1.主要負責客戶咨詢；
2.幫助點單、打掃衛生等一般服務，懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
桂林餐飲招聘（有公積金）
桂聘提供2025年12月桂林餐飲最新招聘，七星區28條秀峰區28條，平均工資約為2950元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多餐飲餐飲服務員餐飲服務員傳菜員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售專員
3500-6500元
1小時內
包女士人事專員1、根據酒店領導制定的銷售計劃及策略，進行客房銷售推廣，會議開發及餐飲接待等工作，全力完成部門銷售指標。
2、開拓新市場、發展新客戶，維護老客戶及客戶間的長期戰略合作計劃
3、完成領導交辦的其他工作。
4、負責酒店的會議開發工作。
任職要求:
1、有相關工作經驗者優先。
2、服從部門經理的安排。
3、熟悉電腦以及表格制作。
4、年齡：45歲以下 -
新零售綜合客戶經理 校招
3500-15000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 免費體檢
- 節假日禮品
1小時內
陳經理招聘負責人崗位職責：
1、負責聯動商戶資源，開拓信用卡發卡場景：借助主題消費活動（周末餐飲滿減、商圈消費優惠等），以用卡價值拉動新戶增長。
2、負責信用卡產品推廣：識別高潛力客群（如年輕消費群體、商旅人群），定向推廣匹配消費場景的卡產品與權益包。
我們需要您具備：
1、場景洞察力：熟悉本地消費市場，能快速鎖定餐飲、商超、文旅等高潛力合作場景；
2、商戶談判能力：可構建“銀行-商戶-客戶”三方共贏的消費生態 ；
3、深度理解信用卡經營邏輯，認同“以用卡促發卡”的轉型理念 ；
4、本科及以上學歷，征信記錄良好。
崗位福利：
1、價值導向激勵：薪酬=基礎薪酬+發卡獎勵+消費活躍度激勵
2、五險一金入職即繳
3、帶薪年假，大型節假日補貼，不定期團建。
工作地點：南寧、柳州、桂林、欽州、北海，可選
工作時間：8:30-12:00,14:30-18:00
備注：該崗位為勞務派遣制用工，崗位招聘、日常工作由我行直接管理，表現優異者可申請轉為正式行員。 -
品質工程師
5000-15000元
1小時前
周玲波人事專員崗位職責： 1、品質標準構建：負責產品全制程品質標準的制定、修訂與維護，確保標準的科學性和可執行性。 2、質控計劃管理：主導過程質量控制計劃的設計、優化與持續改進，并推動計劃落地執行，同時監督執行過程與效果。 3、問題閉環管理：組織跨部門分析質量異常問題，制定糾正、預防及改進措施，全程跟蹤措施執行進度，驗證改善效果以形成閉環。 4、專項改善推進：針對批量品質問題、重復發生問題及業務熱點質量問題，牽頭成立專項改善小組，推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務執行：高效完成領導交辦的其他與質量管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求： 崗位經驗：不限 學歷與專業：統招全日制本科及以上學歷，有意愿從事品質類工作，能夠沉下心從零開始學習 語言能力：擁有越南語基礎交流能力，可滿足日常工作對接與生活溝通需求。（可接受越南語面試） 工作地：職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習，培訓結束后常駐越南。 1.薪資：5K-15K / 月（含外派補貼，外派補貼 4K-6K / 月，為 “全包” 薪資組成部分，僅常駐越南享受，國內上班或出差無此補貼）。語音能力水平較高的，有考慮漲幅。 2.假期：一年 2-4 次返鄉假，單次假期 1 周（含周六日），公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲：提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金（重慶/深圳/東莞任選），越南社保。 -
工藝工程師
6300-15000元
2小時前
周玲波人事專員3.住宿餐飲：提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金（重慶/深圳/東莞任選），越南社保。 -
海外客服主管
6000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
3小時前
馬小姐招聘主管福利：周末雙休、五險一金、法定節假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、通訊補貼、節假日福利、免費培訓、崗位晉升等。 -
設備工程師
7300-15000元
10小時前
周玲波人事專員3.住宿餐飲：提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金（重慶/深圳/東莞任選），越南社保。 -
機械工程師
7000-15000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 餐飲補貼
- 周末大小周
13小時前
伍女士人事專員一、崗位職責： 1、負責新產品研發的方案設計及相關圖紙繪制； 2、負責新產品試制、裝配、調試的技術支持； 3、負責研發產品相關文檔的編寫整理、相關技術標準編制； 4、進行產品性能分析與優化，解決生產過程中遇到的技術難題。 5、與跨部門團隊緊密合作，參與項目規劃、進度跟蹤及風險管理等工作。 二、崗位要求： 1.本科及以上機械相關專業，985高校畢業生優先考慮； 2.熟悉機械設計原理，精通CAD、Solidworks等繪圖軟件； 3.具備機械獨立設計能力，3年以上機械設計工作經驗； 4.良好的溝通表達及應變能力； 5.能夠接受出差。 三、福利待遇： 1、五險一金； 2、... -
售后維修組長
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 差旅補貼
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
- 通訊補貼
2025-12-05
馬小姐招聘主管福利：周末雙休、五險一金、法定節假日、帶薪年假、餐飲補貼、崗位津貼、通訊補貼、差旅補貼、高溫補貼、節假日福利、免費培訓、崗位晉升等。 -
售后物料專員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
- 法定假
2025-12-05
馬小姐招聘主管福利：周末雙休、五險一金、法定節假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、節假日福利、免費培訓、崗位晉升等。 -
漓江路客世界廣場麥當勞服務員
1990-3000元
2025-12-04
許經理招募經理崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生等 工作時間: 早中晚輪班，上班時間靈活，每天6-8小時，每月4-8天休息。 晉升方式：服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理（選擇大于努力，平臺大于拼搏，等著想干一份事業的你來挑戰） -
麥當勞 品牌大使
2200-3500元
2025-12-04
許經理招募經理工作內容：負責協助餐廳促銷活動，舉辦生日會，做好社區拜訪，維護外圍關系 職位要求：18-30歲，高中或以上學歷，喜歡小朋友，能關心關愛小朋友，性格開朗，善于與人溝通， 幼師專業或者有經驗者優先 工作時間：每天8-9個小時，月休6-9天 -
麥當勞 管培生
2500-3500元
2025-12-04
許經理招募經理崗位職責：邊上崗邊培訓，學習所有基礎崗位的同時學習理論與系統知識，區域管理，半年后通過鑒定晉升為部門經理 任職資格：大?；蛞陨蠈W歷，30以下歲，專業不限，較強的服務意識及學習能力，服從工作安排。 工作時間：每天9個小時，每月8-9天休，輪班輪休，能適應夜班及通宵。 其它：吃苦耐勞，學習能力強，可接收實習生，桂林及周邊縣內均可，較穩定的工作者，有類似工作經驗者優先。 -
麥當勞桂林北站服務員
2500-3100元
2025-12-02
許經理招募經理1. 崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生 學生兼職任職資格: 年滿18，在校大學生，可接收實習生，具備良好的服務意識及團隊合作理念，能吃苦耐勞（無工作經驗可以培訓） 工作時間: 早中晚輪班，每日工作6-8個小時，兼職每周至少3個班次 社會兼職任職資格：具備良好的服務意識及團隊合作理念，能吃苦耐勞（無工作經驗可以培訓） 工作時間：上班時間自由，可根據休息時間安排上班。每個班次 6-8個小時，每周至少 3 個班次。 ? 全職員工：18-45 歲，能適應輪班夜班， 入職即繳納五險一金，工作穩定 晉升方式：服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理（選擇大于努力，... -
36 員工餐廳服務員
3000-4000元
2025-12-02
戴先生HR崗位要求： 身高158cm及以上,形象氣質佳,做事認真負責 崗位職責： 負責員工就餐及公司接待餐飲服務 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發布及招聘。 -
員工餐廳服務員
3000-4000元
2025-11-27
蔣先生招聘主管負責員工餐廳菜肴的切配等準備工作 2、負責員工餐廳的衛生工作 3、按時為員工進行分菜服務 4、及時響應上級領導的工作安排 5、白班（無夜班） 崗位要求： 1、38歲以下 2、有一年以上酒店餐飲服務或者知名餐廳工作經驗優先
約 15 個崗位
桂林相關熱門崗位
餐飲服務員餐飲服務員傳菜員全職餐飲服務員迎賓服務員服務員迎賓服務員傳菜員迎賓服務員傳菜員傳菜員服務員服務員迎賓傳菜員服務員傳菜生服務員服務生全職服務員兼職服務員服務員兼職兼職服務員傳菜員餐廳服務員餐飲餐飲管理餐飲服務餐飲銷售餐飲員工餐飲經理餐飲業務餐飲學徒餐飲迎賓迎賓餐飲餐飲傳菜員餐飲咨客餐飲服務生餐飲主管餐飲廚師餐飲前廳經理餐飲運營管理餐飲行業餐飲前廳經理/領班餐飲領班餐飲前廳領班餐飲業餐飲運營策劃餐飲店長餐飲廚師長酒店餐飲經理餐飲門店運營餐飲采購餐飲督導餐飲接待餐飲總監餐飲管理經理餐飲市場開發餐飲品牌運營餐飲后廚餐飲營銷經理餐飲兼職服務服務接待餐廳學生餐廳接待員服務生夜班小時工全職服務生服務員前廳服務行業長期夜班寒假臨時工兼職傳菜員傳菜員兼職兼職服務生全職員工短期寒假工寒假短期工
桂林餐飲招聘（有公積金）最新投遞
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毛先生投遞了 桂林智神信息技術股份有限公司 的 售后物料專員 職位2025-12-08 -
黃女士投遞了 桂林智神信息技術股份有限公司 的 售后物料專員 職位2025-12-07 -
唐小姐投遞了 桂林智神信息技術股份有限公司 的 售后物料專員 職位2025-12-06 -
龍小姐投遞了 興業銀行股份有限公司南寧分行 的 新零售綜合客戶經理 職位2025-12-05 -
趙小姐投遞了 桂林經濟技術開發區人才服務中心 的 36 員工餐廳服務員 職位2025-12-05 -
梁先生投遞了 桂林智神信息技術股份有限公司 的 售后物料專員 職位2025-12-05
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桂林服務員招聘工資
￥
2950
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 10K，最多人拿：2K
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0.6%小于2K
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49.9%2K
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27.3%3K
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8.8%4K
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1.7%5K
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0.8%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷84.6%
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初中6.8%
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高中6.2%
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中專1.2%
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大專1.2%
桂林服務員招聘需要什么學歷？不限學歷占84.6%，初中占6.8%，高中占6.2%，中專占1.2%，大專占1.2%。
經驗要求分析
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不限經驗86.5%
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1-3年13.2%
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3-5年0.3%
桂林服務員招聘需要什么經驗？不限經驗占86.5%，1-3年占13.2%，3-5年占0.3%。
相關企業
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從事汽車零部件和部件系統的研發、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
人力資源 10人以下 -
人力資源 -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
