社保及公積金的... -
人力資源專員/助理
3000-5000元
2025-12-08
龐俊寧工作內容： 1、參與企業文化的塑造與推廣，提升組織凝聚力； 2、負責員工培訓項目的策劃與執行，確保培訓質量和效果； 3、執行招聘計劃，包括人才的篩選、面試及入職流程。 崗位要求： 1、具備人力資源相關知識，能夠獨立處理人事相關事務； 2、具有良好的溝通能力和團隊合作精神； 3、能夠適應快節奏的工作環境，具備較強的適應能力。 -
人事專員
4000-5000元
2025-12-04
張杰1.負責員工五險一金事項 2.負責每月員工考勤 3.負責新員工入職培訓 4.簽署勞動合同 5.其他工作安排
約 11 個崗位
百色員工關系專員招聘最新投遞
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農先生投遞了 百色市百戶房產信息咨詢中心 的 人力資源專員/助理 職位2025-11-25
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建筑裝飾裝修設計與施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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對酒店業、工程項目、旅游業、餐飲業、種植業、文化產業、交通能源業、環保業、礦產業的投資；農業、林業的開發；旅游工藝品、建筑材料、電子產品、辦公產品、機電設備、日用百貨銷售；房屋租賃；物業服務；食用農產品銷售；酒店經營管理；住宿服務；餐飲服務；市場經營管理；洗滌服務；教育信息咨詢；國內各類廣告設計、制作、代理發布。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：市場營銷策劃；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；市場調查（不含涉外調查）；房地產經紀；房地產咨詢；計算機軟硬件及輔助設備批發；銷售代理；廣告制作；會議及展覽服務；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；商務代理代辦服務；軟件開發；信息技術咨詢服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；項目策劃與公關服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
汽車銷售;汽車配件、潤滑油、電子產品、橡膠制品、汽車飾品銷售;汽車美容服務;汽車維修服務;二手車經紀;商務信息咨詢服務;汽車租賃服務;網絡約車客運服務。
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汽車信息咨詢,汽車銷售;代辦車輛入戶、過戶、年檢,汽車保險代理。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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汽車租賃;二手車經紀;企業管理信息咨詢服務;商務信息咨詢服務;洗車服務;接受委托非營運汽車代駕服務;汽車美容服務;汽車、汽車配件、汽車用品、工藝禮品、文具用品、玩具、化妝品、電子產品、日用百貨的銷售。 (依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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一般項目:批發、零售:裝飾材料、鋼材、五金、家具材料、家具;室內外裝飾裝修工程設計施工;工程項目管理;設計、制作、發布國內各類廣告;電子商務平臺的開發;普通貨物道路運輸。（除許可業務外,可自主依法經營法律法規非禁止或限制的項目）（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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藥品研發與銷售;化妝品、保健品、醫療器械、預包裝食品的銷售;醫藥技術開發、技術服務、技術推廣、技術咨詢;健康管理信息咨詢;企業管理咨詢;設計、制作、代理、發布國內各類廣告;會議會展服務;企業營銷策劃;市場調查;文化藝術交流活動策劃;職業中介服務。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目:住宅室內裝飾裝修。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：機動車修理和維護；日用產品修理；電子產品銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
