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2024廣西崇左市產(chǎn)業(yè)園區(qū)改革發(fā)展辦公室招聘編外工作人員2人公告

更新: 2024-09-22瀏覽:945次

本文簡(jiǎn)介: 具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;

根據(jù)工作需要,崇左市產(chǎn)業(yè)園區(qū)改革發(fā)展辦公室現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位和人數(shù)

1.招聘崗位:市園區(qū)辦編外聘用工作人員。

2.招聘人數(shù):2人。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),無違法犯罪及其他不良紀(jì)錄和嗜好,未受過任何處分;

3.思想政治表現(xiàn)好,遵紀(jì)守法,品行端正,能吃苦耐勞,有敬業(yè)精神,服從工作調(diào)配,具有團(tuán)隊(duì)精神;

4.身心健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身心條件。

5.具備良好的語言表達(dá)能力,有一定文字處理能力,能夠熟練使用現(xiàn)代辦公軟件。優(yōu)先考慮崇左本地高校畢業(yè)生。

(二)崗位條件

1.具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;

2.專業(yè)不限;

3.崗位要求的年齡條件為18周歲以上、35周歲以下(報(bào)考年齡計(jì)算的截止日期為報(bào)名工作第一日,即1988年9月20日以后出生)。

(三)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

4.在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為,在禁考期限的人員;

5.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

6.現(xiàn)役軍人;

7.納入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象依法被限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

8.因違紀(jì)違規(guī)被開除或辭退解聘的人員;

9.法律法規(guī)不得聘用的其他情形的人員。

三、工資和其他待遇

(一)聘用人員試用期1個(gè)月,試用期滿考核合格的予以聘用。

(二)試用期滿決定聘用的,將與聘用人員按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,薪酬待遇和管理按《崇左市人民政府辦公室關(guān)于嚴(yán)格規(guī)范市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員聘用管理的通知》(崇政辦函〔2021〕13號(hào))、《崇左市編外人員聯(lián)席會(huì)議辦公室關(guān)于印發(fā)崇左市2022年度市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案的通知》(崇編外聯(lián)辦發(fā)〔2022〕5號(hào))的標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。

(三)旅差補(bǔ)助按在職人員同等待遇執(zhí)行。按行政班時(shí)間上班,享受國(guó)家休假制度。

(四)聘用合同一年一簽。合同履行滿一年,對(duì)聘用人員進(jìn)行考核,考核合格的續(xù)聘,考核不合格的不再續(xù)聘。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2024年9月20日至9月30日。

2.報(bào)名方式:應(yīng)聘人員填寫報(bào)名表后,將報(bào)名表電子版,身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證書等材料掃描件發(fā)到崇左市產(chǎn)業(yè)園區(qū)改革發(fā)展辦公室郵箱:czbbw@163.com,文件名格式為:姓名+應(yīng)聘編外人員。應(yīng)聘材料不退回。

(二)資格審查。我辦根據(jù)報(bào)名和審核情況,在2024年10月10日前通知入圍面試人員,未接到面試通知的視為不予面試,不另行通知。

(三)面試。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試采取考官和應(yīng)聘人員面談的方式進(jìn)行,由考官隨機(jī)提問,主要了解應(yīng)聘人員的思想政治、能力素質(zhì)、個(gè)性特征等有關(guān)情況。

(四)體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員(事業(yè)單位)錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān),體檢不合格不予聘用。

(五)確定聘用人員。綜合各方面情況后,研究確定聘用人員,簽訂勞動(dòng)合同。

五、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

(二)應(yīng)聘人員須按要求如實(shí)提供相關(guān)證件材料,對(duì)提供虛假證件材料騙取報(bào)名資格的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格。

(三)應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保持暢通,屆時(shí)電話或短信通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員留意接聽和接收。

(四)未盡事宜由崇左市產(chǎn)業(yè)園區(qū)改革發(fā)展辦公室解釋。聯(lián)系人及電話:李頡,0771—7928726。

本文關(guān)鍵: 崇左市產(chǎn)業(yè)園區(qū)改革發(fā)展辦公室招聘;
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