北海海城區(qū)其他職位招聘
桂聘提供2025年12月北海海城區(qū)其他職位最新招聘,更多其他職位其他職位保安其他崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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賓客服務(wù)支持主管(客房主管)
3000-4000元2025-11-30
初曉龍崗位職責(zé)/職位描述
當(dāng)班時負(fù)責(zé)所有分配的樓層和客房。
與前臺接待密切合作確保任何時間內(nèi)正確的房態(tài)。
管理和控制所有客房運行管理,分配和監(jiān)督員工的工作并在需要時提供幫助。
處理,登記和跟蹤借出物品,有周期性的盤點出借物品。
記錄所有賓客服務(wù)支持部員工出勤的情況。
熟練掌握電腦,為賓客服務(wù)支持部辦公室工作提供幫助。
同其他部門協(xié)調(diào)工作。
培訓(xùn)并激勵員工,對他們的工作進(jìn)行評估。
鼓勵員工掌握多技能。
協(xié)助進(jìn)行員工的培訓(xùn)和發(fā)展。
給予所管轄的員工以不斷的建議和支持。
指導(dǎo)員工表現(xiàn)。
必要時對員工進(jìn)行個別面對面指導(dǎo)。
協(xié)助穩(wěn)定員工,控制流失率。
解決爭端。
約束員工遵守紀(jì)律。
檢查賓客服務(wù)支持部員工的儀表,個人衛(wèi)生和形象。
協(xié)助準(zhǔn)備員工排班表。
確保所有工作遵循賓客服務(wù)支持部程序并確保酒店程序被遵守。
確保在“請勿打擾”狀態(tài)下客人的隱私被維護。
監(jiān)督夜床服務(wù)。
迅速向物業(yè)管理部匯報維護活動。
提供高品質(zhì)的對客服務(wù)。
檢查預(yù)抵VIP的房間。
確認(rèn)VIP客人,常住客人和長包房客人。建立良好關(guān)系并提供個性化和超值服務(wù)。
確保恰當(dāng)?shù)奶幚砜腿说氖锱c招領(lǐng)。
負(fù)責(zé)嚴(yán)格控制鑰匙領(lǐng)用程序。
確保客人需求與合理的要求被滿足。
通過匯總客人的意見,尋找機會不斷發(fā)展對客服務(wù)。
采取合適的行動解決客人的抱怨。
促銷酒店與希爾頓的產(chǎn)品與服務(wù)。
掌握和使用賓客服務(wù)支持部電腦系統(tǒng)。
堅持酒店的清潔和養(yǎng)護程序。
保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔。
保證所有報告和服務(wù)都按時完成。
遵守酒店的工作政策及程序,遵守希爾頓的商業(yè)行為規(guī)范以及員工手冊中的條款。
堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。
確保員工充分的理解并遵守員工手冊內(nèi)容。
如有必要,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。
完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-5000元2025-11-30
初曉龍崗位職責(zé):
· 依照銷售計劃根據(jù)各自的市場執(zhí)行相應(yīng)的銷售活動。
· 積極地參與完成部門銷售任務(wù),為整個部門達(dá)到銷售預(yù)算做出貢獻(xiàn)。
· 緊密的跟進(jìn)所負(fù)責(zé)的客戶的收入產(chǎn)量,以及與公司商務(wù)、散客、會務(wù)相關(guān)的生意。
· 無論何時,最大化增加銷售額。
· 協(xié)助市場銷售總監(jiān)預(yù)測未來房間的收入和公司/散客/會議/長住客/的平均房價。
· 參與主要的旅行社和會議的活動并促進(jìn)酒店銷售(房間、宴會、服務(wù)以及其他設(shè)施)。
· 在市場銷售總監(jiān)直接批準(zhǔn)下對主要市場的地區(qū)制定銷售拜訪計劃,對一些特別地區(qū)的市場進(jìn)行電話銷售,向市場銷售總監(jiān)匯報潛在市場客戶的需求范圍。
· 了解并熟悉競爭對手的所有產(chǎn)品信息,包括公司協(xié)議價、主要客戶及其產(chǎn)量、酒店客房、餐飲、會務(wù)等,并定期向銷售總監(jiān)匯報。
· 通過定期的酒店招待、宴請及舉辦主題活動來全面地保持好客戶關(guān)系。
· 在主要客戶、團隊負(fù)責(zé)人及貴賓到店時歡迎其光臨或入住酒店。
· 負(fù)責(zé)所有散客、團隊以及協(xié)議客戶參觀酒店并制定后期跟進(jìn)計劃。
· 通過銷售拜訪、電話銷售、傳真等通信方式為酒店主要市場保持一個高水準(zhǔn)的位置。
· 與客戶洽談所有相關(guān)宴會、會議、戶外活動等,并簽定協(xié)議。
· 拓展增加住房產(chǎn)量,并同時增加宴會收入。
· 將團隊涉及信息分發(fā)至酒店各部門。例如:發(fā)宴會通知單、團隊摘要和準(zhǔn)備會議講座。
· 在會議組織著有需求或有緊急需求時及時與各部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。
· 讓活動組織者和客戶在活動/團隊停留期間讓其客人滿意。
· 檢查宴會運行和與其一起工作的各部門工作,在所有的時間內(nèi)確保有質(zhì)量的服務(wù)給客人。
· 有規(guī)律的回顧主要帳戶拋入并確保其準(zhǔn)確性,需要和客戶一起回顧帳單以調(diào)整最終發(fā)票清單。
· 校正總帳單和發(fā)票并由應(yīng)收款部門準(zhǔn)備和開發(fā)票給組織者。
· 從客戶處獲得意見反饋并通過必要行動來跟進(jìn)。
· 查閱會議案例和發(fā)送會議活動檔案給相關(guān)姐妹酒店和總部區(qū)域銷售部。
· 保持制定有效的會議活動數(shù)據(jù)檔案及團隊結(jié)構(gòu)圖。
· 建立和維持主要的客戶檔案并協(xié)助市場銷售總監(jiān)維護管理客戶檔案管理體系。
· 與內(nèi)部客戶(酒店其它部門)和外部客人(客戶、會議承辦人、供應(yīng)商)等建立良好的工作關(guān)系。
· 如有必要,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。
· 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。
崗位要求:
· 了解和遵循酒店政策, 部門規(guī)程, 和酒店標(biāo)準(zhǔn)運營程序。
· 制定適當(dāng)?shù)碾娫掍N售計劃以取得最大效益。
· 會面和服務(wù)酒店散客, 團體客戶和會議組織者。
· 監(jiān)督團隊客戶訂單已經(jīng)與各相關(guān)部門聯(lián)系。
· 與商務(wù)及旅行社客戶進(jìn)行價格談判。
· 監(jiān)督團隊客戶訂單已經(jīng)與各相關(guān)部門聯(lián)系。
· 跟進(jìn)所有相關(guān)活動細(xì)節(jié)。
· 提交每周銷售計劃和銷售報告。 -
賓客服務(wù)支持員(客房服務(wù)員)
2000-4000元2025-11-30
初曉龍在8小時工作時間內(nèi)清掃12間客房,確保所有客房達(dá)到希爾頓酒店制訂的政策。
確保所分配的區(qū)域的高度清潔。
確保在“請勿打擾”狀態(tài)下客人的隱私被維護。
盡可能地為客人提供幫助,響應(yīng)客人的要求。
按照程序和標(biāo)準(zhǔn)打掃和補給客房。
需要時提供開夜床服務(wù)。
隨時保證萬能鑰匙的安全。
保持工作車的整潔和充分的補給。
維持所有的裝備處于良好的工作狀態(tài)。
保持布草房的整潔和井井有條。
維持樓層布草房的干凈和整潔。
保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔。
向賓客服務(wù)支持主管匯報任何布草,家具,固定物或裝置的丟失或損害。
向賓客服務(wù)支持主管報告養(yǎng)護的不足。
隨時提供有禮貌的和專業(yè)的服務(wù)。
為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)。
與本部門和其它部門的同事保持良好的工作關(guān)系。
迅速向物業(yè)管理部匯報維護活動。
確保依照失物招領(lǐng)程序辦事。
采取合適的行動解決客人的抱怨。
促銷酒店與希爾頓的產(chǎn)品與服務(wù)。
維持對產(chǎn)品和服務(wù)的高度了解以便于向客人解釋和銷售服務(wù)和設(shè)施。
堅持酒店的清潔和養(yǎng)護程序。
如有必要 ,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。
完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。
任職要求:
具有良好的賓客服務(wù)支持部樓層日常操作方面的知識。
能夠適應(yīng)變動的工作時間,并且能在周末和公共假日上班。
具有良好清潔劑使用及清潔房間方面的知識。
至少具有一年的樓層工作經(jīng)驗。
高中或職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校。
基本的英語水平。
一至兩年同級別國際連鎖酒店的工作經(jīng)驗。 -
賓客服務(wù)主管(西餐廳主管)
4000-5000元2025-11-30
初曉龍如有必要,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。 任職要求 中專科及以上學(xué)歷。 一至兩年相關(guān)前臺及餐廳工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 能快速有效的運用電腦操作系統(tǒng), 包括希爾頓自有的管理系統(tǒng)。 -
酒店工程主管
4000-5000元2025-11-30
初曉龍?監(jiān)督員工的工作表現(xiàn)并培訓(xùn)提高員工的工作技能,使員工有能力勝任更高職位。 ?管理好本部的材料及員工借領(lǐng)工具,領(lǐng)用材料的登記、保管制度。 ?負(fù)責(zé)對員工的過失提出處理建議。 …… ?如有必要,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。 我們尋找什么樣的人才? 希爾頓物業(yè)管理主管職位始終要以賓客的利益為重并與其他團隊成員密切合作。 …… 若要成功地應(yīng)聘這一職位,您的態(tài)度、行為、技能和價值觀應(yīng)符合下列標(biāo)準(zhǔn): ?需要強/弱電和機械方面的知識。 ?熟悉酒店工程設(shè)備維護和保養(yǎng)。 ?有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力。 -
電工
3000-4000元2025-11-30
初曉龍職位要求: 有較強的制冷設(shè)備、空調(diào)設(shè)備的維修經(jīng)驗。 需要強電和機械方面的知識。 具備音響,燈光,監(jiān)控,背景音樂,衛(wèi)星電視,電話和消防報警方面的知識。 -
市場傳訊專員
3000-5000元2025-11-30
初曉龍? 如有必要,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。 ? 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 必須有酒店同崗位工作經(jīng)驗 -
保潔阿姨
2000-3000元2025-11-30
張克輝職位要求:年齡 40 歲至 55 歲,身體健康、能吃苦耐勞服務(wù)意識強,服從工作安排。 -
服務(wù)顧問
3000-4000元2025-11-30
張茜英登錄獲取更匹配職位 -
業(yè)務(wù)
2000-4000元2025-11-30
王聰瑋工作內(nèi)容:開發(fā)轄區(qū)藥店合作和維護轄區(qū)客戶穩(wěn)定上量 職位要求:1:高中以上學(xué)歷,有醫(yī)藥OCT經(jīng)驗優(yōu)先考慮。2:有學(xué)習(xí)力,能快速學(xué)習(xí)醫(yī)藥行業(yè)知識。 -
迎賓接待
2000-3000元2025-11-30
劉令2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識,反應(yīng)靈敏,端莊大方、舉止文雅; 3、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng); 4、具備星級酒店前臺工作經(jīng)驗或高檔涉外寫字前臺接待工作經(jīng)驗者優(yōu)先 職位招聘 -
洗碗工
2000-3000元2025-11-30
何文職位描述 一、服從廚師長工作安排,負(fù)責(zé)指定區(qū)域的洗滌清潔工作。 二、保持清潔消毒間的清潔衛(wèi)生,做到地面干爽無積水、餐具堆放齊整無歪斜、器皿分類無混雜、***桶加蓋無異味、水臺潔凈無死角。 -
汽車銷售專員
2000-7000元2025-11-30
龔積秀職位詳情 1、完成公司下達(dá)的個人銷量及任務(wù) 2、按廠家標(biāo)準(zhǔn)流程和集團管理要求,開展各項銷售工作 3、及時維護廠家系統(tǒng)和集團系統(tǒng)的錄入工作,確保信息準(zhǔn)確性 4、按要求進(jìn)行潛在客戶的回訪、邀約工作, -
電商主播
4000-8000元2025-11-30
李翎職位要求: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備較強的語言表達(dá)能力和鏡頭表現(xiàn)力; 2、熟悉直播平臺,負(fù)責(zé)帶動平臺氣氛,及時與客戶互動。 3、性格開朗,熱情大方,口齒伶俐,思維敏捷,應(yīng)變能力強。 -
保安
2000-3000元2025-11-30
宋女士HR職位描述: 1、維護公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作; 2、維護公司內(nèi)治安秩序,加強防盜活動; 3、在公司領(lǐng)導(dǎo)直接指揮下及時處理突發(fā)事件。
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