1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓(xùn)招聘（有加班補(bǔ)貼）
桂聘提供2025年12月桂林培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)535條臨桂區(qū)295條，平均工資約為4574元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
財(cái)務(wù)助理
3000-4000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
李總副總經(jīng)理本財(cái)務(wù)助理工作地點(diǎn)為桂林市平樂縣城（公司平樂辦公區(qū)），
一、主要工作內(nèi)容如下：
1 、協(xié)助管理公司資金收支管理，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行收付款工作；
2、 協(xié)助現(xiàn)金日記賬等日常出納管理工作；
3、 協(xié)助其他財(cái)務(wù)工作；
4、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作；
二、資格要求
1、財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有會(huì)計(jì)證書或財(cái)務(wù)職稱證書；
2、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，遵守公司管理制度和財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德。 -
林業(yè)調(diào)查技術(shù)員
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
李總副總經(jīng)理一、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目的實(shí)地調(diào)研、資料收集、信息處理工作；
（2）對外業(yè)調(diào)查成果負(fù)責(zé)，保證質(zhì)量、進(jìn)度；
（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目重要階段的溝通與匯報(bào)，匯編成果報(bào)告；
（4）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
二、任職要求
（1）大專及以上學(xué)歷，林業(yè)調(diào)查與信息處理專業(yè)、林業(yè)技術(shù)專業(yè)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；末畢業(yè)的學(xué)生按實(shí)習(xí)崗位安排工作，畢業(yè)后考核合格的可直接錄用為正式員工。
（2）能適應(yīng)出差和加班；
（3）有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，具有良好的溝通表達(dá)能力；
（4）身體健康，無不良嗜好，遵守公司相關(guān)規(guī)章制度。 -
倉庫主管
4000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
徐女士人事負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)物流體系的建設(shè)與優(yōu)化，確保倉儲(chǔ)管理流程高效、安全；
2、監(jiān)督日常倉儲(chǔ)作業(yè)，包括但不限于貨物入庫、出庫、盤點(diǎn)等，保障庫存準(zhǔn)確性；
3、推進(jìn)倉儲(chǔ)信息系統(tǒng)的應(yīng)用，協(xié)助完成系統(tǒng)操作和數(shù)據(jù)分析，提升倉儲(chǔ)運(yùn)營效率；
4、組織實(shí)施倉庫安全管理工作，定期培訓(xùn)員工，確保符合安全規(guī)范；
5、管理倉儲(chǔ)團(tuán)隊(duì)，開展員工培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)整體工作能力和協(xié)作水平。
任職要求：
1、熟悉倉儲(chǔ)管理流程，具備豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用WMS、ERP等倉儲(chǔ)管理系統(tǒng)；
3、具備安全管理意識(shí)，了解倉庫消防及安全管理規(guī)范；
4、會(huì)開叉車優(yōu)先考慮。
崗位福利：工作餐，五險(xiǎn)，節(jié)日禮物，加班補(bǔ)貼，崗位晉升 -
機(jī)械工程師
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
鄧女士人事主要職責(zé)： 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的機(jī)械及設(shè)計(jì)、測試、生產(chǎn)工藝等相關(guān)工作。 了解醫(yī)療器械產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)流程者優(yōu)先； -
工藝工程師
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
鄧女士人事負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝培訓(xùn)，督促員工執(zhí)行工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。 3. 優(yōu)化工藝流程，解決生產(chǎn)現(xiàn)場存在的工藝、技術(shù)、質(zhì)量問題。 4. 生產(chǎn)使用工裝的設(shè)計(jì)和維護(hù)。 5. -
結(jié)構(gòu)工程師
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
鄧女士人事崗位描述： 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的機(jī)械設(shè)計(jì)及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)； 2.改進(jìn)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)及設(shè)計(jì)工裝夾具； 3.配合項(xiàng)目組完成項(xiàng)目的相關(guān)工作； 4.跟蹤產(chǎn)品設(shè)計(jì)新概念，收集產(chǎn)品設(shè)計(jì)信息，參與決策提供信息支持。 職位要求： 1.機(jī)械類、機(jī)電一體化全日制大專以上畢業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)療器械產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.熟練應(yīng)用CAD，Solidworks等繪圖軟件； 3.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立解決問題的能力。 -
商場導(dǎo)購員（臨桂店）
3000-8000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
青禾美邦招聘專員薪資待遇： 1、薪資3000+提成，工作時(shí)間：9：00-18:00 2、晉升空間：導(dǎo)購員—店長助理—店長—經(jīng)理（或者老板） 3、免費(fèi)培訓(xùn)上崗+免費(fèi)享受行業(yè)大佬實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)+廣闊的發(fā)展平臺(tái) 4、定期舉行員工活動(dòng) -
國企正式工
4500-5500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
周主管招聘入職獎(jiǎng)勵(lì)3000元 正式工：綜合底薪2200+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)+工齡獎(jiǎng)200+星級補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000 月綜合工資4500~6000元/月 購買五險(xiǎn)一金 小時(shí)工：20/小時(shí) 招聘年齡16-45歲，男女不限 入職可享免費(fèi)住宿、工廠食堂、全勤津貼、伙食補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼、廠齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假、定期免費(fèi)體檢、一元門診等多項(xiàng)津貼福利 -
工藝工程師
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
嚴(yán)小姐人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品量產(chǎn)階段的工藝，工裝設(shè)備，作業(yè)指導(dǎo)書，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的維護(hù)及更新，改良升級。 2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)量產(chǎn)階段產(chǎn)品生產(chǎn)異常的快速解決； 3、負(fù)責(zé)與客戶對接工藝技術(shù)問題，及時(shí)解決客戶疑難，并轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)要求和監(jiān)督。 4、負(fù)責(zé)發(fā)行及跟進(jìn)ECN的執(zhí)行，并主導(dǎo)協(xié)調(diào)執(zhí)行中的問題解決。 5、負(fù)責(zé)制定、修改產(chǎn)品零件的材料消耗定額: 6、負(fù)責(zé)各車間工序工藝的科學(xué)整合和技術(shù)改造, 7、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品進(jìn)行新材料、新工藝、新技術(shù)的應(yīng)用 8、分析解決客戶投訴的產(chǎn)品質(zhì)量問題，制定、實(shí)施糾正和預(yù)防措施。 崗位要求： 1、服從管理，配合生產(chǎn)，性格外向型。 2、要求會(huì)使用2D設(shè)計(jì)軟件，3D任一款設(shè)計(jì)軟件... -
雙休-不加班-外貿(mào)專員（應(yīng)屆生）
5000-8000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
武曉昀人事經(jīng)理崗位描述： 1.英語流利，能與各國客戶順暢溝通 2.參加國內(nèi)、國際展會(huì)，開拓海外市場 3.開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 崗位要求： 1.專科以上學(xué)歷（國際貿(mào)易、商務(wù)英語專業(yè)優(yōu)先） 2.有2月以上第三方平臺(tái)開發(fā)實(shí)習(xí)經(jīng)歷優(yōu)先 3.具備良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作能力 4.偶爾需要深圳總部及各國短期出差 -
部長助理（物料部）
5000-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 45歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:4人 瀏覽:213- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
黃小姐人資專員1.工作職責(zé) 協(xié)助日常運(yùn)營與監(jiān)督： 協(xié)助部長監(jiān)督倉庫的日常作業(yè)（收貨、存儲(chǔ)、揀選、發(fā)貨、效期管理），確保所有操作嚴(yán)格遵循醫(yī)療器械管理規(guī)范，保障賬、物一致性。 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析： 負(fù)責(zé)日常倉庫數(shù)據(jù)（如庫存準(zhǔn)確率、收發(fā)及時(shí)率）的收集、統(tǒng)計(jì)與分析，定期生成管理報(bào)表，為公司管理決策與庫存優(yōu)化提供精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)支持。 主導(dǎo)6S現(xiàn)場管理與安全： 具體負(fù)責(zé)倉庫的6S現(xiàn)場管理，定期組織檢查與評比，確保作業(yè)環(huán)境始終整潔、有序、安全，符合法規(guī)與審計(jì)要求。 推動(dòng)庫存優(yōu)化與呆滯料處理： 協(xié)助部長進(jìn)行庫存結(jié)構(gòu)分析，參與制定并執(zhí)行庫存優(yōu)化策略；負(fù)責(zé)定期識(shí)別、統(tǒng)計(jì)與提報(bào)呆滯物料與產(chǎn)品，并協(xié)同質(zhì)量、生產(chǎn)、銷售等... -
酒店客房主管
3500-4000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
馬女士人事經(jīng)理制定管理制度和經(jīng)營目標(biāo)，組織、編制、實(shí)施客房部工作流程； 2、對客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求； 3、控制客房各類物品耗用和成本管控； 4、做客服部員工崗位培訓(xùn)，制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施 -
新產(chǎn)線200/天大量招普工/正式工
5500-7000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
周主管招聘工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)包裝 組裝和加工產(chǎn)品，管理人性化，福利待遇好，因訂單充足，現(xiàn)需要大量招聘普工，臨時(shí)工，長期工，實(shí)習(xí)生. 待遇：17-19/小時(shí) 工資月結(jié) 吃住 ：來廠區(qū)當(dāng)天安排宿舍，提供住，水電平攤 廠區(qū)宿舍4-8人間，有空調(diào)熱水器等 要求：男女不限18-45歲，臨時(shí)工最少做1個(gè)月以上 正式工：2270底薪+加班費(fèi)+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)等，可預(yù)支離職需提前一周 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
5000-15000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
武曉昀人事經(jīng)理業(yè)務(wù)定期培訓(xùn)、國內(nèi)外展會(huì)參與學(xué)習(xí)提升機(jī)會(huì)。 - 工作氛圍：年輕化團(tuán)隊(duì)、扁平化管理、清晰的晉升通道。 -其他福利：生日津貼，下午茶，國內(nèi)外旅游團(tuán)建假期與津貼。 -
食品廠招操作工
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
梁女士人事主管【工作內(nèi)容】食品加工，流水線 【工作時(shí)間】白班17/小時(shí)，夜班19/小時(shí)，（半個(gè)月倒一次班）白班8點(diǎn)-晚上8點(diǎn)，夜班8點(diǎn)- 次日早上8點(diǎn) 免費(fèi)提供吃住，水電全免，入職免費(fèi)體檢及辦理健康證 每個(gè)月15號(hào)發(fā)工資 注意:帶眼鏡求職者不適合車間工作,車間溫度有落差，眼鏡易起霧
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休公司培訓(xùn)培訓(xùn)管理區(qū)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)大專培訓(xùn)業(yè)務(wù)員客服培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師培訓(xùn)培訓(xùn)管理崗廚師培訓(xùn)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營培訓(xùn)員工關(guān)系專員培訓(xùn)管理員藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)顧問職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)培訓(xùn)專家銷售培訓(xùn)總監(jiān)銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)助理培訓(xùn)主辦培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)運(yùn)營專員培訓(xùn)管理師培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)文化主管學(xué)術(shù)培訓(xùn)人才發(fā)展培訓(xùn)
桂林培訓(xùn)招聘（有加班補(bǔ)貼）最新投遞
-
劉先生投遞了 深圳市華茂歐特科技有限公司桂林分公司 的 工藝工程師 職位2025-12-13 -
黃先生投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司 的 國企正式工 職位2025-12-13 -
明先生投遞了 深圳市華茂歐特科技有限公司桂林分公司 的 工藝工程師 職位2025-12-12 -
明先生投遞了 桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司 的 機(jī)械工程師 職位2025-12-12
-
廖女士投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司 的 國企正式工 職位2025-12-12 -
韓先生投遞了 廣西領(lǐng)鮮農(nóng)業(yè)科技有限公司 的 倉庫主管 職位2025-12-12
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林培訓(xùn)招聘工資
￥
4574
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
-
7.7%2K
-
23.1%3K
-
28.8%4K
-
19.2%5K
-
7.7%6K-8K
-
7.7%8K-1W
-
1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷69.8%
-
初中3.8%
-
中專1.9%
-
大專15.1%
-
本科9.4%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占69.8%，初中占3.8%，中專占1.9%，大專占15.1%，本科占9.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)79.2%
-
1-3年17%
-
3-5年3.8%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占79.2%，1-3年占17%，3-5年占3.8%。
相關(guān)企業(yè)
-
培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
批發(fā)/零售 10-30人
-
-
人力資源 10人以下
-
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
-
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
-
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
