一、服從班長領導,嚴格執行各項規章制度,堅守工作崗位,遵守工作紀律。
二、認真執行收費辦法、標準和程序,做到過而不漏、收而不貪、快而無誤。
三、著裝整潔,言行規范,禮貌待客,文明服務。
四、接受監督檢查,敢于同違紀行為做斗爭。
五、按規定妥善保管款、票、卡、認真填寫各種記錄和表格。
六、愛護并正確使用收費設施,升降桿使用堅持一車一落,發現問題,及時報告。
七、積極參加各種培訓,努力提高業務素質。
八、積極參加各種會議,不斷總結收費工作經驗,提出合理化建議
桂林疊彩區收銀招聘
桂聘提供2025年12月桂林疊彩區收銀最新招聘,平均工資約為2740元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多收銀門店收銀收銀員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前廳服務員
2600-3000元2025-12-08
耿經理總經理?年齡要求?:25~50歲 ?技能要求?: 會普通話,確保與顧客的順暢溝通 懂收銀操作,能準確完成結賬流程 ?工作職責?: 接待顧客,引導入座,提供點餐、上菜及結賬服務 維護餐廳環境整潔,及時響應顧客需求 協助處理顧客反饋,提升用餐體驗 -
連鎖超市營業員/店員/收銀
2600-3500元2025-12-08
伍女士人事行政主管負責生鮮連鎖超市門店:產品的銷售,貨品上架、整貨、打稱、收銀等工作
五城區13家門店(棠棣之華、春天、會仙、清華園、彰泰城、彰泰峰譽、益佳苑、桂湖景苑、睿城、同心園、建干路、桃源居、漓江錦府),可就近安排。
1、會基礎電腦操作,拼音打字,學歷不限、經驗不限,22-46歲 男女不限。
2、為人正直、勤快、吃苦耐勞,積極配合工作。
3、上班時間6:30-14:30(早班),13:00-21:00(晚班),06:30-10:30,17:00-21:00(早晚班)
晉升機制:營業員-店長-區域經理
工作地點:七星區,象山區、秀峰區、疊彩區等 -
營業員(沫香疊彩萬達廣場店)
3000-5000元2025-12-07
劉鑫沅經理1. 1. 1、負責做好店內衛生清潔工作; 2、負責收銀,確保現金安全; 3、負責門店產品的陳列工作; 4、負責門店產品的促銷工作; 6、負責門店貨品的盤點工作; 7、負責門店銷售的日報表制作。 要求: 職位要求: 1、 18歲-45歲,經驗不限。 2、五官端正,熱情開朗,身體健康、有責任心,有團隊精神。 3、微笑甜美、具有良好的心態及銷售服務意識。 月休四天 ------------------------------------------------------------------- 我們共有十六家門店可根據崗位空缺就近安排 4店急需 [高新萬達金街店]桂林市七星區高新萬達沫香蛋糕店 [福隆園]桂林七星區東江二路2-15號 [客世界店]桂林客世界一層麥當勞旁 [師大店]桂林市七星區朝陽鄉半塘尾7號一號門面 [疊彩萬達]桂林疊彩萬達廣場 [電子科技大學店]金雞路一號 -
聯發旭景店收銀員
2500元2025-12-04
朱女士HR超市收銀工作,有良好的服務意識,會認錢,不忙時需要協助擺貨工作, -
蘆笛店收銀員
2500元2025-12-04
朱女士HR門店收銀客服工作,月休4天,早晚班輪班。 -
九華山店超市收銀員
2500元2025-12-04
朱女士HR超市收銀崗,收銀工作、充值工作、處理客訴、煙酒柜管理(售賣煙酒)等 早班7:30-16:00,晚班14:00-22:30,月休4天,有無經驗均可 需要有一定抗壓能力、靈活應變能力 -
社區食堂服務員
2500-3000元2025-12-01
黃誠人事經理協助從事收銀工作以及前廳經理交代的其他事項;3. 配合開展社區食堂公益活動。 上班時間:當天有包廂聚餐的情況下,9:30--20:30,期間有午休;當天沒包廂的情況下,15:30—22:00。 -
餐廳服務員
2800-5000元2025-11-25
力源人事人事專員【工作內容】 1.負責餐廳收銀、系統做單 2.負責店面的收臺、衛生、服務、菜品配餐售賣 【工作要求】 22歲-40歲,男女不限,性格開朗、吃苦耐勞、善于溝通、身體健康,會電腦打字、有健康證,相關工作經驗優先考慮
約 8 個崗位
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桂林疊彩區收銀招聘最新投遞
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楊小姐投遞了 桂林市現代社會工作服務中心 的 社區食堂服務員 職位2025-12-08 -
李小姐投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 連鎖超市營業員/店員/收銀 職位2025-12-08 -
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石小姐投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 連鎖超市營業員/店員/收銀 職位2025-12-07 -
趙女士投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 連鎖超市營業員/店員/收銀 職位2025-12-07
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學歷要求分析
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不限學歷67.9%
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初中13.8%
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高中9.2%
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中專5.5%
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大專3.7%
桂林收銀招聘需要什么學歷?不限學歷占67.9%,初中占13.8%,高中占9.2%,中專占5.5%,大專占3.7%。
經驗要求分析
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不限經驗78.9%
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應屆畢業生0.9%
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1-3年20.2%
桂林收銀招聘需要什么經驗?不限經驗占78.9%,應屆畢業生占0.9%,1-3年占20.2%。