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貴港餐廳店長招聘 logo

貴港餐廳店長招聘

桂聘提供2025年12月貴港餐廳店長最新招聘,港北區(qū)1條港南區(qū)1條,平均工資約為3923元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多餐廳店長餐廳店長餐廳管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

餐廳店長

5000-6000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-12-04
徐趣鳳
崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營管理,包括但不限于人員調(diào)度、服務(wù)質(zhì)量把控、庫存管理等。
2. 制定并執(zhí)行餐廳的營銷策略,提升餐廳的知名度和美譽(yù)度,確保業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成。
3. 領(lǐng)導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),激勵員工提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),營造積極向上的工作氛圍。
4. 監(jiān)控餐廳的財(cái)務(wù)狀況,控制成本,優(yōu)化資源利用,確保盈利水平。
5. 處理客戶投訴和反饋,及時采取措施改進(jìn)服務(wù)和菜品質(zhì)量。
6. 與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,確保食材的新鮮和供應(yīng)的穩(wěn)定。
7. 嚴(yán)格執(zhí)行食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),保障顧客的用餐安全。
任職要求:
1. 具有3年以上品牌餐飲管理經(jīng)驗(yàn),熟悉餐廳運(yùn)營的各個環(huán)節(jié)。
2. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,能夠有效激勵和管理員工。
3. 擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能夠應(yīng)對各種突發(fā)情況。
4. 具備較強(qiáng)的市場敏感度和營銷意識,有成功的業(yè)績提升案例者優(yōu)先。
5. 熟練掌握餐飲行業(yè)相關(guān)知識和法規(guī),重視食品安全和衛(wèi)生。
6. 具備較強(qiáng)的成本控制意識和財(cái)務(wù)分析能力。
我們提供:
1. 有競爭力的薪資待遇和績效獎金。
2. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會。
3. 專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,不斷提升個人能力。
4. 良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍。

餐廳店長

3000-4000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-12-04
呂林峰
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量和食品安全達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn);
2、制定并執(zhí)行餐廳的營業(yè)策略,優(yōu)化顧客體驗(yàn),提升客戶滿意度;
3、管理餐廳團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè),營造積極的工作氛圍;
4、監(jiān)控財(cái)務(wù)狀況,進(jìn)行成本控制與預(yù)算管理,確保餐廳盈利;
5、維護(hù)良好的客戶關(guān)系,處理顧客反饋和投訴,提升品牌形象。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、餐飲管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備至少3年餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少1年為高級管理崗位經(jīng)驗(yàn);
3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧,能夠有效激勵團(tuán)隊(duì);
4、熟悉餐飲行業(yè)的運(yùn)營流程,包括食品安全、成本控制及客戶服務(wù);
5、具有較強(qiáng)的解決問題能力和應(yīng)急處理能力,能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜。
貴港-港南區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-12-04
趙生金
工作職責(zé):
1.督導(dǎo)日常經(jīng)營工作并檢查員工的出勤狀況,督導(dǎo)完成餐廳日常經(jīng)營工作,
2.制定餐廳服務(wù)規(guī)范并組織實(shí)施推銷策略,負(fù)責(zé)制定餐廳經(jīng)營服務(wù)規(guī)范,
3.妥善處理投訴并提高服務(wù)質(zhì)量:熱情待客,態(tài)度謙和,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
4.加強(qiáng)現(xiàn)場管理,營業(yè)時間堅(jiān)持在一線,及時發(fā)現(xiàn)和解決服務(wù)中出現(xiàn)的問題。
5.加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理并控制物品使用情況,減少費(fèi)用開支和物品損耗。
6.美化餐廳并監(jiān)督餐具清潔消毒工作。
7.檢查餐廳設(shè)備并做好餐廳安全和防火工作。
8.與上級領(lǐng)導(dǎo)和廚師長溝通并制定季節(jié)與客流不同的菜單。
9.重視員工培訓(xùn)(定期組織員工學(xué)習(xí)服務(wù)技巧,對員工進(jìn)行服務(wù)意識和主動推銷意識培訓(xùn),)
任職要求:
希望有景區(qū)酒店餐飲管理經(jīng)驗(yàn)或店長經(jīng)驗(yàn)
工作時間:月休4天 每日具體依照景區(qū)酒店時間而定(包吃?。?br /> 薪資組成:固定+提成
約 3 個崗位
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貴港餐飲店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 4.9%
    2K
  • 9.8%
    3K
  • 4.9%
    4K
  • 7.3%
    5K
  • 4.9%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港餐飲店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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