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桂林酒店前臺招聘(有節日禮物) logo

桂林酒店前臺招聘(有節日禮物)

桂聘提供2025年12月桂林酒店前臺最新招聘,七星區4條象山區4條,平均工資約為2957元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多酒店前臺酒店前臺接待酒店前臺管家招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

前臺接待員

2600-3000元
桂林-象山區 2人 酒店 民營 環境優美 投遞:15人 瀏覽:558
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
2025-12-18
王樂
人事
1、檢查、核實當日及次日抵達酒店的預定信息,做好預定準備工作;
2、為客人安排住房,辦理入住登記、換房、加床、續住及離店等手續;
3、認真細致做好交接班工作,保證工作的延續性;
4、配合同事及上級完成部門工作等。

酒店前臺接待員

3000-4000元
桂林-秀峰區 2人 18-35歲 高中以上 投資 投遞:7人 瀏覽:167
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 接受畢業生
2025-12-18
杰創人事
人資經理
1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態
2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間
3、協助賓客辦理入住手續,處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協助
4、提供留言、叫醒及酒店各項服務設施
5、上二休一,12小時制,月休10天
6上班時間早上8點至晚上8點,或者晚上8點至早上8點

酒店前廳接待員

2400-4000元
桂林-臨桂區-花樣年麓湖國際 2人 20-35歲 酒店 環境優美 投遞:17人 瀏覽:775
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 月休6天
2025-12-17
莫小姐
人事主管
1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理;
2.熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動;
3.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益;
4.熟練總臺各項專業業務和技能,做好對客服務;
5.熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務;
6.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續;
7.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度;
8.制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。
9.8小時一班(早班7:30-16:00,中班15:00-23:30)
任職要求:
1.中專以上文化程度,會電腦操作。
2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識和責任感。
3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
4.相貌端正,身體健康,無紋身。

前臺接待

3000-5000元
桂林-七星區 3人 18-30歲 中專以上 酒店 投遞:7人 瀏覽:439
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-16
馬女士
人事經理
1、接聽電話,接收傳真,按要求登記、轉接電話或記錄信息,并及時轉達 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員 3、負責公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發和轉遞工作 4、負責前臺區域的環境維護,保證設備安全及正常運轉 5、完成上級主管交辦的其它工作
桂林-象山區 2人 1年以上 22-35歲 大專以上 房地產 酒店 制造業 知名企業 上市公司 瀏覽:187
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節日禮物
2025-12-16
王先生
HR
崗位職責: 1、按照酒店操作規范流程為客人辦理入住及離店手續; 2、熟記客人喜好,建立良好的賓客關系; 3、完成前臺會員登記,客房升級等銷售任務。 任職要求: 1、大專以上學歷,酒店管理相關專業,形象氣質佳,具有親和力; 2、1年以上酒店前廳工作經驗; 3、具備一定的英語口語能力、語言表達能力、應變能力。
桂林-臨桂區 2人 18-30歲 大專以上 房地產 酒店 制造業 知名企業 上市公司 投遞:7人 瀏覽:296
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 接受畢業生
  • 生日禮物
  • 包吃住
  • 定期體檢
  • 有提成
2025-12-11
王先生
HR
崗位職責:負責酒店前臺對客服務工作。 任職資格:男性身高172cm以上,女性身高160cm以上,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感,酒管和旅管專業優先,有相關經驗優先。

酒店前臺客服

3000-4500元·13薪
桂林-七星區 1人 1年以上 高中以上 酒店 投遞:17人 瀏覽:550
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
2025-12-11
馬女士
人事經理
1. 主要負責前臺客戶咨詢,提供帶客服務; 2. 為客戶提供酒店大堂日常服務。
約 7 個崗位
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桂林酒店前臺招聘工資

¥ 2957
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 14K,最多人拿:3K
  • 27.3%
    2K
  • 28.9%
    3K
  • 3.9%
    4K
  • 1.3%
    5K
  • 0.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    64.8%
  • 初中
    3.6%
  • 高中
    11.4%
  • 中專
    6.7%
  • 大專
    13%
  • 本科
    0.5%
桂林酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占64.8%,初中占3.6%,高中占11.4%,中專占6.7%,大專占13%,本科占0.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    82.4%
  • 1-3年
    17.1%
  • 3-5年
    0.5%
桂林酒店前臺招聘需要什么經驗?不限經驗占82.4%,1-3年占17.1%,3-5年占0.5%。

桂林 酒店前臺百科

...崗位職責
1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規范,要符合服務用語要求,嚴格按程序工作;
2.對客人應禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內設施,最后有禮貌地道別;
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內的整潔與安全,發現問題及時反饋至有關部門;
7.完成領班交給的任務,聽從其安排,接受其監督
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