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桂林催收員招聘(有五險) logo

桂林催收員招聘(有五險)

桂聘提供2025年12月桂林催收員最新招聘,七星區5條,平均工資約為8357元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多催收員銀行催收員銀行信用卡催收員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區-信息產業園 5人 2年以上 25-45歲 電信 法律 金融 瀏覽:21
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
2025-12-17
唐女士
經理
一、崗位職責: 1、監督并指導團隊成員開展電話、信函、電郵等多渠道催收工作,帶領業務小組進行逾期賬款催收,完成公司制定的催收指標; 2、分析小組成員在催收過程中存在的問題,從而提出并執行解決方案及優化業務流程,定期進行團隊業績回顧、數據分析,并提供針對性輔導與支持,推動團隊整體效能提升。 3、 分析催收數據,識別風險趨勢和催收難點,提出流程改進建議和系統優化需求,對催收流程中可能出現的風險點及時進行管理,確保催收行為符合甲方合規要求和公司政策; 4、定期組織團隊進行合規培訓和風險意識教育,建立并維護高標準的內控體系, 妥善處理客戶投訴及疑難案件,減少客戶投訴。 二、崗位要求: 1、年齡要求在25-45歲,身體健康,品行端正,無違法犯罪行為,征信良好; 2、大專以上學歷,專業不限,能力優秀者可不限學歷,男女不限; 3、具備2-3年的催收經驗,1年以上業務團隊管理經驗,具有10-15人團隊管理經驗者優先考慮; 4、具備過硬的催收業務能力,能帶領團隊完成公司下達的催收目標。 三、薪資福利: 1、薪資結構:底薪4000-4500+個人業績提成+管理提成+項目獎金等,綜合月收入達10000-25000元,上不封頂,多勞多得; 2、公司福利:轉正后繳納五險,享受節日福利、定期團建,下午奶茶等,享受產假、陪產假、婚假等假期; 四、工作時間: 1、上下班時間:9.00-12.00 13.30-18.00(上下班時間根據季節變換進行調整); 2、休息時間:月休4天,基本上固定在周日休息,月底會多休假1-2天,法定節假日正常休息; 3、工作地址:桂林市七星區信息產業園創新大廈A座 歡迎優秀人才踴躍報名~

分期協商專員

2500-10000元
桂林-七星區-桂林國際會展中心 6人 20-45歲 金融 咨詢 瀏覽:10
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
2025-12-17
蔣女士
人事
崗位職責:
1、通過與客戶溝通、調研等方式了解客戶實際情況提供專業建議,增強客戶對信用卡分期業務的信心和認可;
2、制定還款計劃根據客戶還款能力和資金狀況等因素制定合理分期還款計劃;
3、根據公司規定及相關法律法規,為客戶制定合法有效的分期期限;
4、監督借款人還款,避免延期出現;
5、對于有違約行為的客戶,根據公司政策處理相關事宜,對于反復違約的客戶,及時啟動法律程序解決問題;
任職要求:
1、20-45歲
2、良好的溝通技巧,協調和適應能力,解釋和勸服的能力
3、銷售經驗者優先錄取
薪資待遇:
1、無責底薪2500-5000元+高額提成+獎金+排名獎+五險一金+國家法定節假日+帶薪年假+完整的帶薪培訓指導+人才引薦獎+生日福利+定期團建?。?br /> 2、綜合薪資6000-30000元/月
工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00

銀行催收專員

6000-15000元
桂林-七星區-信息產業園 5人 20-35歲 電信 法律 金融 瀏覽:47
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-15
唐女士
經理
【崗位職責】
1、根據銀行委托的案件通過電話形式與逾期客戶進行溝通,協助和提醒客戶及時處理逾期的款項,協助客戶規避市場信用風險,保持個人良好信用記錄。
2、負責逾期客戶的貸后管理工作,及時掌握各客戶的還款情況。
3、本崗位不涉及銷售,無需主動開發客戶資源。
【任職要求】
1、年齡20-35歲,有相關銷售、催收經驗者可放寬至40歲,男女不限,有無經驗均可,崗前有培訓。
2、普通話標準,良好的表達能力跟溝通能力,有較強的抗壓能力。
3、熟悉基本的電腦操作,個人征信良好。
【薪資福利】
1、試用期期間:無責底薪2500+高提成+項目獎金等,綜合到手5000-7000元/月;
轉正后:無責底薪3000+高提成+項目獎金等,綜合到手6000-15000元/月(優秀者可達20000以上,上不封頂)
2、上下班時間:9:00-12:00,14:00-18:30,一天上班7個半小時,午休2小時,月休4-6天,國家法定節假日正常休息放假。
3、享有婚假、產假、陪產假等,轉正后購買五險。
4、公司地址:桂林市七星區信息產業園創新大廈A座C412
歡迎各大求職者投遞簡歷,主動來電咨詢可優先安排面試~
桂林-七星區-信息產業園 10人 18-35歲 電信 法律 金融 瀏覽:24
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-15
唐女士
經理
一、崗位職責: 1、做好風控管理,執行風控工作流程,對客戶質量進行審核,把控虛假、欺詐風險。 2、負責客戶資料、合同的整理、歸檔、審核和更新。 3、負責逾期管理,做好放款客戶的日常維護,降低逾期風險,負責對逾期賬戶的管理,對逾期賬戶進行催收工作,及時掌握各客戶的欠款情況,定期對催收數據進行整理、分析。 二、任職要求: 1、男女不限,年齡18-35歲,有經驗者可放寬至40歲,學歷不限。 2、銷售與催收經驗或電銷方面經驗優先。 3、普通話流利,有一定的抗壓能力,溝通能力良好,會基本的電腦操作。 4、無不良記錄與良好的信用;有志于在金融行業發展。 三、福利待遇: 1、薪資待遇:無...

催收員

2500-10000元
桂林-七星區-桂林國際會展中心 8人 金融 咨詢 瀏覽:80
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-08
蔣女士
人事
公司招聘不收取任何費用,不包吃住,不招暑假工、實習生,簡歷可來公司填寫 工作內容:通過主動外呼電話,致電公司信貸逾期客戶,進行逾期款項通知提醒催繳工作(辦公室內工作,無需外勤,由公司提供逾期客戶名單) 薪資待遇: 基礎工資2500-5000+提成+加班費+排名獎+職級津貼,平均薪酬7-10K;能力優秀者可達10K以上+業績激勵+團隊獎金+其他福利補貼 職位要求: 1.普通話流利,有一定的抗壓能力; 2.銷售與催收經驗或電銷方面經驗優先; 3.男女不限,年齡18-40周歲;學歷不限 4.無不良記錄與良好的信用。有志于金融行業發展,溝通表達能力良好 ,征信良好,性格開朗,積極向上 5.熟練使用電腦...
約 5 個崗位

桂林催收員招聘(有五險)最新投遞

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桂林催收員招聘工資

¥ 8357
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 30K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:1W以上
  • 5%
    3K
  • 10%
    4K
  • 20%
    5K
  • 35%
    6K-8K
  • 35%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    95.2%
  • 大專
    4.8%
桂林催收員招聘需要什么學歷?不限學歷占95.2%,大專占4.8%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    90.5%
  • 1-3年
    9.5%
桂林催收員招聘需要什么經驗?不限經驗占90.5%,1-3年占9.5%。

桂林 催收員百科

...崗位職責
1.堅守工作崗位,工作吋間不得擅離職守,有事必須請假。
2.熱情為喪主服務,主動介紹服務項目,禮貌待人,不怕麻煩。
3.開票和收款要做到專心致志、迅速、準確、無差錯。
4.按規定收費,每日進行一次對賬和結賬,及時填報收入明細表,對票據和現金要認真查看,注意識別假鈔,收款室嚴禁外人人內,發現丟款和差款完全由個人負責。
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