職位描述
任職資格：
1、女性，20~28歲，大專以上學歷，人力資源管理、行政管理專業畢業優先。
2、形象好，氣質佳，普通話標準。
2、為人樂觀，積極向上，溝通協調能力強，有團隊合作精神 。
3、熟練office等辦公軟件。
4、熟悉本地勞動法。
崗位職責：
1、對外相關部門聯絡接待，對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作。
2、每月考勤的統計、匯總。
3、協助辦理面試人員的通知、接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節假日慰問等 。
4、會議的通知及對會議中提到的相關事項處理結果進行跟蹤。
5、負責公司快件及傳真的收發及傳遞。
6、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作。
7、公司合同檔案管理。
8、新入職人員入職手續的辦理、勞動合同、協議等手續的簽訂。
9、協助部門經理做好公司各部門之間的協調工作。
10、有大型超市相關工作經驗者優先考慮。
薪酬：1300-2000元/月，具體***。
公司簡介
田陽縣永茂商貿有限責任公司簡介田陽縣永茂商貿有限責任公司是集市場零售、食材配送一體的公司，是田陽縣政府定點采購供應商，目前在職員工160人。公司以“社區化、超生鮮、更便利、最親切、最齊全”為經營宗旨。有10家門店，即利客隆總店、家電城、茂業店、民生店、光一區店、公園新城店、萬和新城店、天盛店、配件廠店、榮鑫店，是田陽主要大型零售超市之一。公司經過多年錘煉，建立起一套相對成熟的經營管理模式，設有采購部、營運部、信息部、防損部、后勤部、配送部、財務部、人事部、家電部9個部門，建立了完善的采購制度、營運制度、后勤配送制度，逐步實現超市經營的制度化、規模化。目前與我公司合作的單位主要有：95340部隊、百色干部學院，百色田陽供電司等。公司每年度上繳的稅費已達30多萬，多年來被田陽縣人民政府評為“田陽納稅大戶、誠信納稅人”的光榮稱號，公司一直遵循誠信經營，服務周到。成為目前田陽縣商品最充盈、功能最齊全、服務最周到、消費真正實惠的大型超市之一。誠摯邀請熱愛零售業的人士加入！
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居家人事專員 電商經驗3000-5000元百色-右江區1.招聘工作：依據公司部門業務發展需求，負責崗位招聘管理工作，撰寫崗位職責并發布至各大招聘平臺、邀約面試、復試、完成人員配置。 2.培訓工作：協助領導梳理員工培訓制度，負責公司的入職培訓，內容包含：公司介紹、企業文化介紹、考勤制度講解等，年度入職培訓超過20+場。 3.員工關系：定期關注員工狀態，保持與各部門的緊密交流，主動發現員工存在的問題及時安排溝通交流，組織各種員工活動。 4.手續辦理：負責員工入職、離職、轉正、升職、異動等手續辦理。 5.考勤管理：負責每月考勤工作，包括員工請假、調休、外出工作的安排和登記工作。2025-12-08
陳少凡
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人事專員 線上辦公5000-7000元百色-右江區1.招聘工作：依據公司部門電商業務發展需求，負責崗位招聘管理工作，撰寫崗位職責并發布至各大招聘平臺、邀約面試、復試、完成人員配置。 2.培訓工作：協助領導梳理員工培訓制度，負責公司的入職培訓，內容包含：公司介紹、企業文化介紹、考勤制度講解等，年度入職培訓超過20+場。 3.員工關系：定期關注員工狀態，保持與各部門的緊密交流，主動發現員工存在的問題及時安排溝通交流，組織各種員工活動。 4.手續辦理：負責員工入職、離職、轉正、升職、異動等手續辦理。 5.考勤管理：負責每月考勤工作，包括員工請假、調休、外出工作的安排和登記工作。2025-12-08
陳少凡
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人力資源專員/助理3000-5000元百色-右江區工作內容： 1、參與企業文化的塑造與推廣，提升組織凝聚力； 2、負責員工培訓項目的策劃與執行，確保培訓質量和效果； 3、執行招聘計劃，包括人才的篩選、面試及入職流程。 崗位要求： 1、具備人力資源相關知識，能夠獨立處理人事相關事務； 2、具有良好的溝通能力和團隊合作精神； 3、能夠適應快節奏的工作環境，具備較強的適應能力。2025-12-08
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- 田陽縣永茂商貿有限責任公司
- 所在行業 包裝/電器
- 成立時間 22年（2003年11月26日）
- 企業性質 有限責任
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