北海海城區人力資源經理/主管招聘
桂聘提供2025年12月北海海城區人力資源經理/主管最新招聘,平均工資約為4500元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多人力資源經理/主管人力資源經理/主管人力資源招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事專員
2000-5000元2025-12-05
趙秋霞福利待遇:
1.每年都擁有超過國家法定的年假
2.豐富多彩的團建活動
3.漂亮的小姐姐超姐多的哦
4.跟著國家法定假期走的帶薪假
工作職責:
1、協助招聘經理與用人部門進行溝通并制定招聘計劃,定期更新維護公司架構;
2、負責招聘信息的撰寫和維護招聘渠道;
3、負責簡歷篩選與收集,維護企業簡歷庫;
4、負責進行面試邀約,并為應聘者提供到訪服務;
5、負責業務崗位和職能崗位的初步面試與評估反饋;
6、協助其他人力資源模塊的工作進行;
應聘資格:
1、全日制大專及以上學歷,人力資源、工商管理專業優先;
2、有良好表達能力,整體形象氣質成熟穩重;
3、親和力強、學習能力強、有強烈目標感,善于與人打交道;
4、職業規劃清晰,愿意在人力資源角度長期發展;
發展空間:
專業通道:招聘專員 HRBP 資深HRBP HRBP 主管 人力資源總監
管理通道:招聘專員 人事專員 人事主管 人事經理 人力資源總監
你是否愿意加入我們,想不一樣的點子,做一份有境界的事業?
百年事業,接下來的90年,你是否愿意和我們一起努力成為別人口中羨慕的人?
每個時代,都在悄悄犒賞有發展眼光的人 -
人事專員
3000-6000元2025-12-05
劉爽1:工作總結表。會議安排。人員招聘。數據統計。 -
人事專員
3000-4000元2025-12-01
戴常育崗位職責:
1.根據公司的招聘任務,開拓招聘渠道,完成招聘計劃任務;
2.負責招聘信息的擬定、整理、發布,簡歷收集、篩選,電話邀約、初面等工作開展;
3.定期整理招聘數據,反饋招聘結果,對招聘工作進行總結,更新招聘計劃;
崗位要求:
1.??埔陨蠈W歷,市場營銷、工商管理、人力資源等相關專業;
2.一年以上人事招聘等相關工作經驗,了解招聘相關理論;
3.熟知招聘工作流程以及招聘渠道,
4.具有一定的資源整合能力。
上班時間:8:00-18:00 午休2小時 月休4天 -
人事經理/主管
4000-6000元2025-12-01
賀湘寧1、根據公司業務需要,完成招聘任務; 2、薪酬管理、員工福利、人工成本管理、社保及補充醫保年金的事務處理; 3、勞動關系處理、勞資風險把控、勞務派遣管理等方面能獨當一面并給企業提出建議; 4、實時更新人力資源狀況,對離職率、人員信息等進行分析,并出具相應分析報告; 5、負責新員工入職培訓,實施相關培訓工作; 任職要求: 1、 要具有人力資源咨詢服務、獵頭、勞務派遣等1年工作經驗以上; 2、 熟悉國家人事法律法規,了解國內人力資源管理的動向及地方政策; 3、 最好處理過勞動糾紛、了解熟悉處理流程; 4、 參加過勞動法規、人力資源管理技術等方面的培訓; 5、 熟練的辦公軟件操作... -
人力資源主管
4000-5000元2025-11-30
盧敏負責本部門人力招聘 任職要求:大專以上學歷,人力資源一年經驗。25-40周歲 會網絡所有招聘 -
人事專員
3000-4000元2025-11-30
蔡耀宗負責公司招聘工作,員工的入職、離職、升降職的管理通知。 負責面試、入職分配等工作。 處理員工關系、留存問題 月休4天 早8:30-12:00 下午14:30-18:30
約 6 個崗位
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北海海城區人力資源經理/主管招聘工資
¥
4500
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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3.4%2K
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24.1%3K
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20.7%4K
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6.9%5K
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13.8%6K-8K
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3.4%8K-1W
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3.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
北海海城區人力資源經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
北海海城區人力資源經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。