1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘,七星區520條臨桂區282條,平均工資約為4574元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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七星區產業園長白班普工
4500-5500元1小時內
蔣主管人事七星區坐崗長白班 【薪資待遇】16元/小時,綜合薪資4500-5500+,每月12號發上個月工資! 【其他福利】: 包吃包住、國家法定節假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資,員工餐廳、生日禮物、過節福利、內部培訓和有良好的晉升發展空間。 【工作內容】: 公司主要生產光纖連接器產品,包裝、組裝、貼標簽、穿線、束線、點膠、研磨、檢測崗位。空調房坐班,工作輕松,環境干凈舒適, 即學即會。 【要求】: 18 -40周歲女工,少量18-35周歲男工。初中以上學歷,動手能力強,工作主動性強。常規情況下周日單休,月休四天! 【工作時間】:8:30-20:30(中間休息 1 小時 50 分鐘) -
大量招寒假工普工16歲以上可安排人走賬清
4800-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
1小時內
周主管招聘工作內容:生產電子配件,手機,耳機,電腦電源等
薪資:16-20/小時
年齡:16-47歲均可
食宿:包吃住,水電平攤,住宿環境良好,空調,洗衣機熱水器均有
本地上班有長白班和兩班倒崗位,
可以組隊進廠,推薦有獎200-500
歡迎大家咨詢,互相推薦 -
資深風控專員
6000-8000元1小時內
盧經理人事經理一、崗位職責
1、完成基地年度風險管理目標的設定和拆解,并構建目標達成的路徑和策略,跟進基地側目標的達成;
2、梳理基地內的風險治理優先級RPN,并設定運營管理目標,聯動業務一起達成;
3、針對基地內的重點項目進行深度風險識別、評估和管理,構建重點項目業務風險管理體系;
4、常態化進行稽核檢查,并針對重大風險行為和紅線行為進行嚴厲打擊和管理問責;
5、上傳下達集團側各項風險管理標準和要求,落地&監督基地內職場風險文化傳播;
二、崗位要求
1、學歷要求:至少本科學歷,專業可能包括金融、經濟學、商業管理、信息技術或相
關領域。
2、工作經驗:相關領域的從業經驗,尤其是在風險管理、客戶服務、IT安全等方面的經驗,至少3年工作經驗。
3、適應能力:能夠適應快速變化的工作環境和業務需求。
4、解決問題:具有創新思維,能夠提出有效的解決方案。
5、細節關注:注重細節,能夠發現潛在的問題和風險點。
三、必備技能
1、風險分析:能夠運用定量和定性的方法來評估風險。
2、數據解讀:具備數據分析能力,能夠從大量數據中提取有價值的信息。
3、溝通技巧:優秀的溝通能力,能夠清晰地傳達復雜的信息。
4、團隊合作:良好的團隊合作精神,能夠與其他部門緊密協作。 -
物業客服管家
3600-4200元1小時內
林女士人事專員1、負責日常寫字樓維護管理、接待、物業費催繳、收房、裝修手續辦理 2、跟進處理業主的問題及投訴建議 3、全日制專科以上學歷,形象氣質佳,有物業行業經驗優先 4、善于溝通,具有高度的責任心、客戶服務意識,親和力強,有耐心 5、個人際交際能力、應急處理能力 6、男女不限,20—30歲,160CM以上 -
總助
4000-9000元1小時內
韋女士HR2、完成運營文檔及人效管理 3、定期根據業務需要及人效分析中發現的能力短板,協助設計與組織實施銷售技巧、產品知識、流程規范等內部培訓。 4、協助業務部副總日常工作。 -
夜班安保員(桂林、臨桂、靈川)
3400-4000元1小時內
潘女士人事主管招聘人數:10人 崗位職責: 1.負責夜間門崗業主、車輛進出核實等 崗位要求: 1.身高168CM以上,52歲以下,無不良記錄,無紋身 2.身體健康,服務熱情 3.上班19:30-7:30,適應夜班 4.入職前體檢 5.沒業主可坐崗、不能睡崗 福利待遇: 試用期3400元、轉正4000元、餐補、4天休、商業險(不買社保)。 工作地點:七星區唐悅、漓東新城、象山區悠山郡;臨桂滟瀾山、中央城 ★★★★【重點提示】 1-有意向投簡歷后會顯示電話,可電話咨詢(我不會看消息留言) -
酒店人力資源經理
7000-9000元1小時內
關小姐人事專員崗位職責: 1、負責酒店人力資源戰略規劃,確保人力資源配置滿足業務發展需求; 2、主導招聘流程,吸引并篩選合適的酒店行業人才; 3、設計并實施員工培訓與發展計劃,提升團隊專業能力與服務水平; 4 -
營業員
3000-5000元1小時內
周女士人事崗位職責: 1、負責果品的陳列與整理,不定期巡查果品的品質; 2、主動熱情接待客戶,銷售果品; 3、定期整理柜臺、地面衛生,保持環境干凈; 4、其他工作安排; 任職資格: 1、能吃苦耐勞,有團隊協助精神; 2、溝通能力強,積極樂觀開朗,如果你是e人就更好了~ 3、長期穩定,從事過銷售行業 工作時間:門店營業時間9:00-22:00,分早晚班。 工作地點:桂林市七星區毛塘路棠棣之華32棟(樂美優水果店棠棣之華店) 福利待遇:綜合工資3000-5000,五險、月休、節假日 -
衛浴安裝師傅
3100-6000元1小時內
龍總監負責人工作職責 1. 精準完成馬桶、花灑、浴室柜、水龍頭等衛浴產品的組裝與安裝,確保管路連接密封、五金固定牢固,符合安裝規范。 2. 檢查安裝現場水電布局、墻面地面平整度,進行開孔、打膠、防水處理等基礎作業,解決尺寸適配、接口匹配等問題。 3.安裝后測試產品功能(如通水、排水、沖水效果),排查漏水、卡頓等故障,清理現場并向客戶演示使用方法,確認驗收。 4. 維修維護:響應售后需求,維修或更換老 薪資待遇底薪:2000-3000?200元/套安裝費 -
攝影師(全職/兼職,可根據需求調整)
4000-5000元1小時內
岳岳店長1、根據指定的任務進行拍攝工作和剪輯工作; 2、負責新媒體視頻的錄制拍攝工作; 3、根據拍攝內容進行場景布置、燈光布置等前期工作; 4、對拍攝素材進行后期剪輯、會使用軟件進行調色工作。 5、負責把控短視頻現場拍攝質量,主導拍攝現場; 崗位要求: 1、會使用系列相機、運動相機、航拍機、手持穩定器等攝影器材; 2、對拍攝創意企劃有想法、有熱情,可獨立完成拍攝工作和剪輯工作; 3、熟悉攝影器材,懂得保養知識,能適應各種拍攝條件,可獨立完成拍攝。 -
行中管家
3500-8000元1小時內
韋女士HR行中管家崗位描述: 1、按網站要求發送行前準備、行中跟進及行后關懷等信息 2、協助導游,司兼導解答疑問,協助處理客戶反饋, 3、協助引導行程結束后的好評,通過持續關懷與回訪,維護客戶關系 4、總結并反饋服務中的問題與建議,提升整體服務質量與客戶復購率 崗位要求: 1.大專以上學歷,有2年以上旅游行業,有計調、客服、導游或高端服務業項目協調經驗者優先。 2.服從公司安排,做事比較細心耐心,溝通協調能力較強,要有抗壓與應變能力。 福利:生日福利,節假日禮品福利,帶薪年假,購買五險一金 -
門店店員(萬達臨桂店)
3000-3500元1小時內
張女士HR職位要求: 有鞋服類專賣店導購經驗者優先; 熱情積極,具備良好的溝通能力和服務意識; 能夠適應零售排班工作。 -
區域經理
5000-20000元1小時內
曾先生HR福利:油補+餐補+帶薪培訓+免費體檢+生日福利 晉升通道: 區域經理-> 大區經理-> 銷售總監 -
銷售專員
5000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
1小時內
趙小姐人事幫助企業解決招聘過程中遇到的問題; 3、完成團隊和個人目標; 3、公司提供客戶資源; 崗位要求: 1、良好的表達能力和溝通技巧; 2、對銷售有較高的熱情,有上進心,勇于挑戰高薪; 3、帶薪培訓 -
商務部業務員
3500-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
1小時內
劉女士招聘主管工作職責: 1、負責公司產品銷售和產品售后相關問題的處理,開發新市場、開發新客戶。 任職資格: 1.具有大專及以上學歷,市場營銷或汽車服務工程、機械制造專業; 2.熟悉產品市場,能獨立與客戶溝通談判,具備良好的客戶服務意識、有親和力和溝通能力; 3.思想敏捷,性格開朗,責任心強,有團隊合作意識; 4.會開車,能接受長期出差。
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桂林培訓招聘(有崗位晉升)最新投遞
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龍小姐投遞了 空氣速度(廣西)體育用品有限公司 的 門店店員(萬達臨桂店) 職位2025-12-08 -
梁先生投遞了 廣西鳴新底盤部件有限公司 的 商務部業務員 職位2025-12-08 -
倪小姐投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 酒店人力資源經理 職位2025-12-08 -
段先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 酒店人力資源經理 職位2025-12-08 -
曾先生投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 總助 職位2025-12-08 -
伍小姐投遞了 桂林市七星區樂美優水果店 的 營業員 職位2025-12-08
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桂林培訓招聘工資
¥
4574
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占3.8%,中專占1.9%,大專占15.1%,本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占79.2%,1-3年占17%,3-5年占3.8%。