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2025桂林城鄉建設控股集團有限公司人才公開招聘公告

更新: 2025-04-23瀏覽:4595次

本文簡介: 見附表:桂林城鄉建設控股集團有限公司2025年度公開招聘人才計劃表

桂林城鄉建設控股集團有限公司是2022年9月重組成立的桂林市人民政府直屬國有獨資企業。集團資產規模超300億元,緊緊圍繞市委、市政府有關決策部署和實施市屬國有企業戰略性重組工作中的“大城建”目標,打造城市水務、城市建設、城市服務和鄉村振興等主業,是桂林市城鄉建設和城市運營的主力軍。根據集團公司高質量發展的工作需要,現面向社會公開招聘專業人才。

一、招聘崗位

集團內審法務部審計崗2名

集團資產運營管理部資產運營崗1名

集團建設工程部招標采購1名

集團紀檢監察組監督檢查室紀檢崗1名

二、招聘條件

(一)基本條件

1.對黨忠誠,認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,深入學習貫徹習近平總書記關于國有企業改革發展的重要論述。對國有經濟、國有企業有感情,有治企興企、干事創業、攻堅克難的理想追求;

2.有勝任與應聘崗位相適應的工作履歷經驗、組織管理協調能力、業務專業知識;

3.遵紀守法、作風正派、誠實守信,沒有與履職要求相沖突的違規違紀違法行為和不良記錄;

4.身體健康,具備正常履職的身體條件。

(二)任職資格

見附表:桂林城鄉建設控股集團有限公司2025年度公開招聘人才計劃表

(三)有下列情形之一者,不得報名:

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除中國共產黨黨籍或曾被開除公職的;

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

4.涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;

5.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

6.未履行或未正確履行職責造成重大國有資產損失,受到禁入限制方式責任追究處理的;

7.配偶及子女均已移居國(境)外的;

8.法律法規規定不宜聘用的其他情形。

三、薪酬及福利待遇

按集團薪酬標準執行,享受聘用崗位相應的薪酬待遇。

四、招聘程序

(一)招聘流程

網絡報名→資格審查→面試→背景調查→體檢→錄用。

(二)報名時間

自公告發布之日起至4月27日18時止,逾期不再受理。

(三)報名方式

本次招聘采取網絡報名方式。應聘人員在規定的時間將報名資料(壓縮包)發送至集團人力資源部(glcxjsrlzyb@163.com)郵箱,郵件命名標注格式為“應聘人員姓名+應聘崗位”。

報名所需材料:公開招聘報名表(附件2)、招聘報名信息表(附件3)、身份證、畢業證、學歷學位證、專業技術資格證書、獎勵證書等崗位所需的其他資料原件掃描版。

應聘者應對所提交報名材料的真實性、完整性負責,如發現與事實不符,將取消其應聘資格。如因信息填寫不完整、材料不完整導致資格審核環節無法進行,視為無效報名。

(四)資格審查

集團根據崗位的條件要求,對報名者進行資格審查。并對符合崗位條件人員進行評估篩選,確定進入面試人選,評估未通過的不另行通知。

(五)面試

面試時間、地點、規則要求另行通知。

(六)背景調查

對面試通過的應聘者進行背景調查。采取民主測評、個別談話、實地走訪、查閱干部人事檔案和工作資料等多種形式,全面了解應聘者的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、遵紀守法、誠信記錄、學習和工作表現、志愿服務以及需要回避的情況等。如經背景調查第一人選基本合格,一般不再背景調查其他人選。

(七)體檢

應聘者在接到集團體檢通知的7個工作日內提供近一個月內本人在桂林市三甲醫院的健康體檢報告,體檢費用由應聘者承擔。體檢不合格的,自動取消錄用資格,由此產生的招聘崗位缺額,在同崗位應聘人員中,按優劣依次遞補或重新進行招聘。

(八)錄用

背景調查及體檢結果不影響任職的,由集團按有關規定辦理錄用手續。

五、其他事項

(一)在整個招聘期間須保持通訊暢通,通訊方式如有變化,應及時聯系集團變更聯系電話,以免錯失聘用機會;

(二)集團對本次招聘享有最終解釋權。

本文關鍵: 桂林城鄉建設控股集團招聘;
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