崇左質(zhì)量招聘
桂聘提供2025年12月崇左質(zhì)量最新招聘,江州區(qū)25條扶綏縣13條,平均工資約為5296元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多質(zhì)量質(zhì)量質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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途虎養(yǎng)車洗車美容技師
3000-5000元2025-12-05
胡溪崗位職責(zé)
1.?熟練完成車輛清洗、打蠟、拋光、封釉、鍍膜等基礎(chǔ)美容項(xiàng)目,確保施工質(zhì)量和效率;
2.?準(zhǔn)確診斷車輛漆面、內(nèi)飾等部件問題,并提供專業(yè)的美容修復(fù)方案;
3.?負(fù)責(zé)美容設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng),保障設(shè)備正常運(yùn)行;
4.?耐心解答客戶關(guān)于汽車美容服務(wù)的疑問,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)體驗(yàn);
5.?嚴(yán)格遵守操作規(guī)范,保障施工安全和店內(nèi)整潔衛(wèi)生。
任職要求
1.?熟練使用拋光機(jī)、噴槍等專業(yè)美容工具,能獨(dú)立完成美容項(xiàng)目;
2.?有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié)。
工作環(huán)境:舒適整潔的工作場(chǎng)所,和諧融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍。 -
油漆工
3000-4000元2025-12-05
施均杰工作內(nèi)容
負(fù)責(zé)汽車噴漆工作,確保涂層質(zhì)量和效果
任職要求
具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力,對(duì)客戶服務(wù)有較強(qiáng)的意識(shí) -
鈑金工
2000-4000元2025-12-05
施均杰工作內(nèi)容
負(fù)責(zé)汽車維修中的鈑金工作,包括車輛外殼的修復(fù)與維護(hù)。
任職要求
具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力;對(duì)汽車維修行業(yè)有熱情,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;注重細(xì)節(jié),有責(zé)任心,確保工作質(zhì)量。 -
藥士
2000-4000元2025-12-05
陳志偉1、在醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮藥劑師作用,確保藥品合理配發(fā); 2、負(fù)責(zé)藥品的管理和調(diào)配,確保藥品質(zhì)量和安全; 3、協(xié)助開展藥物知識(shí)的普及和教育工作; 任職資格: 具備良好的職業(yè)道德,對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真; 具有團(tuán)隊(duì)合作精神 -
機(jī)修工
4000-9000元2025-12-05
徐明光崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車輛的日常維修與保養(yǎng)工作,確保維修質(zhì)量; 2、根據(jù)車輛問題提供專業(yè)的診斷建議,執(zhí)行維修方案; 3、保持工作區(qū)域的整潔與安全,合理使用維修工具和設(shè)備; 4、與客戶溝通,解釋維修進(jìn)度及費(fèi)用 -
汽車維修技師
3000-6000元2025-12-05
黎國(guó)棟部件更換和日常保養(yǎng) - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確保客戶滿意度 任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力 - 對(duì)汽車維修工作有濃厚興趣,愿意不斷學(xué)習(xí)和提升技能 - 有責(zé)任心,能夠承擔(dān)工作壓力,保證工作質(zhì)量 -
西餐后廚
3000-5000元2025-12-05
王化崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)西餐簡(jiǎn)餐制作,保證出品質(zhì)量與口味,依標(biāo)準(zhǔn)食譜操作,控制食材成本,維護(hù)廚房衛(wèi)生和設(shè)備,參與菜單創(chuàng)新。 -
廚師
3000-5000元2025-12-05
王化崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常烹飪工作,包括食材準(zhǔn)備、菜品制作及廚房衛(wèi)生管理; 2、確保菜品質(zhì)量,創(chuàng)新菜品口味,提升顧客用餐體驗(yàn); 3、協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成廚房運(yùn)營(yíng)流程,提高工作效率和服務(wù)水平; 4、參與菜單規(guī)劃 -
面包/烘焙師
4000-6000元2025-12-05
吳小姐人力行政主管2、根據(jù)不同面包、點(diǎn)心規(guī)格標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)定的操作程序和質(zhì)量要求制作各式面包、點(diǎn)心,保證出品及時(shí);做到單據(jù)、成品、盤存數(shù)、物料損耗和進(jìn)料數(shù)統(tǒng)一。? -
pa主管
4000-5000元2025-12-05
胡愛清2、制定并執(zhí)行清潔計(jì)劃,監(jiān)督保潔團(tuán)隊(duì)的工作質(zhì)量,提升整體服務(wù)水平。 3、定期檢查公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)維修需求,保障設(shè)施正常運(yùn)行。 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-8000元2025-12-05
莫店同時(shí),還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調(diào)銷售團(tuán)隊(duì)的工作,提高銷售效率和服務(wù)質(zhì)量。 …… 同時(shí),還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調(diào)銷售團(tuán)隊(duì)的工作,提高銷售效率和服務(wù)質(zhì)量。 -
酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-10000元2025-12-05
農(nóng)建義1、負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)管理工作,包括但不限于資金運(yùn)作、成本控制和財(cái)務(wù)分析; 2、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和及時(shí)性,以及稅務(wù)申報(bào)的合規(guī)性; 3、優(yōu)化財(cái)務(wù)流程和內(nèi)部控制,提高財(cái)務(wù)部門的工作效率和質(zhì)量 -
企業(yè)負(fù)責(zé)人
6000-8000元2025-12-05
黃流輝熟悉藥店連鎖GSP 起草GSP檔案管理培訓(xùn) 管理門店GSP相關(guān)工作 負(fù)責(zé)門店辦證認(rèn)證材料準(zhǔn)備遞交認(rèn)證 對(duì)藥品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督管理 -
前臺(tái)長(zhǎng)
4000-5000元2025-12-05
黃定艷4、培訓(xùn)和指導(dǎo)前臺(tái)工作人員,提升團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量。 制定前臺(tái)工作排班表,保證前臺(tái)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 -
質(zhì)量管理員
3000-4000元2025-12-05
趙小萍主任藥學(xué)中專或者醫(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科,有GSP工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。薪資待遇:工資3000-3400元,繳納五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日休假、餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、高溫補(bǔ)貼、工齡工資等
崇左相關(guān)熱門崗位
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崇左質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資
¥
5296
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:6K-8K
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24.1%3K
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20.7%4K
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20.7%5K
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27.6%6K-8K
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13.8%8K-1W
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3.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷78.1%
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大專12.5%
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本科9.4%
崇左質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.1%,大專占12.5%,本科占9.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)84.4%
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1-3年9.4%
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3-5年6.3%
崇左質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占84.4%,1-3年占9.4%,3-5年占6.3%。