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職位描述

酒店前臺的崗位職責涵蓋多個方面,以確保為客人提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務。以下是酒店前臺的主要職責:
1. **接待與登記**:負責接待入住的客人,并為他們辦理入住登記手續(xù),包括分配房間、發(fā)放房卡等。同時,還要負責處理團隊和VIP客人的特殊需求,確保他們得到滿意的接待。
2. **咨詢與推銷**:為客人提供酒店服務設(shè)施、市內(nèi)外交通、旅游景點、娛樂購物等各類信息,并熟練掌握業(yè)務知識及操作技能,負責有關(guān)住房、房價、飯店服務設(shè)施的咨詢推銷工作。
3. **換房與結(jié)賬**:協(xié)助客人辦理換房手續(xù),并在客人離店時處理結(jié)賬事宜,確保費用準確無誤。
4. **信息管理**:保存好住店客人的資料,并做好傳真收發(fā)、預訂確認工作。同時,注意保護客人隱私,不隨意泄露客人信息。
5. **商務與物品服務**:為客人提供商務服務、物品租用服務以及行李、物品寄存服務,確保客人的需求得到滿足。
6. **衛(wèi)生與設(shè)施維護**:負責前臺內(nèi)的衛(wèi)生清潔、物品規(guī)整及設(shè)施維護,確保前臺區(qū)域整潔有序。同時,及時報告并處理設(shè)備設(shè)施的報修問題。
7. **交接班與報表**:做好交接班工作,確保工作的連續(xù)性和準確性。同時,編制并核對相關(guān)報表,如收銀日報等,確保賬務清晰無誤。
8. **客戶關(guān)系維護**:了解酒店的客房狀況、來客流量及主要客人的抵離時間,并做相應的安排,以維持良好的客戶關(guān)系。
此外,酒店前臺還需要協(xié)助前廳經(jīng)理進行日常接待工作,確保服務質(zhì)量和工作效率。在工作中,前臺人員需要保持專業(yè)、熱情的態(tài)度,為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務體驗。

上班地點

工作地址: 賀州富川瑤族自治縣富川民族文化廣場7樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

前臺接待
2000-5000元
賀州-八步區(qū)
崗位職責: 1、受理及主動電話客戶,能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復; 2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對客戶進行系統(tǒng)的應用培訓; 3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決; 4、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進行營銷; 5、不斷接受公司的各項業(yè)務和技能提升培訓。 任職資格: 1、專科學歷,有一定客戶服務工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗,有一定的客戶服務知識和能力 。 2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練。 3、要求一定要有“客戶為先”的服務精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標準、流利,反應靈敏。 上班時間:08:00-18:00
2025-12-17
黃華磊
賀州-富川縣
崗位職責: 1.負責酒店前臺的日常接待工作,包括但不限于開房、退房、售房等。 2.熟練掌握電腦基礎(chǔ)操作,以提高工作效率。 3.保持良好的職業(yè)形象,具備良好的溝通技巧和客戶服務意識。 4.積極響應客戶需求,解決客戶在使用過程中遇到的問題。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務意識,能夠有效處理客戶咨詢。 2.具有團隊合作精神,能夠與同事協(xié)同工作。 3.對工作認真負責,能夠高效完成分配的任務。 4.具有良好的職業(yè)形象,形象好、有氣質(zhì)。
2025-12-12
鐘新城
前臺接待員
2000-3000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城
賀州市驚喜網(wǎng)絡科技有限責任公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
崗位職責: 負責來訪客戶的接待與引導;接聽電話,完成領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求: 年齡22-35,學歷不限,工作經(jīng)驗不限,性格開朗。 歡迎咨詢了解。
2025-12-12
陳先生
前臺接待
3000-4000元
賀州-昭平縣
1.負責來電,來客的前臺接待及客戶茶水遞送工作 2.定期客戶邀約及回訪客戶 3 .負責辦公系統(tǒng)的各類信息登入,打印,復印,日常收銀,對賬,盤庫
2025-12-12
丘榮峰
酒店前臺
3000-4000元
賀州-昭平縣
賀州市凱賓利物業(yè)管理有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
工作技能技巧要求: 1.能夠熟練操作電腦。 2.熟悉酒店前廳部的工作和管理。 3.良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。 4.可接受MOD工作。 5.具備良好的賓客服務意識,有意愿長期在服務行業(yè)發(fā)展 6.積極主動,愿意承擔額外的職責。 7.全面掌握當班時各部門的運作,協(xié)調(diào)前廳部與其他部門的關(guān)系,快速高效地為客人提供服務。 8.有良好的英語口語者優(yōu)先。必要的資歷要求前廳部相關(guān)工作經(jīng)驗
2025-12-12
陳新華
酒店預訂員
3000-4000元
賀州-八步區(qū)
辦理會員卡提成首次2%,續(xù)費1% 會員卡有2W/5W/8W 三種
2025-12-12
黃伙有
賀州-平桂區(qū)
崗位職責: 1、熱情接待客人,提供入住和退房服務,確保流程順暢高效; 2、接聽電話,處理客人咨詢及預訂需求,維護良好的客戶關(guān)系; 3、管理前臺區(qū)域,確保環(huán)境整潔,提供舒適的接待體驗; 4、記錄客人信息,管理房態(tài),及時更新系統(tǒng)數(shù)據(jù); 5、協(xié)助處理客人投訴,積極解決問題,提升客戶滿意度。 任職要求: 1、具備良好的溝通能力和服務意識,能夠應對各種客戶需求; 2、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的責任心和團隊合作精神,能夠在壓力下保持積極態(tài)度; 4、形象良好,普通話標準,具有親和力; 5、能夠適應輪班工作制,具備良好的時間管理能力。
2025-12-12
劉洪飛
賀州-八步區(qū)
1. 參與酒店的市場調(diào)研,根據(jù)年度計劃,制 定前廳部的各項業(yè)務指標、規(guī)劃和預算,制定房間價格及促銷計劃,配合銷售部進行宣傳促銷 2.督導前廳預訂、接待、收銀、電話總機、 車隊等服務崗位,確保前廳各崗位服務規(guī)范,秩序良好 3.開展客房預訂業(yè)務,審閱有關(guān)報表,掌握 客房狀況,參與預訂管理及客源預測等工作 4.掌握賓客每日抵、離數(shù)量及類別,迎送、 接待重要團隊及賓客,為賓客安排住房,辦理登記入住手續(xù) 5.為賓客提供聯(lián)絡協(xié)調(diào)等對客服務,包括門 廳迎送、問題咨詢、投訴處理、行李搬運、出租車代叫、郵電服務等 6. 批閱大堂副理的投訴記錄和工作建議,親 自處理重要客人投訴和疑難問題
2025-12-12
賀州-昭平縣
工作內(nèi)容 - 負責接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的服務 - 處理客人入住、退房等相關(guān)事務 - 協(xié)助客人解答問題,提供相關(guān)信息 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務意識 - 能夠處理好前臺日常工作,具備一定的抗壓能力 - 具備團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務
2025-12-12
盧麗瑩
前廳接待
3000-4000元
賀州-八步區(qū)
崗位職責: 1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準時上崗;   2、認真閱讀交班記錄,完成上一班未完成工作;   3、熱情接待各方來賓,為客人提供良好的服務;   4、客人到店時,要主動向客人問好;   5、為客人準確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間;   6、準確掌握房態(tài)并及時與客房部核對房態(tài);   7、與各部門密切聯(lián)系,做好客人資料、信息的溝通;   8、熟練掌握業(yè)務知識及操作技能,負責有關(guān)住房、房價、飯店服務設(shè)施的咨詢推銷工作;   9、了解客情,做好突發(fā)事件的解決工作;   10、認真完成主管交給的各項工作,出現(xiàn)問題及時向上級匯報;   11、為客人提供合理的綜合服務;
2025-12-12
謝淼威
賀州逸楓酒店管理服務有限公司招聘:公司標志 logo
賀州逸楓酒店管理服務有限公司
所在行業(yè)
成立時間 2023年12月25日
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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