崇左招商招聘
桂聘提供2025年11月崇左招商最新招聘,江州區(qū)9條扶綏縣3條,平均工資約為5611元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有加班補貼等,更多招商招商專員市場招商招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售(農(nóng)資)
3000-8000元1小時內(nèi)
覃小姐人事1. 【崗位職責(zé)】農(nóng)業(yè)行業(yè)
1、負(fù)責(zé)公司在崇左地區(qū)的(化肥、藥肥、農(nóng)藥)銷售業(yè)務(wù)和門店招商加盟,包括渠道拓展,門店開發(fā)、產(chǎn)品推廣、客戶的開發(fā)與管理;
2、開發(fā)新客戶,定期回訪和維護(hù)老顧客;
3、幫助門店加盟商進(jìn)行開業(yè)宣傳、市場推廣、組織銷售活動;
4、銷售日常事務(wù)的處理和各類營銷活動的執(zhí)行,積極配合制訂公司競爭策略,引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度;
5、建立區(qū)域市場檔案,根據(jù)公司目標(biāo)和所提供的資源,進(jìn)行促銷、宣傳計劃的實施;準(zhǔn)確地向經(jīng)銷商、零售商、種植戶傳達(dá),提供技術(shù)咨詢;召開農(nóng)民會、觀摩會,宣傳產(chǎn)品效果;
6、與區(qū)域客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)空白市場的開發(fā)工作。
【任職要求】
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,年齡21-45歲;
2、具有一定的市場分析能力和判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識,執(zhí)行能力和團(tuán)隊合作精神。
3、大專及以上學(xué)歷,有農(nóng)肥,農(nóng)藥行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先,可放寬招聘要求。
4、有駕駛證會開手動擋車,可以帶車優(yōu)先。(公司有交通補貼)
5、熱愛農(nóng)業(yè),抗壓能力強,學(xué)習(xí)能力強,服從公司安排,可以適應(yīng)出差。
6、有農(nóng)藥、化肥、藥肥等銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮,有渠道銷售亦可。
【工作時間】
1、工作時間9:00-18:00(主要還是根據(jù)實際情況安排)
2、目前周日單休,每年8、9月放假有60天左右(公司會安排國內(nèi)旅游3~4天)
【福利待遇】
1、月薪:4-8k+綜合補貼+提成,綜合年薪15K~25K以上,上不封頂。
2、試用期1—3個月;
3、商業(yè)意外險;
4、國內(nèi)旅游、帶薪休假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、團(tuán)建聚餐、年假等應(yīng)有盡有。
請讓我們更加了解你,面試請帶上簡歷及以往的業(yè)績數(shù)據(jù)! -
銷售經(jīng)理
6000-15000元1小時內(nèi)
謝女士人事一、核心任職條件
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.經(jīng)驗:1年以上如KA賣場、連鎖便利店、社群團(tuán)購、直播電商、政企采購、校園渠道、跨境電商等,有成功的渠道開發(fā)及合作落地案例優(yōu)先。
3.有資源優(yōu)先:具備一定的特渠客戶資源(如區(qū)域商超、本地團(tuán)購平臺、政企合作單位等),能快速對接并推進(jìn)合作。
4. 技能:精通招商談判技巧、渠道合作模式設(shè)計,具備基礎(chǔ)的成本核算及數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Office辦公軟件。
二、核心工作職責(zé)
1.?渠道開發(fā):負(fù)責(zé)特渠客戶的挖掘、對接與洽談,制定針對性招商方案,完成既定的招商目標(biāo)及業(yè)績指標(biāo)。
2.?合作落地:跟進(jìn)招商全流程,包括需求溝通、方案報價、合同簽訂、合作啟動等,確保合作高效推進(jìn)。
3.?客戶維護(hù):維護(hù)已合作特渠客戶關(guān)系,定期回訪,了解客戶需求,解決合作中的問題,提升客戶復(fù)購及合作深度。
4.?市場調(diào)研:調(diào)研特渠市場動態(tài)、競爭對手渠道策略及行業(yè)趨勢,為公司招商策略調(diào)整及產(chǎn)品優(yōu)化提供建議。
5.?數(shù)據(jù)復(fù)盤:統(tǒng)計招商數(shù)據(jù)(客戶新增、合作簽約、業(yè)績貢獻(xiàn)等),定期復(fù)盤工作成果,優(yōu)化招商流程。
三、必備素質(zhì)
1.談判能力:具備優(yōu)秀的商務(wù)談判及溝通協(xié)調(diào)能力,能精準(zhǔn)把握客戶需求,促成合作。
2. 目標(biāo)導(dǎo)向:結(jié)果意識強,能承受業(yè)績壓力,主動推進(jìn)工作以達(dá)成招商及業(yè)績目標(biāo)。
3. 資源整合:具備良好的資源整合能力,能快速鏈接內(nèi)外部資源,解決招商過程中的各類問題。
4. 責(zé)任心:做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,能獨立完成招商全流程工作。 -
招商專員
3000-5000元2025-11-09
謝月照崗位職責(zé):
1、兩年以上商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)驗;
2、接受過市場營銷方面的培訓(xùn);
3、優(yōu)秀的溝通、談判能力;
4、熟悉商業(yè)招商流程,對市場動態(tài)具有敏銳的洞察力 ;
5、誠實,敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)。
任職資格:
1、22-40歲,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上招商管理工作經(jīng)驗;有家居專業(yè)市場項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先; -
餐飲招商經(jīng)理.大堂經(jīng)理,廚師長,領(lǐng)班
6000-8000元2025-11-09
任職要求: 崗位職責(zé): 行業(yè)經(jīng)驗: 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)餐廳前廳的日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量; 2. 監(jiān)督和管理前廳員工,提升團(tuán)隊服務(wù)水平; 3. 負(fù)責(zé)餐廳前廳的顧客投訴處理,確保顧客滿意度; 4. 配合后廚,確保顧客用餐流暢,提升顧客用餐體驗; 5. 負(fù)責(zé)餐廳前廳的日常營運,包括但不限于員工排班、物資采購等。 任職要求: 1. 具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 2. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠有效處理顧客投訴; 3. 對餐飲行業(yè)有熱情,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4. 能夠承受工作壓力,具備良好的問題解決能力。 -
主力店/品牌店招商專員
4000-9000元2025-11-09
陳建雄挖掘客戶需求,根據(jù)招商方案開展工作,大臣招商業(yè)務(wù); 3. 包括但不限于合同擬定、談判、簽署及后期跟進(jìn)工作; 4. 能夠熟悉行業(yè)競爭格局,具備全面綜合分析的能力。 任職要求: 1. -
文旅品牌策劃與視覺設(shè)計崗
8000-12000元2025-11-09
陳建雄- 策劃文旅項目(如活動、招商、演藝、音樂節(jié)等)的前期方案,撰寫策劃文案、視頻腳本、宣傳軟文。 - 參與線上/線下推廣活動策劃,協(xié)調(diào)資源落地執(zhí)行,提升景區(qū)影響力。 -
招商專員
4000-9000元2025-11-09
陳建雄挖掘客戶需求,根據(jù)招商方案開展工作,大臣招商業(yè)務(wù); 3. 包括但不限于合同擬定、談判、簽署及后期跟進(jìn)工作; 4. 能夠熟悉行業(yè)競爭格局,具備全面綜合分析的能力。 任職要求: 1. -
招商
2000元2025-11-09
大學(xué)飯?zhí)?em>招商,檔面還有空余。 -
招商主管
80000-90000元2025-11-05
小麥①開展市場調(diào)查,分析和預(yù)測,為上級提供有效信息 ②制定整的一套招商方案 ③積極與上級溝通匯報項目存在問題和建議解決方案 ④具有商場相關(guān)租賃管理經(jīng)驗 ⑤熟悉商鋪租賃流程,負(fù)責(zé)項目招商工作 -
招商專員
3000-4000元2025-11-05
呂永燦根據(jù)公司提供的客戶資源進(jìn)行開拓和維護(hù) -
招商運營總監(jiān)
5000-8000元2025-11-05
甘燁炎負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行公司招商策略,優(yōu)化招商流程,提升招商效率; 2. 拓展并維護(hù)合作伙伴資源,建立穩(wěn)定的商業(yè)合作網(wǎng)絡(luò); 3. 分析市場動態(tài),為招商項目提供精準(zhǔn)的市場定位和策略支持; 4. …… 帶領(lǐng)團(tuán)隊完成招商目標(biāo),提升公司品牌影響力和市場占有率; 5. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保招商項目的順利推進(jìn)和落地。 任職要求: 1. 具備豐富的招商管理經(jīng)驗,有成功的招商案例者優(yōu)先; 2. -
招商專員
3000-4000元2025-11-05
根據(jù)公司提供的客戶資源進(jìn)行開拓和維護(hù)
約 12 個崗位
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崇左招商招聘工資
¥
5611
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:6K-8K
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8.3%2K
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16.7%3K
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41.7%4K
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16.7%5K
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50%6K-8K
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8.3%8K-1W
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8.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷94.4%
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大專5.6%
崇左招商招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.4%,大專占5.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗88.9%
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1-3年11.1%
崇左招商招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占88.9%,1-3年占11.1%。