桂林公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年12月桂林公司培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)96條臨桂區(qū)45條,有崗位晉升等,更多公司培訓(xùn)公司培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業(yè)項目主管
3500-3800元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-24
莫女士行政1、拓展業(yè)務(wù),參加物業(yè)項目招投標(biāo)及合同管理
2、進(jìn)駐物業(yè)管理區(qū)域,設(shè)計管理方案,制訂風(fēng)險預(yù)案,直接參與緊急事件的處置
3、配合相關(guān)監(jiān)管部門進(jìn)行物業(yè)設(shè)施和經(jīng)營的合規(guī)查驗
4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修
5、對公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進(jìn)行維護(hù)和管理
6、維護(hù)與商戶或業(yè)主的關(guān)系
7、經(jīng)營管理物業(yè)資產(chǎn)
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督、落實公司各項費用的收繳工作,完成公司下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)。
要求:
1、大專及以上學(xué)歷;專業(yè)不限,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。
2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),3年以上物業(yè)行業(yè)項目主管及以上管理工作經(jīng)驗;。
3、具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。
薪資待遇:
3500-3800元/月、月休6天。繳納五險、帶薪年假,工齡工資、節(jié)日福利、績效獎金、年終獎金、定期團(tuán)建活動、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道。 -
運營支持
2500-4000元- 五險
- 公積金
2025-11-24
梁艷萍HR一、行政方面工作
1. 推行公司規(guī)章制度,監(jiān)督辦公秩序與紀(jì)律?
2. 負(fù)責(zé)消防、治安管理及突發(fā)事件處理?
3. 負(fù)責(zé)辦公環(huán)境維護(hù)及后勤保障
4. 辦公用品采購、及費用報銷流程處理
5. 會議組織、活動策劃
二、人事方面工作
1. 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作
2. 組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作
3. 執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程
4. 員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜
5. 考勤管理
三、出納方面工作
1. 費用報銷
2. 導(dǎo)出銀行流水
四、其他相關(guān)工作
五、工作地點:桂林-陽朔 -
人事/行政主管
4000-5500元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-24
張總總經(jīng)理1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃
2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化
3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案
4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化
5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件,協(xié)助公司完成用人合規(guī)
6、負(fù)責(zé)部門的日常管理,招募團(tuán)隊并進(jìn)行培訓(xùn) -
業(yè)務(wù)顧問銷售
5500-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 國內(nèi)外旅游
- 不定期團(tuán)建
- 聚餐活動
- 全勤補(bǔ)助
- 戶外拓展
- 高新提成
2025-11-24
莫磊總經(jīng)理2,負(fù)責(zé)向意向客戶介紹公司業(yè)務(wù),傳達(dá)稅務(wù)政策,促成合作。 3,有激情活力,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作。 4,維護(hù)客戶與公司的聯(lián)系,提升客戶的滿意度。 …… 工作時間:9:00-12:00,2:00-18:00 工作地址:桂林恒大廣場28棟寫字樓16樓 要求:20-35歲,溝通能力強(qiáng),反應(yīng)迅速,公司培訓(xùn)后上崗。有銷售經(jīng)驗,有交通工具相關(guān)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 -
農(nóng)業(yè)植保銷售人員
4500-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-24
陳女士人事經(jīng)理工作地點 廣東、廣西、湖南、福建、浙江(根據(jù)個人意向及公司需求協(xié)調(diào)分配,可就近安排或協(xié)商) 薪資福利 薪酬:4500-15000元+ 高額業(yè)績提成 + 年終獎金(綜合收入上不封頂,能力強(qiáng)者輕松突破十萬元 …… ); 福利:五險一金、餐補(bǔ)、差旅補(bǔ)貼(油費 + 住宿全報銷)、節(jié)日福利、旅游團(tuán)建、體檢、每年 2-3 次專業(yè)技能培訓(xùn)(植保技術(shù) + 銷售技巧); 發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域銷售主管,負(fù)責(zé)更大范圍市場統(tǒng)籌 -
人力資源專員/助理
4000-6500元2025-11-24
胡優(yōu)總經(jīng)理鑫亨達(dá)食品有限公司 人力資源與人事崗位招聘要求 公司簡介: 我們是一家擁有11家直營門店、覆蓋桂林、南寧、柳州三個城市的特產(chǎn)連鎖門店,公司擁有一個食品加工廠、致力于為游客提供優(yōu)質(zhì)的商品與服務(wù) …… 招聘與配置: · 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及門店拓展計劃,制定并執(zhí)行年度/季度招聘計劃。 · 負(fù)責(zé)關(guān)鍵崗位(如店長、部門經(jīng)理、總部職能人員)的招聘、面試與甄選。 …… 培訓(xùn)與發(fā)展: · 搭建并完善員工培訓(xùn)體系,包括新員工入職培訓(xùn)、在崗技能培訓(xùn)、管理層領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展等。 · 組織并實施零售業(yè)務(wù)、客戶服務(wù)、食品安全等核心課程的培訓(xùn)。 …… · 系統(tǒng)的培訓(xùn)發(fā)展: 完善的入職培訓(xùn)、在崗技能培訓(xùn)及管理能力提升計劃。 · 清晰的職業(yè)路徑: 提供管理和專業(yè)雙通道職業(yè)發(fā)展路徑,助您實現(xiàn)職業(yè)理想。 …… 使用說明: 1. 【】中的內(nèi)容:請?zhí)鎿Q為您公司的具體信息。 2. 職責(zé)與要求:您可以根據(jù)公司組織架構(gòu)的實際情況,對職責(zé)進(jìn)行增刪。
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桂林公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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蒲女士投遞了 桂林市鋁霸門窗科技有限公司 的 人事/行政主管 職位2025-12-08 -
莫女士投遞了 桂林市鑫亨達(dá)食品有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-12-05 -
廖女士投遞了 桂林市鑫亨達(dá)食品有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-12-04 -
秦女士投遞了 桂林市鑫亨達(dá)食品有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-12-03 -
李先生投遞了 桂林市鋁霸門窗科技有限公司 的 人事/行政主管 職位2025-12-02 -
劉先生投遞了 桂林市鑫亨達(dá)食品有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-12-01
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