一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘崗位和名額
三、招聘條件
(一)具有良好的政治、業務素質，品行端正，愛崗敬業，有較強的事業心、責任心和團結協作精神，能吃苦耐勞，服從安排;
(二)有一定組織協調和語言表達能力，能熟練掌握計算機操作，有寫作特長的優先;
(三)男女不限，年齡28歲以下(1994年2月以后出生)，身體健康，具有正常履行職責的身體條件，應屆畢業生優先;
(四)具有下列情形之一的人員不受理報名：受處分尚未解除的，正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的，法律法規規定的其他情形。
四、招聘程序
(一)報名時間和報名方式
1.報名時間：2022年2月17日至2022年2月28日(雙休日及國家法定節假日除外)。
2.報名方式：現場報名。請應聘人員將報名表(附件下載)、身份證、畢業證、學位證等相關材料原件及復印件直接送到南寧市殘疾人勞動就業服務指導中心辦公室。
聯系電話及聯系人：0771-2819625，陳玉明
通訊地址：南寧市青秀區中山路66號金外灘商務大廈606室
(二)資格審查及面試
報名結束后，根據招聘崗位條件要求，對應聘人員資格進行審查，經資格審查合格后將通知進行面試。未通過初審的應聘者將不再另行通知。
(三)辦理聘用手續
面試合格后，經單位研究決定，同意正式聘用的，按規定辦理聘用手續，簽訂勞動合同。
五、福利待遇
(一)工資待遇。首次聘用薪酬為3077元/月(含五險一金)，往后凡年度考核合格，每兩年晉升一級薪酬。
(二)“五險一金”待遇。正式聘用的，按規定享受“五險”待遇，即養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。“五險”費用單位部分由單位繳納，個人部分從基本工資中扣除。在本單位工作滿一年后，按規定享受住房公積金待遇。
(三)休假待遇。除享受國家法定的節假日外，在本單位工作滿一年后，按單位請休假制度享受相應休假。
六、紀律與監督
本次招聘工作接受社會及有關部門監督。在招聘中如有違紀行為，經查實，按有關規定嚴肅處理。
監督舉報電話：0771-2832905
