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桂林企業文化招聘(有工作餐) logo

桂林企業文化招聘(有工作餐)

桂聘提供2025年12月桂林企業文化最新招聘,七星區14條臨桂區7條,平均工資約為4150元,有五險等,更多企業文化企業文化經理企業文化助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

人事主管

5000-8000元
桂林-象山區-環保大樓 1人 5年以上 大專以上 健康 零售 民營 環境優美 投遞:4人 瀏覽:190
  • 五險
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
1小時內
黃女士
人事專員
【請詳細閱讀以下內容】
本崗位屬于人力資源全流程執行崗,
主要是協助人力行政總監戰略規劃落地執行的工作,
歡迎加入我們家園森態吧!!
崗位職責:
1-協助人事行政總監制定人力資源戰略規劃,并將其拆解為具體的執行計劃,推動戰略落地實施。?
2-統籌人力資源六大板塊工作,包括但不限于:根據公司業務發展需求,制定并執行招聘計劃,確保人才及時到崗;設計并優化培訓體系,提升員工專業技能與綜合素質;建立科學合理的績效管理制度,激勵員工達成工作目標;完善薪酬福利體系,提高員工滿意度與忠誠度;維護良好的員工關系,處理勞動糾紛等。?
3-主導企業文化建設工作,提煉企業核心價值觀,通過策劃各類文化活動、宣傳推廣等方式,增強員工的認同感與歸屬感。?
4-定期對人力資源數據進行統計分析,為公司決策提供數據支持與建議。?
5-負責部門團隊建設與管理,培養和提升下屬的專業能力與綜合素質。
?
任職要求:
年齡:28-45歲
知識要求:
1-精通人力資源管理六大板塊的理論知識與實踐方法,熟悉勞動法律法規,能夠規避企業用工風險。?
2-了解企業文化建設理論,掌握企業文化落地的具體方法與策略,能夠結合企業實際情況打造具有凝聚力和競爭力的企業文化。?
性別:不限
技能要求:
1-.熟練掌握辦公軟件,尤其是 EXCEL 函數公式,能夠高效處理人力資源數據,進行數據分析與報表制作。?
2-具備優秀的溝通協調能力,能夠與公司內部各部門、外部機構保持良好的溝通與合作關系。?
3-擁有出色的組織策劃能力,能夠獨立組織大型招聘活動、員工培訓、企業文化活動等。?
4-具備較強的問題解決能力,能夠快速分析并解決人力資源工作中出現的各類問題。?
學歷:大專學歷及以上
身體素質:身體健康,能夠適應快節奏的工作,承受一定的工作壓力,必要時可接受加班及出差安排
崗位經驗:5 年以上人力資源相關工作經驗,其中至少 1 年在招聘板塊工作經驗
能力要求:組織策劃、統籌能力、學習能力、抗壓能力、積極上進
行業經驗:有零售門店行業工作經驗,從事過生鮮水果行業者優先考慮
勝任力要求: 團隊管理能力、應急處置能力、良好的溝通協調、問題獨立解決能力
籍貫:不限
必備項:
1-熱情、有活力、激情充沛
2-無犯罪記錄證明
3-征信良好
4-1 年以上招聘板塊工作經驗
5-熟練掌握辦公軟件,尤其是 EXCEL 函數公式
6-了解勞動法律法規,能夠規避企業用工風險
加分項:
1-有零售門店行業,尤其是生鮮水果行業人力資源管理工作經驗
2-持有中級經濟師證書
3-有成功打造企業文化的案例
4-有從 0 到 1 搭建人力資源體系或優化現有體系的成功案例更佳?
崗位福利:
社保、帶薪年假、節日福利、定期培訓、晉升機會等,為員工提供良好的職業發展保障和工作生活體驗。
家園森態-總部工作地址:
桂林市象山區中山南路環保大廈
桂林-七星區-信息產業園 1人 大專以上 軟件 民營 環境優美 投遞:1人 瀏覽:52
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 帶薪年假
2025-12-08
李小姐
崗位描述: 1、負責公司互聯網產品(主要包括app和網頁)的美工創意和UI設計提案; 2、負責公司產品的交互設計、視覺設計及相關平面設計和制作; 3、與產品團隊溝通,制作不同層次的設計原型,不斷優化用戶體驗; 4、負責公司其它網站產品、產品市場推廣資料及企業文化的創意設計工作。 任職要求: 1、從事過網站、平面、軟件UI美工設計,有手機客戶端和手機網站美工設計經驗者優先; 2、具有扎實的美術功底、良好的視覺美感造詣、良好的創意思維、理解能力及系統的UI設計理論知識,熟悉網頁、手機客戶端的設計流程,具有很好的UI與交互設計能力; 3、富有豐富的想象力與創意、造型能力、構圖能力、良好的色彩感悟力; 4、熟練使用各種 UI 設計工具及作圖軟件,例如 Photoshop、Illustrator、Dreamweaver; 5、熟悉HTML,DIV,CSS優先,能夠根據效果圖制作成靜態網頁頁面文件; 6、有激情,樂于挑戰,較強的溝通能力和表達能力,能夠全面理解產品文檔,并撰寫相應交互設計說明; 7、藝術設計、計算機相關專業大專以上學歷;有1年以上移動平臺App的UI設計經驗者優先。 ============================================================= 公司官網:http://www.xfplay.com 產品品牌:影音先鋒
桂林-秀峰區-靖江王城 1人 5年以上 33-40歲 本科以上 旅游 旅行社 民營 環境優美 投遞:1人 瀏覽:271
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 晉升機制
2025-12-08
廖女士
人事
崗位內容:
1. 負責景區辦公室對內、對外發函、申請、通知等文件的起草;
2. 負責安排景區日常后勤工作,包括車輛、綠化、環境衛生、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作;
3. 協助景區各種管理規章制度的建立、修訂及執行監督;
4. 協助建立景區行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內執行;
5. 配合景區進行企業文化的建立;
6.作好領導的參謀,及時為景區領導提供信息和建設性意見;
7. 督促有關部門及時完成景區各項工作,并將監督情況及時反饋給領導;
8. 負責公司對外聯系、宣傳工作。
崗位要求:
1、統招本科及以上學歷,5年以上行政工作經驗,3年以上大中型企業同等職位工作經驗,女性優先考慮;
2、熟悉公司行政管理體系與制度建設,對行政規范管理執行等方面有豐富的實踐經驗;思維細致周密、組織協調能力強;優秀的口頭、書面表達能力;
3、.具備良好的溝通協調能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;
4、較強的分析、解決問題的能力;思路清晰,考慮問題細致;
5、.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備。
備注:本崗位薪資為綜合薪資。

資產評估師

5000-6000元
桂林-七星區 1人 3年以上 大專以上 測繪 創業公司 高新技術企業 高潛公司 環境優美 瀏覽:10
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 接受畢業生
2025-12-06
李總
副總經理
;2、從事資產評估工作3年以上的工作經驗;3、有注冊資產評估師資格證書并注冊3年以上,對資產評估有豐富的理論知識及實踐經驗;4、有強烈責任意識、質量意識、服務意識,注重個人言談舉止,維護公司形象,認同企業文化

人事經理

4000-8000元
桂林-臨桂區 1人 5年以上 本科以上 保安 投遞:8人 瀏覽:197
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 項目提成
2025-12-05
張女士
辦公室主任
協助制定人力資源整體規劃 2、協助統籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業務模塊的管理與優化 3、開展人力資源數據分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案 4、協助提煉及打造公司愿景和企業文化

212 秩序員

3700-5000元
桂林-臨桂區-興榮郡 10人 18-40歲 人力資源 投遞:6人 瀏覽:277
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 月休6天
2025-12-02
戴先生
HR
上班時間是7:30-19:30,無保險、包吃包住、月休6天,具體看排班定,半月倒班一次,一星跟進來,工資3700-3800,考星后, 二星4300-4400, 三星4800-5000,轉正后考星,考企業文化和體能

旅游銷售員

3000-5000元
桂林-七星區-桂林國際會展中心 5人 投遞:30人 瀏覽:1028
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-11-26
楊女士
人事經理
社會保險】:購買社保,讓您往后余生無憂無慮; 【薪酬架構】:基本工資+績效+補貼+時間管理獎; 【團隊氛圍】:80/90后天地,青春活力,同事關系似親似友,氛圍融洽; 【發展空間】帶薪崗前業務培訓,從企業文化

旅游服務

3500-6000元
桂林-七星區-桂林國際會展中心 5人 投遞:14人 瀏覽:630
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-11-26
楊女士
人事經理
】:購買社保,讓您往后余生無憂無慮; 【薪酬架構】:基本工資+績效+補貼+時間管理獎; 【團隊氛圍】:80/90后天地,青春活力,同事關系似親似友,氛圍融洽; 【發展空間】:帶薪崗前業務培訓,從企業文化
約 8 個崗位

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桂林企業文化招聘工資

¥ 4150
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 7K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
  • 8.3%
    2K
  • 25%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 25%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
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