職位描述
崗位職責:
1)全面負責公司的質量管理工作,負責組織建立管理體系并確保與質量有關的管理體系持續有效運行和持續改進,并定期向最高管理者報告質量管理體系運行績效;
2)負責組織本公司質量手冊的宣貫;負責組織編制、修訂質量手冊和程序文件,審核管理類程序文件和批準管理類作業指導書;
3)組織管理體系內部審核;組織編制管理評審計劃和評審報告,并協助總經理實施,管理評審活動;
4)負責計量認證、實驗室認可的組織工作;
5)負責指導和組織質量監督活動的開展;負責外部支持服務和供應質量保證的監督;負責質量活動中糾正措施、預防措施的審批;
6)負責客戶抱怨投訴的調查處理;
7)負責監測報告質量(報告二審)、儀器設備管理狀況和樣品管理狀況的監督;
8)負責質量事故的分析調查、編寫事故分析報告;
9)完成總經理交辦的其他事項。
任職資格要求:
1)本科及以上學歷,環境、化工等相關專業畢業;
2)從事本專業技術工作5年以上;
3)中級以上技術職稱或同等能力;
具有較強的獨立學習和工作的能力,有責任心。
公司簡介
本公司位于百色市工業園區產業孵化園(百色市右江區銀海路6號標準廠房16棟),實驗室面積約1500平方米。職業衛生技術服務;幅射監測;危險發物經營;各類工程建設活動;放射性污染監測;室內環境檢測;環境保護監測;社會穩定風險評估;土地調查評估服務;水士流失防治服務;水文服務;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;環保咨詢服務。檢測項目含有:水、廢水和海水;環境空氣和廢氣;土壤、固體廢物;生物類;農作物類;噪聲、振動;機動車排放污染物等。因公司發展需要,歡迎有志者加入,與公司共同成長,共同進步。
公司福利:
【五險一金】按國家規定購買養老保險、失業保險、工傷保險、醫療保險、生育保險、人身意外險和住房公積金;
【帶薪假期】享有帶薪年休假、法定節假日、孕產假(產假、陪產假、哺乳假)、喪假等假期;
【各項補貼】差旅補貼、高溫補貼等;
上班地點
工作地址:
百色市右江區廣西態興環境檢測技術服務有限公司 查看上班路線
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區域督導5000-6000元百色-右江區廣西全盛拍檔供應鏈管理有限公司互聯網/電子商務1、內部監督指導:運營、服務、陳列、價格、衛生、標準、執行力、品牌形象維護等,幫助門店解決運營中的困難,確保門店運營順暢,提升各門店的管理水平。 2、市場調查(內部、外部),定期反饋地區消費者需求和市場趨勢,以便更好的提升門店業績。 3、為門店提供系統、有效的業務技能培訓,提升門店標準化管理水平,考核、員工思想動態跟蹤,提高員工綜合素質和能力 4、公司企業文化、經營理念的傳播 5、建立日常巡店督導檢查體系工作檔案,定期對門店工作流程、管理方式、存在問題等進行評估分析,并與區域經理反饋溝通提出改進建議,幫助各門店提升。 任職要求: 1、大專以上學歷,管理類、市場營銷類相關專業 2、優秀的口頭表達能力、溝通協調能力及搞壓能力,能適應出差。 3、有兩年以上零售 、超市或者水果店督導經驗。 崗位福利: 出差補貼,商業保險,午餐,節日福利,2025-12-04
蔡恒任 -
縣份負責人(田東、田陽)3000-5000元百色-右江區百色愛爾眼科醫院有限公司醫療/護理/保健/衛生一、任職要求 1.高中以上學歷,專業不限,勤快肯干,有1年以上市場營銷類工作經驗優先; 2.年齡25-50歲,長期定居當地,熟悉當地情況,能使用當地方言溝通的優先考慮; 3.熟悉市場營銷策劃,熟悉相關工作渠道及特性,具有開拓、創新及強烈的市場意識; 4.會駕駛機動車,自有車輛。 二、崗位內容 1.負責開發企事業單位、學校等團體客戶資源,建立長效合作機制; 2.具備優秀的商務洽談能力,能獨立完成客戶開發及維護; 3.具備較強抗壓能力,能適應階段性出差及彈性工作安排; 4.良好的溝通與協調能力、公關能力,能自行組織活動。 三、崗位福利 1.五險一金、年終獎; 2.餐補、話補、生日福利、節假日福利、員工體檢;2025-12-04
人力資源辦公室 -
縣份負責人(田林、西林、隆林)3000-5000元百色-右江區百色愛爾眼科醫院有限公司醫療/護理/保健/衛生一、任職要求 1.高中以上學歷,專業不限,勤快肯干,有1年以上市場營銷類工作經驗優先; 2.年齡25-50歲,長期定居當地,熟悉當地情況,能使用當地方言溝通的優先考慮; 3.熟悉市場營銷策劃,熟悉相關工作渠道及特性,具有開拓、創新及強烈的市場意識; 4.會駕駛機動車,自有車輛。 二、崗位內容 1.負責開發企事業單位、學校等團體客戶資源,建立長效合作機制; 2.具備優秀的商務洽談能力,能獨立完成客戶開發及維護; 3.具備較強抗壓能力,能適應階段性出差及彈性工作安排; 4.良好的溝通與協調能力、公關能力,能自行組織活動。 三、崗位福利 1.五險一金、年終獎; 2.餐補、話補、生日福利、節假日福利、員工體檢;2025-12-04
人力資源辦公室
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- 廣西態興環境檢測技術服務有限公司
- 所在行業 檢測
- 成立時間 6年(2019年6月14日)
- 企業性質 民營企業
- 公司規模 10-30人