崇左人才發展招聘
桂聘提供2025年12月崇左人才發展最新招聘，江州區1條扶綏縣1條，更多人才發展培訓管理員工培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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培訓主管
5000-7000元
2025-12-05
王江紅崗位職責：
1、負責建立和搭建酒店培訓管理體系，編寫酒店培訓政策與程序；
2、組織各部門開展年度培訓需求分析，制定酒店、各部門年度培訓計劃，培訓費用預算，并跟進審批、組織實施；
3、組織收集、篩選、編寫、審校酒店及各部門培訓教材，建立并實時更新培訓資料庫；
4、內部培訓師資隊伍的建立和管理，包括：培訓師團隊的選拔、培養、認證及組建，培訓評估、培訓質量指導和監控等；
5、培訓教室、培訓設施設備等相關器材的采購和管理；
6、開發和對接線上線下、內部外部培訓資源，建立完整的培訓資源鏈；
7、開發外部培訓機構、資源等，結合各部門發展需要，安排外派培訓，合理安排及管控培訓經費的使用、報銷等。
8、負責籌劃組織日常店級培訓，管理和監督各部門培訓的開展與實施；
9、根據酒店人才發展戰略，設計制定、組織實施人才發展培養項目；
10、負責編制酒店員工活動經費預算及年度員工活動計劃，籌劃組織開展各項企業文化活動；
11、負責制作及管理員工宣傳欄，確保內容實時更新；
12、完成上級交代的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，酒店管理、人力資源管理、教育等相關專業優先；
2、良好的組織協調能力、溝通表達能力和服務意識，以及良好的抗壓力和敬業精神；
3、性格開朗活躍，熱愛培訓與分享；
4、有豪華品牌酒店培訓相關工作經驗者優先。 -
人力資源經理/主管
8000-12000元
2025-12-05
丁女士人事崗位職責：
1;培訓與發展制定員工培訓體系（專業技能、管理能力、企業文化等），編制年度培訓計劃并實施；評估培訓效果，優化課程設計與講師資源；推動員工職業發展規劃，協助制定晉升路徑及輪崗機制。
2;績效管理設計績效考核體系（指標設定、評估流程、結果應用），確保公平公正；定期組織績效面談，提供改進建議，推動目標達成；處理績效爭議，協調部門間的考核標準。
3;薪酬與福利制定薪酬策略（崗位評估、市場對標、激勵機制），確保競爭力；管理薪資調整、獎金分配、福利政策（五險一金、員工關懷項目等）；分析人力成本，優化薪酬結構。
4;員工關系與合規處理員工糾紛、勞動投訴，協調勞資關系；確保人力資源政策符合勞動法律法規，規避用工風險；組織員工活動，維護企業文化與團隊凝聚力。
5;戰略支持參與組織架構設計與優化，提供人力配置建議；分析人力數據（流動率、效能、成本等），為決策提供洞察；制定中長期人才戰略，支持業務擴張或轉型需求。
任職資格:
1、本科及以上學歷，3年以上人力資源相關工作，對物流公司，尤其是跨境物流行業有充分了解;
2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，了解國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用;
3、具備客戶意識、結果導向，善于整合資源驅動目標達成，具備出色的多任務、多角色溝通平衡能力;
4、薪資待遇8k-12k，五險一金，豐厚年終獎 -
人事經理（制造業、工廠）
5000-8000元
2025-11-27
韋桂文人事部經理看清楚工作地點，考慮清楚再投簡歷，謝謝
工作地點：崇左市扶綏縣山圩產業園豐華路8號
崗位職責：
1. 戰略規劃與實施：根據公司戰略目標，制定并實施全面的人力資源規劃，確保人才與企業發展相匹配。
2. 招聘與選拔：設計并執行高效的招聘流程，吸引并選拔具有潛力的人才，滿足公司業務需求。
3. 培訓與發展：建立并優化培訓體系，提升員工技能和素質，促進員工職業發展。
4. 績效管理：設計合理的績效管理體系，確保評價公正、激勵有效，推動員工和組織績效提升。
5. 員工關系管理：營造積極向上的企業文化，處理員工問題和爭議，維護和諧的勞動關系。
崗位要求：
1. 教育背景：本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、工商管理等相關專業優先。
2. 工作經驗：至少3年以上先進制造業人事管理經驗，熟悉制造業人力資源管理流程和特點。
3. 專業知識：精通人力資源六大模塊，熟悉勞動法律法規，具備較強的人力資源數據分析能力。
4. 領導力與溝通能力：具備出色的領導力，能夠帶領團隊高效工作；良好的溝通協調能力，能夠與各部門建立有效的合作關系。
5. 創新思維：具備創新思維和解決問題的能力，能夠持續優化人力資源管理流程，提升企業競爭力。
約 3 個崗位
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相關企業
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中藥飲片、中成藥、化學藥制劑、抗生素制劑、生化藥品、生物制品、（除血液制品、疫苗）零售；貨物進出口和技術進出口（法律、法規禁止的項目除外，法律、法規限制的項目取得許可證后方可經營）；化妝品、Ⅰ類醫療器械、辦公設備、玩具、文具、體育用品、建材、五金交電、機械設備及其配件、摩托車及其配件、布匹、農副產品（法律法規禁止的項目除外，法律法規限制的項目取得許可后方可開展經營）、日用品、服裝、化工產品（除有毒危險品）、針紡織品、家具、鞋帽、工藝品批發和零售；品牌汽車及其配件銷售，預包裝食品、散裝食品、保健食品、乳制品（含嬰幼兒配方奶粉）、酒類的批發及零售;食品制造（具體經營項目以審批部門批準的為準）；以下項目限分支機構經營：卷煙、雪茄煙零售。收起
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一般項目：保健食品（預包裝）銷售；嬰幼兒配方乳粉及其他嬰幼兒配方食品銷售；特殊醫學用途配方食品銷售；日用百貨銷售；電子產品銷售；第一類醫療器械銷售；化妝品批發；化妝品零售；消毒劑銷售（不含危險化學品）；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；健康咨詢服務（不含診療服務）；面向家長實施的家庭教育咨詢服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目：餐飲服務；食品經營（銷售預包裝食品）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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電動車驅動系統、平衡車控制器、遙控器、充電器的研發、生產和銷售。
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酒店管理、住宿、餐飲、會議服務；銷售：預包裝食品；卷煙、雪茄煙零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：家具銷售；家具制造；門窗銷售；家具安裝和維修服務；家用電器銷售；智能家庭消費設備銷售；家用電器安裝服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：家具銷售；家用電器銷售；日用品銷售；家具零配件銷售；家具安裝和維修服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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房地產開發經營（憑資質證經營）;對商業服務設施（包括寫字樓、公寓、商場和酒店）的投資及管理;物業管理（憑資質證經營）、家政服務;停車場服務;日用百貨、服裝鞋帽、皮革制品、化妝品、洗滌用品、家具、五金交電、家用電器、電子產品、酒店設備、汽摩配件、辦公用品、兒童玩具、攝影器材、音響設備及器材、包裝材料、通訊器材、建筑材料、工藝品（象牙及其制品除外）、市場調研策劃、企業形象策劃、商務咨詢、對餐飲業、娛樂業的投資、房屋場地租賃、房屋信息咨詢服務。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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貨物進出口和技術進出口;攝像器材、機械設備、五金、交電、化工產品(除有毒危險品)、汽車和摩托車及其配件、機電產品、農副產品(除糧食)、礦產品、百貨、建筑材料、家具、辦公用品、計算機及其配件、家用電器銷售;經營陸路、海上國際貨運代理業務;商務信息咨詢服務;建筑裝飾工程與設計(憑資質證書經營)、展館展覽施工與設計(憑資質證書經營)。(以上經營項目法律、行政法規禁止的除外,法律、行政法規限制的項目取得許可后方可經營)***
