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職位描述

負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤、人事管理事務(wù)。 

公司簡(jiǎn)介

????我公司是一家從事品牌商用汽車銷售、進(jìn)出口貿(mào)易為主的公司,地址位于貴港市金港大道1159號(hào),即交警大隊(duì)金洋汽車汽配購(gòu)銷廣場(chǎng)對(duì)面。擁有占地3000多平米的商用車展場(chǎng),年銷售額突破2000萬(wàn)人民幣。?

????公司下設(shè)銷售部、綜合管理部、信貸風(fēng)險(xiǎn)管理部,?全面與柳汽廠、廣西北部灣銀行、中國(guó)銀行及工商銀行執(zhí)行廠銀行商合作模式,實(shí)現(xiàn)車輛銷售、掛靠及放貸服務(wù)業(yè)務(wù)鏈,全面通過(guò)消貸業(yè)務(wù)拉動(dòng)專營(yíng)店汽車的銷售;并且以傳統(tǒng)的發(fā)展二級(jí)銷售網(wǎng)絡(luò)為重點(diǎn)轉(zhuǎn)變成以發(fā)展二級(jí)運(yùn)輸掛靠公司,為其公司客戶車輛放貸為重點(diǎn)戰(zhàn)略,拉動(dòng)其融資能力而實(shí)現(xiàn)銷售量的快速增長(zhǎng),公司采取做一個(gè)成一個(gè)再發(fā)展一個(gè)的穩(wěn)步發(fā)展策略,總體戰(zhàn)略是:“先做強(qiáng)再做大,不求最大但求最好”。

????公司將承以人為本、誠(chéng)信服務(wù)、穩(wěn)控風(fēng)險(xiǎn)、科學(xué)合理求發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念,在經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中,努力于管理創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新,致力企業(yè)管理制度和文化建設(shè),在新的優(yōu)越條件下履行核心經(jīng)營(yíng)理念。

上班地點(diǎn)

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貴港-覃塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、完成公司招聘任務(wù),負(fù)責(zé)人員的選、育、留、用; 2、員工績(jī)效考核、員工培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系等各個(gè)模塊 ; 3、溝通協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作、保證跨部門(mén)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn); 4、全面負(fù)責(zé)人事行政部管理; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。 任職要求: 1、25-32歲,統(tǒng)招人力資源大專以上學(xué)歷; 2、3-5年化學(xué)醫(yī)藥或制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、能單獨(dú)完成人力資源各個(gè)只能模塊工作且不斷改善、創(chuàng)新; 4、具有較強(qiáng)人力資源管理知識(shí)和技能、熟悉人事相關(guān)法律法規(guī)。 五險(xiǎn)一金、包吃住、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、晉升空間大
2025-12-12
巫淑姍
人事專員
3000-4000元
貴港-港南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作。 2、負(fù)責(zé)公司印信管理、文件收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作 3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物儲(chǔ)備量的報(bào)備,跟蹤貨物情況,倉(cāng)庫(kù)管理清點(diǎn),入庫(kù)盤(pán)點(diǎn)出庫(kù)登記 4、負(fù)責(zé)公司人員入離職手續(xù)辦理,分配管理 5、公司日常招聘 崗位要求: 1、有相關(guān)人事或行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通能力 工作時(shí)間:早九晚六 月休4-5天 包吃住
2025-12-12
趙生金
貴港-覃塘區(qū)
負(fù)責(zé)全公司人力資源與行政各項(xiàng)工作,與中山總部對(duì)接,完成各項(xiàng)工作。對(duì)外與其他機(jī)構(gòu)和政府部門(mén)對(duì)接,有一定的公關(guān)能力,形象氣質(zhì)佳。
2025-12-12
黃仲斌
貴港-港北區(qū)
貴港愛(ài)爾眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
負(fù)責(zé)桂平愛(ài)爾眼科醫(yī)院的人力資源部的日常管理工作。 工作地點(diǎn):桂平市,桂平愛(ài)爾眼科醫(yī)院
2025-12-12
陳主任
人力
10000-11000元
貴港-港北區(qū)
幫我招人,就是招人,豐厚提成。
2025-12-07
張濤
貴港-港北區(qū)
廣西杭港材料科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
本科以上學(xué)歷,25-45歲,具有人力行政管理3年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)政策法規(guī)、人員招用育留流程及方法,有良好的組織和協(xié)調(diào)能力
2025-12-07
鄭煜
人事主管
4000-5000元
貴港-港南區(qū)
1.具有3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉人力資源管理六大模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理)的理論與實(shí)踐操作; 3.有后勤管理經(jīng)驗(yàn); 4.負(fù)責(zé)花名冊(cè)的更新,辦理人員入職、離職; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 6.熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等。
2025-12-07
毛貴聘
人事專員
3000-4000元
貴港-平南縣
廣西改寫(xiě)電子有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
人事工作,人員安置,
2025-12-07
吳均華
廣西盛豐汽車銷售有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西盛豐汽車銷售有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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