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職位描述

1、大專及以上學歷,1年以上辦公室崗位相關工作經驗;
2、熟悉各種公文、方案以及制度寫作方式,具有基本的公文寫作知識和能力;
3、熟悉公司檔案資料管理工作;
4、熟練使用Office辦公軟件及辦公設備; 5、具有較強學習能力,服務意識強,工作認真負責、服從工作安排進景區協助工作、身體健康。
6、轉正后購買五險一金。

公司簡介

廣西永恒旅游開發有限公司成立于2008年,經營著右江區唯一一個國家AAAA級旅游景區—百色大王嶺景區,在景區內開展旅游資源開發、旅游產品、農副產品銷售、漂流、照相等項目的經營。公司效益逐年攀升,發展前景良好,員工個人前途廣闊。

上班地點

工作地址: 廣西百色市百色市區 查看上班路線

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2025-12-29
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1.負責公司人員檔案,包括人事、培訓、考核及人員健康檔案的建立和管理工作。 2.負責辦理公司員工的招聘、培訓、考核、調配、辭職等相關工作。 3.負責公司員工勞動合同簽訂和續簽及職務任免、解聘等相關工作。 4.負責員工社保及其相關培訓等工作。
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安達曼國際酒店四樓面試 任職要求: 1、熟悉行政、辦公室管理相關工作流程,具備豐富的行政管理工作經驗、相關知識和能力及抗壓能力;有大局觀,具備敏銳的觀察力,思維靈活,善于溝通協調和組織策劃、具備較強的團隊建設管理能力。 2、形象較佳,性格開朗,工作積極主動性強,具備良好的溝通能力、責任心、組織協調能力、應變能力、抗壓能力和服務意識。 3、文筆佳,熟練使用辦公軟件、辦公設備。 4、熟悉國家勞動法規政策,負責公司的法務咨詢、溝通和聯系。 主要職責: 1、 全面負責行政部與其他部門間的協調工作,配合各部門做好各項服務工作。負責公司員工考勤、招聘、獎懲、考核、調動等各項人事管理組織工作。 2、 建立、健全公司各項規章制度,推動公司規范化管理, 協助上級領導全面貫徹執行、監管。 3、 組織并宣傳公司的企業文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質。組織、策劃公司年會及團建活動,統籌公司的各類會議。 4、 負責統籌和處理公司的各種接待工作,根據公司指示處理客人的交通、住宿和餐飲接待事宜。 5、 善于溝通上下級關系,員工投訴事務的心理素質和協調解決,具備解決總務方面問題的能力。 6、 負責做好公司各勞動崗位員工勞動紀律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀律執行情況。 7、 負責對公司中層管理人員的管理執行情況的監督工作,負責對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補充、完善工作。 8、 全面協助上級領導做好行政證件辦理、活動策劃、合同管理、固定資產管理、政府事務等工作; 負責做好各類人事、行政檔案的歸檔工作; 9、 及時完成總經理和上級領導交辦的其他工作。
2025-12-29
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首先,需要有一定的文字處理能力,能熟悉基本的辦公軟件應用,像WORD文檔、電子表格、PPT等; 其次,要有一定的語言表達能力,能協助組織會議等中小型會議。 第三,要有一定的溝通能力,包括內部和外部。出去開會、辦理社保、去主管部門聯系業務等,都需要一定的溝通能力。 第四,要有一定的行政專業知識,如果連什么是行政管理都不知道,怎么開展工作?這也是最基本的。 第五,要有一定的文字處理能力,比如會公文寫作,雖說不一定全部能寫,但起碼像通知、通告、工作計劃、工作總結、會議記錄、會議紀要、培訓計劃等,這些就要好好學習學習,這是最基本的文件寫作。 第六,最好有自己的行政管理理念,這與您今后的工作晉升有密切關系,同時也能豐富自己的工作經驗,并能在一定程度上左右上司的管理決策。
2025-12-29
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崗位職責: 1、協助行政部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。   2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理   3、參與公司績效管理、考勤等   4、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。   5、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作。   6、 協助行政部經理做好公司各部門之間的協調工作。 崗位要求: 7、熟練使用各種辦公軟件,打字速度快。 上班時間:上午8:30-12:30,下午14-18 備注: 月休4天
2025-12-29
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工作內容: 1、公司行政管理體系的建立和完善,制定并執行各項行政辦公管理規范; 2、日常辦公設施、設備、物資、辦公用品采購管理; 3、對接政府職能部門及客戶供應商函件回復,公司日常文件的編寫; 4、固定資產的管理; 5、日常來訪接待安排、協助部門領導其他工作; 崗位要求: 1、行政管理/工商管理相關專業,本科及以上學歷,; 2、要求很強的文字功底,具備公文寫作能力,有3年以上行政相關工作經驗; 3、熟悉行政工作流程,熟悉固定資產管理; 4、擁有優秀的溝通能力、良好的人際關系。
2025-12-27
羅女士
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廣西永恒旅游開發有限公司招聘:公司標志 logo
廣西永恒旅游開發有限公司
所在行業
成立時間 17年(2008年3月14日)
企業性質 有限責任
公司規模 30-50人
企業服務
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