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職位描述

1、工作單位:中海石油氣電集團(tuán)有限責(zé)任公司西南分公司;
2、學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上文化程度;
3、專業(yè)要求:石油化工、油氣儲(chǔ)運(yùn)、人力資源、財(cái)務(wù)金融、公共關(guān)系、心理學(xué)、管理學(xué)等專業(yè);
4、工作經(jīng)驗(yàn)要求:具有5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
5、其它要求:中共黨員優(yōu)先。特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的人才,可適當(dāng)放寬任職資格條件;
6、工作職責(zé):
1)負(fù)責(zé)制定公司薪酬、履職待遇、績效考核等內(nèi)控管理制度體系文件,貫徹執(zhí)行并持續(xù)完善;
2)負(fù)責(zé)編制公司年度人工成本預(yù)算,統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)送工資總額、薪酬福利等相關(guān)數(shù)據(jù);
3)負(fù)責(zé)公司工資、福利待遇、獎(jiǎng)金的核算、發(fā)放工作,負(fù)責(zé)SAP、e-HR系統(tǒng)模塊日常操作管理;
4)負(fù)責(zé)公司社保、公積金、企業(yè)年金、補(bǔ)充保險(xiǎn)的投繳工作及員工個(gè)人所得稅的申報(bào)及繳納工作;
5)負(fù)責(zé)考勤與請(qǐng)休假具體管理工作,建立考勤與請(qǐng)休假管理臺(tái)帳;
6)負(fù)責(zé)編制員工績效考核方案、獎(jiǎng)金分配方案、重大嘉獎(jiǎng)方案、薪酬福利調(diào)整方案等,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
7)負(fù)責(zé)員工級(jí)別運(yùn)行管理工作,根據(jù)制度要求貫徹落實(shí)員工級(jí)別核定、調(diào)整等相關(guān)工作;
8)負(fù)責(zé)配合氣電集團(tuán)開展直管干部考核相關(guān)工作;
9)負(fù)責(zé)對(duì)口氣電集團(tuán)薪酬、績效崗的相關(guān)工作,及時(shí)上報(bào)氣電集團(tuán)各類督辦信息,指導(dǎo)、審查所屬單位薪酬、績效相關(guān)管理工作;
10)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

公司簡介

主要負(fù)責(zé)廣西、云貴、川渝地區(qū)天然氣市場(chǎng)開發(fā)、銷售工作。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)北海市銀海區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位

北海-海城區(qū)
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理及團(tuán)隊(duì)組建工作; 2、負(fù)責(zé)完成事業(yè)部經(jīng)理各團(tuán)隊(duì)業(yè)績?nèi)蝿?wù)指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)定期組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)推廣、信息搜集工作; 4、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部日常管理及晨夕會(huì)執(zhí)行落實(shí); 5、建立內(nèi)外溝通渠道及公共關(guān)系,協(xié)調(diào)處理區(qū)域內(nèi)工程部、運(yùn)營部對(duì)接出現(xiàn)的問題; 6、負(fù)責(zé)制訂營銷戰(zhàn)略規(guī)劃方案并保證方案的可行性; 7、及時(shí)掌握市場(chǎng)變化情況并進(jìn)行科學(xué)合理的營銷策略調(diào)整; 8、客戶投訴處理及時(shí)性和妥善性。 9、薪資福利:固定底薪+浮動(dòng)薪酬+提成:團(tuán)隊(duì)保底完成業(yè)績實(shí)收40萬底薪加2000;往后每完成業(yè)績實(shí)收20萬逐次累加2000;團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績100萬及以上提成跳點(diǎn)為1%; 注:有房屋托管行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
2小時(shí)前
張楊
管道試壓員
4000-6000元
北海-合浦縣
崗位職責(zé):管道安裝后上門試壓并上傳數(shù)據(jù),漏水處理等售后服務(wù) 任職要求: 1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備一定的溝通能力和服務(wù)意識(shí),高中及以上學(xué)歷; 2、具備摩托車及C1駕駛證,熟悉合浦當(dāng)?shù)氐匦危?薪酬待遇:底薪加提成,月收入在4000-6000之間。
2小時(shí)前
劉付仕文
北海-銀海區(qū)
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項(xiàng)目跟單 詢價(jià)報(bào)價(jià) 安排工作
2025-12-08
佘波
北海-銀海區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶開展電話調(diào)解工作; 2、針對(duì)不同違約客戶,不斷提升調(diào)解質(zhì)量和調(diào)解效果; 3、.負(fù)責(zé)追蹤調(diào)解團(tuán)隊(duì)整體工作效果,總結(jié)、分析,并制定改進(jìn)計(jì)劃,保障業(yè)務(wù)的穩(wěn)步推進(jìn)。 二、崗位要求: 1、專科及以上學(xué)歷,法學(xué)類專業(yè)、有律所、法院、調(diào)解管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備法律、調(diào)解相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)滿2年, 3、為人正直,工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動(dòng),能嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度; 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、溝通表達(dá)和談判能力; 5、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力。 三、薪酬福利體系: 1、優(yōu)厚合理的薪酬體系:基本工資5000元-6000元(優(yōu)秀者待遇可談)、買社保 2、公司化運(yùn)作,具有積極向上的晉升和職業(yè)發(fā)展體系 3、假期:雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假等福利體系 4、完善的法律、調(diào)解、清算等知識(shí)和實(shí)踐的培訓(xùn)體系 5、周一至周五工作時(shí)間:7H 上班時(shí)間9:00-12:00、14:18:00
2025-12-01
秦建鈞
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū)
1、背靠北海市司法局的相關(guān)法規(guī)及政策,做相應(yīng)的民事調(diào)解相關(guān)工作。 2、主要負(fù)責(zé)調(diào)解,協(xié)調(diào)小區(qū)物業(yè)與業(yè)主之間的關(guān)系,處理物業(yè)費(fèi)繳納等相關(guān)問題。 薪資福利:底薪+全勤獎(jiǎng)+餐補(bǔ)+競(jìng)業(yè)補(bǔ)貼+五險(xiǎn)+高額績效獎(jiǎng)金 工作時(shí)間:8:30-18:00午休兩個(gè)小時(shí),月休6天,法定節(jié)假日
2025-12-01
黃云
北海-海城區(qū)
崗位職責(zé): 1、針對(duì)逾期拖欠的客戶,通過電話、信函等方式與相關(guān)客戶聯(lián)絡(luò),提醒客戶及時(shí)處理欠款; 2、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗(yàn),就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議; 3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上,年齡18-35,普通話標(biāo)準(zhǔn);學(xué)歷不限 2、 具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守,較強(qiáng)的工作責(zé)任心; 3、 性格開朗大方,有積極向上的心態(tài); 4、 思維縝密、積極主動(dòng)、處事果斷,抗壓性好; 5、 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識(shí); 6、 身體健康,無不良記錄; 7、 有客服、銷售,金融工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資福利: 1、試用期底薪(3190)包含500通訊補(bǔ)貼, 綜合薪資:6000+ ,提成上不封頂。 2、社保/節(jié)假日福利/團(tuán)建/法定節(jié)假日/下午茶/年會(huì)等等 3、上班時(shí)間:9:00-18:30。12;00-14:00午休兩小時(shí) 4、公司薪酬高福利好同事nice發(fā)展前景棒,歡迎加入!
2025-12-01
滿家興
北海-銀海區(qū)
工作內(nèi)容: 1、在游客游覽動(dòng)線中主動(dòng)互動(dòng),通過趣味表演、驚喜小禮物和幽默互動(dòng),為小朋友和大朋友們創(chuàng)造“哇”時(shí)刻,提升整體體驗(yàn)感。 2、隨機(jī)為小朋友派發(fā)糖果、氣球、小玩具(安全合規(guī)),或變出簡單魔術(shù)(如氣球造型、小戲法)。 3、擅長“接梗”互動(dòng),能根據(jù)游客反應(yīng)即興發(fā)揮,逗樂全場(chǎng)! 4、會(huì)講生動(dòng)有趣的海洋主題笑話/故事,或能即興來一段兒歌、舞蹈;偶爾化身“人魚小助手”或“海獅訓(xùn)練員”,與表演團(tuán)隊(duì)聯(lián)動(dòng),增加沉浸感。 5、在互動(dòng)中時(shí)刻關(guān)注游客安全,避免擁擠或危險(xiǎn)行為,引導(dǎo)文明參觀。 2、任職要求: 熱情開朗:愛笑、愛孩子,能快速拉近與游客的距離;多才多藝:有表演、主持、魔術(shù)、氣球造型等技能優(yōu)先;反應(yīng)快:能接住游客的玩笑,隨機(jī)應(yīng)變化解小狀況;體力充沛:需長時(shí)間站立、走動(dòng),適應(yīng)旅游行來的周末/節(jié)假日工作; 3、福利待遇:保底2500+ 績效獎(jiǎng)金500-1000+工作餐+餐補(bǔ);免費(fèi)觀看場(chǎng)館所有表演,近距離接觸可愛海獅和人魚演員;員工專屬福利;定期培訓(xùn)(表演技巧、兒童心理、應(yīng)急處理等); 4、晉升空間:參與場(chǎng)館主題活動(dòng)策劃,發(fā)揮你的創(chuàng)意腦洞;表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為互動(dòng)團(tuán)隊(duì)組長或活動(dòng)策劃專員。 接收實(shí)習(xí)生、兼職
2025-11-30
北海
工作內(nèi)容:統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、表格制作、房源管理,電話核實(shí) 職位要求:1、具有較好溝通能力。2、熟悉電腦表格操作。 工作時(shí)間:朝九晚六
2025-11-30
儲(chǔ)備主管
5000-10000元
北海-海城區(qū)
廣西北海市青年電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
銷售精英 1、薪資范圍:3000-8000 2、社保:購買五險(xiǎn) 3、獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:年終獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng) 4、正式員工滿1年可享受帶薪年假 5、公司不定期舉行員工聚餐團(tuán)建等活動(dòng) 6、公司為員工生日提供特定福利 任職要求: 1、20-45歲,性別不限,不論學(xué)歷,不計(jì)經(jīng)驗(yàn),勤奮好學(xué),敢想敢做,向往高薪。 2、自覺遵守公司及各部門規(guī)章制度,熱愛銷售,性格開朗積極向上,有激情有責(zé)任心,具有拼搏精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2025-11-30
吳安滿
北海-合浦縣
1、確保公司年度經(jīng)營指標(biāo)中的交付量達(dá)標(biāo); 2、確保發(fā)運(yùn)計(jì)劃有效執(zhí)行 3、確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)收貨條件 4、確保給予投標(biāo)階段運(yùn)輸報(bào)價(jià)支持,項(xiàng)目運(yùn)輸風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與費(fèi)用合理管控; 5、確保項(xiàng)目運(yùn)輸交付安全、準(zhǔn)時(shí) 6、確保外協(xié)加工廠付款和物流供應(yīng)商付款合規(guī)、交接文件齊全 7、確保物流供應(yīng)商索賠管理及時(shí)、績效管理有效 8、服從分配,完成上級(jí)安排的其他工作,以實(shí)現(xiàn)公司總體目標(biāo)。 任職要求: 1、大專以上、理工科、管理、商務(wù)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上同崗經(jīng)驗(yàn); 3、配載方案和運(yùn)輸計(jì)劃能力,運(yùn)輸合同簽訂能力,運(yùn)輸過程管控能力,發(fā)運(yùn)協(xié)調(diào)能力,運(yùn)輸問題處理能力,客戶關(guān)系維護(hù)能力,項(xiàng)目交付風(fēng)險(xiǎn)辨別; 4、適應(yīng)長時(shí)間出差;
2025-11-26
中海石油氣電集團(tuán)有限責(zé)任公司廣西銷售分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
中海石油氣電集團(tuán)有限責(zé)任公司廣西銷售分公司
所在行業(yè) 化學(xué)/進(jìn)出口/石油
成立時(shí)間 7年(2018年1月12日)
企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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