1、為客戶提供車輛保險續保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務;
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務;
4、定期完成出單客戶的資料整理;
桂林保險管理招聘
桂聘提供2025年12月桂林保險管理最新招聘，七星區250條臨桂區161條，平均工資約為3872元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多保險管理保險管理保險出單員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產主管
8000-12000元
2025-11-24
林女士人事經理崗位職責：
1. 制定生產計劃，優化生產流程，確保產品按時、保質、保量交付。
2. 落實相關法律法規，建立和完善質量控制體系，處理生產過程中的質量異常，確保產品符合食品安全標準。
3. 組織和實施生產安全管理，包括安全培訓與檢查，以消除生產隱患。
4. 規劃和實施設備維護及升級，提升設備效能，降低維護成本。
5. 組建和培訓生產團隊，制定考核激勵制度，激發員工積極性，提升團隊效率。
6. 與采購、銷售等部門進行跨部門協作，解決生產過程中的問題，提高運營效率。
7. 引入新技術、新工藝，不斷改進生產流程，增強產品的市場競爭力。
任職要求：
1. 食品工程、工商管理等相關專業大專及以上學歷優先。
2. 具備5年以上食品生產管理經驗，3年以上生產主管或相關崗位經驗。
3. 熟悉生產流程、質量及安全管理，能夠獨立處理和解決生產過程中的問題。
4. 具備優秀的組織、決策、溝通及問題解決能力，能夠承受工作壓力。 -
質檢員
3000-4000元
2025-11-24
林女士人事經理1.根據原材料、產品檢驗規范對公司采購（含代工和自加工）的原材料/產品執行來料檢驗作業并記錄，防止不合格品流入生產線、各銷售渠道；
2.不合格品的判定、隔離、標識及相關處置追蹤；
3.針對原材料、產品檢驗的不良批次發出品質異常糾正通知，推動責任供應商/部門實施改善，驗證改善效果；
4.負責原材料的樣品管理；
5.熟悉食品質量及安全管理體系知識，如HACCP體系，并在生產實際過程中靈活使用方法及工具優先；
6.完成上級交辦的其他工作并及時回復。 -
營運管理崗
5000-7000元
2025-11-24
甘先生HR1、與租戶就銷售業績、日常管理等事宜進行溝通，承擔管理中心對接租戶的主要職責；
2、主責租金收繳，了解實際欠租原因，與財務部進行催租工作的匯總報告；
3、協調負責樓層及租戶完成銷售業績，收集負責樓層及租戶銷售數據及銷售分析，完成各類報表及單據；
4、做好營運部開閉店及營業期間的巡場工作，對租戶、員工的行為規范及店鋪店面形象進行管理，并承擔現場客訴的處理工作；
5、組織提升業績為主要目標的促銷活動，配合推廣部與租戶溝通活動、執行活動并監督；
6、對接招商、管業、工程等業務交接部門，配合上級公司及部門的檢查工作，妥善處理與政府等公共部門關系；
7、為租戶圖紙審核、裝修進場、籌備開業提供各項指引性服務；配合物業工程、安全、客服等部門對店鋪的裝修質量、安全和衛生情況進行把控。 -
運營支持
2500-4000元
2025-11-24
梁艷萍HR考勤管理 三、出納方面工作 1. 費用報銷 2. 導出銀行流水 四、其他相關工作 五、工作地點：桂林-陽朔 -
人事/行政主管
4000-5500元
2025-11-24
張總總經理1、起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程，協助制定人力資源整體規劃 2、協助統籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業務模塊的管理與優化 3、開展人力資源數據分析，定位人力資源管理中的問題 …… ，并提出有效解決方案 4、協助提煉及打造公司愿景和企業文化 5、收集、學習人力資源領域相關法律法規及政策文件，協助公司完成用人合規 6、負責部門的日常管理，招募團隊并進行培訓 -
經理助理
3000-4500元
2025-11-24
梁艷萍HR1、款項管理及收付款業務. 2、費用報銷及登記日記賬. 3、應收應付款整理及與市場溝通時間節點. 4、平臺數據管理及核銷上架. 5、人事類工作及檔案保管. 6、協助配合完成部門相應工作。 -
客服員
2500-3000元
2025-11-24
瑤瑤人事總監1、客戶日常服務、客戶資料、檔案的管理，并為現有客戶建立完整的分類電子檔案； 2、定期對服務客戶進行回訪，并記錄下客戶的相關要求及建議，提交給相關負責人； 3、負責各項系統操作，要求當日單據及時、準確 -
活動策劃執行
4000-6000元
2025-11-24
唐女士人事經理管理和維護與外部合作伙伴的良好關系，有效溝通活動需求； 3. 對活動的效果進行評估和反饋，以持續優化未來的活動策劃。 任職要求： 1. 具備良好的組織和協調能力，能夠處理多任務； 2. -
臨桂小區保安
3000-4000元
2025-11-24
劉穎人事臨桂某小區招聘保安員6名 崗位要求： 1、年齡45歲以下，身高165以上，身材勻稱 2、身體健康，無犯罪記錄，初中文化以上，服從管理，吃苦耐勞 3、退伍軍人、有保安證或消防證的優先錄取 4、工作時間 -
門店店長
5000-11000元
2025-11-24
陽女士行政人事主管崗位職責： 1、負責店里運營管理（包含但不限于業績達成（線上、線下）、接待流程、協同流程、前臺客服、日常內務管理、人員激勵、門店文化等）工作 2、負責給門店制定工作計劃及總結分析； 3、負責完成門店的日常培訓與考核 …… ；?? 4、客戶數據建檔統計、分析、投訴及外部聯系等事項的解決處理；?? 任職要求： 1、大專學歷以上，2-3年以上的門店管理相關工作經驗 2、嫻熟的經絡手法，并具備一定的養生健康知識。 -
物業主任
4000-6000元
2025-11-24
鄧主任辦公室主任1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式，及時解決客戶問題，有效反饋溝通，提升用戶滿意度 2、進駐物業管理區域，設計管理方案，制訂風險預案，直接參與緊急事件的處置 3、組織、管理商戶或業主入駐和裝修， …… 對公共區域的設施設備、房屋、環境等進行維護和管理 4、維護與商戶或業主的關系，催收物業費、管理保安保潔 上班時間：8:30-12：00 14:30-17:30 月休4天 每月都有員工生日會 -
紅旗銷售顧問
6000-20000元
2025-11-24
韋姐招聘負責人1、男女不限，負責意向客戶的維系、促進、管理、交車及周邊業務（精品等）的銷售推進工作； 2、負責保有客戶的維系、管理工作； 3、根據展廳經理安排，負責銷售引導、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作； -
酒店店長
10000-12000元
2025-11-24
黃小姐1、全面負責酒店的經營管理，優化客戶體驗，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 2、根據市場變化和發展，制定切實可行的市場營銷策略，并組織實施 3、建立、培養和管理酒店團隊，提高服務質量和員工素質 …… 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經營成本和各種費用開支 5、全面負責安全管理，抓好食品衛生，治安安全等工作，確保客人和員工的人身財產安全 6、維護酒店的公共關系， -
生產領班/線長
7000-9000元
2025-11-24
周主管人力資源主管生產領班/線長 崗位職責： 1、負責車間產線管理工作，按計劃安排生產； 2、生產進度跟進； 3、生產異常處理及效率提升； 4、現場人員管理及培訓。 …… 相關要求： 1、具有電子廠流水線生產管理工作經驗； 2、服從管理，學習能力強，抗壓能力強，能配合加班； 3、能吃苦耐勞、責任心強，溝通協調能力強。 -
采購部經理
8000-12000元
2025-11-24
秦女士人事2.供應商體系管理：?建立并完善供應商開發、評估、績效管理和淘汰機制；主導新供應商的尋源、審核與認證，構建戰略供應商庫。 …… 4.流程體系建設：?建立并優化采購流程與制度，推動采購管理的標準化、信息化建設，提升供應鏈運營效率與透明度。 …… 5.合規與風險管控：?確保所有采購活動符合醫療器械行業法規（包括NMPA、ISO 13485等）要求，有效識別和管理供應鏈風險。 …… 任職資格要求： 1.本科及以上學歷，供應鏈管理、機械、材料等相關專業背景。 2.5年以上制造業采購與供應鏈管理經驗，其中至少3年團隊管理經驗；有醫療器械行業背景者優先。 …… 3.精通供應鏈管理、供應商開發與成本控制方法，具備出色的談判與合同管理能力。 4.熟悉ERP系統，具備現代化供應鏈管理理念與成功實踐。 5.具備良好的戰略思維、跨部門協作能力及風險管理意識。
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桂林保險顧問招聘工資
￥
3872
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 8K，最多人拿：3K
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3.2%小于2K
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9.7%2K
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45.2%3K
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32.3%4K
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22.6%5K
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3.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷35.1%
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高中21.6%
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中專5.4%
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大專37.8%
桂林保險顧問招聘需要什么學歷？不限學歷占35.1%，高中占21.6%，中專占5.4%，大專占37.8%。
經驗要求分析
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不限經驗62.2%
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1-3年37.8%
桂林保險顧問招聘需要什么經驗？不限經驗占62.2%，1-3年占37.8%。
相關企業
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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人力資源 10人以下
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人力資源 -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目:食品生產;食品經營（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）;農副產品銷售;農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務;食用農產品零售;供應鏈管理服務;包裝服務;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
