1.領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作;
2.負責與業委會、政府部門及相關業務部門的溝通與協調,與有關各部門保持良好關系;
3.制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發事件;
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業的發標工作;
6.負責監管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協調和管理綠化、保安等相關工作;
8.負責處理租戶、業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序。
桂林物業招聘
桂聘提供2025年12月桂林物業最新招聘,七星區22條臨桂區21條,平均工資約為4708元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多物業物業物業服務招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業公司--秩序員(靈川)
4000-4200元2025-12-08
胡女士HR崗位內容:
1. 負責街區/小區內安全管理,對住宅型小區出入人員進行詢問/對街區大型貨物出入進行管理;
2. 負責車輛引導和消防設備檢查。
崗位要求:
1. 40歲以下,170cm以上,身體健康,無紋身;
2. 接受12小時兩班倒,管理嚴格;
3. 接受軍事訓練、考核;
4. 對待業主/商戶/游客有禮有節,有問必答。
福利待遇:
1. 月休4天,節假日值班按國家法定核算方式發放加班費或調休;
2. 試用期2個月,考核通過后轉正購買五險;
3. 提供住宿;
4. 退伍兵優先且有補助;
5. 按公司制度發放高溫補貼、工齡工資、節假日福利、員工推薦費等。
晉升途徑:秩序員→秩序班長/隊長→秩序主管→項目綜合管理崗位
上班地址:桂林市靈川縣靈新路與丹桂路交匯處大龍府小區 -
保安公司運營及行政副總(陽朔)
6000-8000元2025-12-08
張小姐人事文員1、在保安或物業服務行業或相關工作經驗5年以上,有獨立運營與管理公司的經驗和監管能力,如:學校、大型商區、學校、酒吧、星級酒店等。
2、熟悉公司日常運營及管理,掌握公司各部門工作流程,調查分析市場信息,督促檢查、組織實施總經理安排的工作。
3、負責公司日常工作及財務審核。
4、負責公司各項目現場品質的檢查監督工作。
5、負責公司內外的資源調配,不斷提升公司的運行效率。
6、負責主持開展公司日常經營管理工作,檢查公司各部門工作的完成落實情況。
7、負責將公司經營過程中發生的重大事項及時處理并向總經理匯報。
8、對管理上出現的漏洞及時處理跟進。忠誠、責任心強。
9、年齡:35-50歲以下,薪資:6000-8000元+績效+年終獎+油補,本科以上學歷
10、包吃住,試用期過后買五險。 -
外派經理(荔浦、全州 )
4500-5500元2025-12-08
鄧主任辦公室主任1.薪資待遇:4500-6000(薪資架構:底薪+提成+績效)試用期1-3個月視情況而定。 2.遵守公司的各項規章制度,有極強的工作責任心及團隊管理、協調能力。 3.按照公司要求完成負責小區基本情況掌握; 4.善于溝通,有一定的物業費用收取能力;對于處理小區內繁雜瑣事有一定的經驗。 5.在小區物業有相關1年以上的經驗;善于與人溝通交流、較強的理解能力; 6.能充分理解并完成公司安排的任務。 上班時間上午8:30-12:00 下午14:30-17:30 月休4天 -
物業保安
4500-5000元2025-12-08
鄧女士人事1、守護小區出入口和主要位置,檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報; 2、巡視、檢查、警戒特定區域和地段,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區域正常秩序; 3、負責來訪客戶的接待指引工作; 4、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作。 5、12小時兩班倒,每半個月倒一次班。 -
物業管家
5000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-08
鄧女士人事工作職責: 1、日常樓棟巡查,管理所負責的各樓棟、處理業主投訴問題、協調各部門工作; 2、做好業主日常服務; 3、按照每月收費指標,催收物業費。 公司福利: 月績效獎金 年終獎 工作餐 五險一金 各項節日福利,豐厚的福利待遇,職等你來。 -
物業環境經理
8000-9000元·13薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-08
鄧女士人事相關要求 : 1、相關專業大專以上學歷; 2、5年以上物業管理行業工作經驗,2年以上同崗位任職經歷,能獨立處理工程類事務; 3、熟悉物業保潔綠化管理; 4、具有較強抗壓能力,較好的管理能力、溝通能力和組織協調能力 -
保潔領班
2800-3000元2025-12-08
鄧女士人事崗位要求: 1、配合環境經理做項目環境保潔綠化管理工作; 2、管理轄區各班組現場環境工作,分配具體任務。監督執行; 3、日常人員專業培訓 公司福利: 各項節日補貼,良好的工作環境,豐厚的待遇,職等你來。 -
物業保安
2200-2300元2025-12-08
王女士人事專員崗位職責: 1、負責小區安全事宜,對進出口人員、車輛嚴格登記管控。 2、服從工作安排、堅守崗位。 3、儀容儀表得體,品行端正。 任職資格: 1、55歲以下,身體健康,容貌端正,能吃苦耐勞,服從公司安排; 2、良好的親和力,有保安證、退伍軍人優先考慮。 工作時間:三班倒 工作地址:市區周邊 -
物業主任
2500-3500元- 五險
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 法定節假日
- 團建
- 行政班
2025-12-08
鄧主任辦公室主任1、進駐物業管理區域,設計管理方案,制訂風險預案,直接參與緊急事件的處置 2、組織、管理商戶或業主入駐和裝修,對公共區域的設施設備、房屋、環境等進行維護和管理 3、維護與商戶或業主的關系,催收物業費、管理保安保潔等事宜 熟練使用辦公軟件、善于溝通, 有相關經驗優先! 上班時間:8:30-12:00 14:30-17:30 轉正買五險 -
物管經理
9000-12000元·14薪2025-12-08
鄧女士人事職位要求: 1、統籌管理項目秩序團隊,負責項目安全、消防管理工作 2、巡檢小區情況,并就相關的問題進行改善; 3、組織員工培訓,提高服務水平; 4、處理業主投訴; 5、完成年度催費工作。 -
物業工程經理
9000-12000元2025-12-08
鄧女士人事相關要求 : 1、相關專業大專以上學歷; 2、5年以上物業管理行業工作經驗,2年以上同崗位任職經歷,能獨立處理工程類事務; 3、熟悉物業設施設備管理,熟悉物業管理和工程方面國家政策、標準和法律法規 -
物業客服經理
9000-12000元2025-12-08
鄧女士人事崗位描述: 1、負責與業主溝通、回訪投訴工作開展、投訴信息統計分析,維護滿意度; 2、負責項目物業費收繳工作,達成考核指標; 3、負責客服人員的崗位監督、培訓; 4、負責部門內部工作推進; 5、按照公司要求提交部門報表; 6、熟悉日常客服部門需涉及到的工作內容; 7、領導交代的其他事務; 相關要求 : 1、大學專科及以上學歷。 2、5年以上小區物業管理工作經驗,其中3年以上物業公司或五星酒店客服經理經驗。 3、溝通能力強、責任心強、抗壓能力強。 公司福利: 月績效獎金 年終獎 餐補 五險一金 各項節日福利,豐厚的福利待遇,職等你來。 -
保安
4200元2025-12-08
鄧主任辦公室主任1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區域正常秩序 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點 4、實時保護服務對象的人身及財產安全 5、負責來訪客戶的接待指引工作 6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作 12小時 -
2025-12-08
陳云祥人事經理3、統籌園區資產運營(含物業租賃、基建項目等)的財務核算與效益分析。 4、優化成本管控體系,建立資源資產、人力、運維等多維度成本數據庫政策資源整合。 -
物業保潔(住宅小區)
2300元2025-12-08
鄧女士人事工作內容: 主要負責小區公共區域及樓道、地庫衛生打掃 待遇: 月休4天,購買意外險,工作環境好。
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桂林物業經理招聘工資
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4.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷34.2%
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初中10.1%
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高中10.1%
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中專3.8%
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大專35.4%
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本科6.3%
桂林物業經理招聘需要什么學歷?不限學歷占34.2%,初中占10.1%,高中占10.1%,中專占3.8%,大專占35.4%,本科占6.3%。
經驗要求分析
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不限經驗36.7%
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應屆畢業生1.3%
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1-3年51.9%
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3-5年6.3%
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5-10年3.8%
桂林物業經理招聘需要什么經驗?不限經驗占36.7%,應屆畢業生占1.3%,1-3年占51.9%,3-5年占6.3%,5-10年占3.8%。